工傷十級以上退休有補貼嗎？
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工傷十級退休后沒有補償，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。 工傷十級的待遇是7個月工資一次性傷殘補助金，在勞動能力鑒定結(jié)論作出時即可結(jié)算；一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，在勞動合同解除或者終止時結(jié)算，但工傷職工退休勞動合同終止的，不予支付，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。 工傷十級職工退休前與遭受事故傷害所在單位解除勞動關(guān)系，領(lǐng)取了一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金的，工傷保險關(guān)系已經(jīng)終止，不再享有工傷保險待遇，退休后舊傷復(fù)發(fā)不享受工傷醫(yī)療待遇。
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工傷與退休沒有直接關(guān)系。您可以申請工傷賠償、一次性醫(yī)療救助和一次性就業(yè)救助。工傷與退休沒有直接關(guān)系。是否有工傷賠償主要取決于傷殘鑒定的結(jié)果，傷殘鑒定也是勞動能力鑒定的結(jié)果。傷殘鑒定的書面決定由當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障部門工傷鑒定科作出，單位或者個人可以申請。
工傷十級退休后沒有補償，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。工傷十級的待遇是7個月工資一次性傷殘補助金，在勞動能力鑒定結(jié)論作出時即可結(jié)算；一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，在勞動合同解除或者終止時結(jié)算，但工傷職工退休勞動合同終止的，不予支付，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。工傷十級職工退休前與遭受事故傷害所在單位解除勞動關(guān)系，領(lǐng)取了一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金的，工傷保險關(guān)系已經(jīng)終止，不再享有工傷保險待遇，退休后舊傷復(fù)發(fā)不享受工傷醫(yī)療待遇。
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工傷十級退休有嗎工傷十級退休后沒有補償，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。工傷十級的待遇是7個月工資一次性傷殘補助金，在勞動能力鑒定結(jié)論作出時即可結(jié)算；一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，在勞動合同解除或者終止時結(jié)算，但工傷職工退休勞動合同終止的，不予支付，舊傷
2020.09.06 271 -
高級工退休后有補貼嗎？一般來說只有在事業(yè)單位以高級職稱退休才會有相應(yīng)的補貼，在企業(yè)單位是按照你的繳費年限和繳費時間來計算的。不過先來養(yǎng)老金領(lǐng)取制度也在逐漸并軌，2014年前退休的還有職稱補貼，往后退休的就未必有了。但是高級職稱繳費比例高，所以退休后還是可以多領(lǐng)取
2020.11.04 1,527 -
上班期間工傷退休有補貼嗎？上班期間有工傷退休以后沒有補助。工傷職工的傷殘補助金，是一次性的，在勞動能力鑒定之后支付。退休時，鑒定為一至四級傷殘的，基本養(yǎng)老金低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。工傷亦稱“公傷”、“因工負傷”。職工在生產(chǎn)勞動或工作中負傷。根據(jù)國家規(guī)
2020.12.01 128
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工傷十級退休有補貼嗎
工傷十級退休后沒有補償，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。 工傷十級的待遇是7個月工資一次性傷殘補助金，在勞動能力鑒定結(jié)論作出時即可結(jié)算；一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，在勞動合同解除或者終止時結(jié)算，但
2022-03-21 15,340 -
十級工傷退休有沒有補貼
工傷十級退休后沒有補償，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。 工傷十級的待遇是7個月工資一次性傷殘補助金，在勞動能力鑒定結(jié)論作出時即可結(jié)算；一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，在勞動合同解除或者終止時結(jié)算，但
2022-04-04 15,340 -
工傷十級退休有什么補貼
工傷十級退休后沒有補償，舊傷復(fù)發(fā)可以享受工傷醫(yī)療待遇。 工傷十級的待遇是7個月工資一次性傷殘補助金，在勞動能力鑒定結(jié)論作出時即可結(jié)算；一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，在勞動合同解除或者終止時結(jié)算，但
2022-04-04 15,340 -
十級工傷退休有什么補貼
只要不是達到退休年齡退休，應(yīng)當(dāng)支付給工傷職工一次性就業(yè)補助金。根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條之規(guī)定，如經(jīng)勞動能力鑒定為10級傷殘的，可享受如下工傷待遇： 1.醫(yī)藥費由用人單位全額墊付； 2.停工留薪期
2022-03-29 15,340
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十級傷殘單位可以硬性辭退嗎十級傷殘單位不可以硬性辭退。勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照規(guī)定解除勞動合同： 1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的； 2、在本單位患職業(yè)病，或者因工負傷并被確認喪失
2,184 2022.05.11 -
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工傷十級有什么賠償職工被鑒定為十級傷殘的，根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，可以享受一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的保險待遇。另外職工還可以獲得停工留薪期工資以及住院伙食補助費、交通費、食宿費、醫(yī)療費等。其中一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為6個月
611 2022.04.17 -
01:22
十級工傷怎么賠用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為勞動者七個月的工資。因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的，用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補助金。勞動者的十級工傷導(dǎo)致日后喪失勞動能力的，用人單位還應(yīng)支付殘疾賠償金。按照
673 2022.06.22
