上下班途中發(fā)生交通事故,在什么情況下可以認(rèn)定為工傷和享受待遇?
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根據(jù)我國《勞動法》和《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定,原則上是要求上班時間、上班地點、因為上班原因而發(fā)生的事故才能認(rèn)定為工傷事故,另外,職工在上下班途中發(fā)生機動車事故,可否被認(rèn)定為工傷并享受工傷待遇問題。根據(jù)《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》第八條的規(guī)定,職工因下列情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(九)在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上,發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機動車事故。法律規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害之日起30日內(nèi),所在單位應(yīng)當(dāng)向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請;如果公司未在規(guī)定的期限內(nèi)提出,本人或其家屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向單位所在地的勞動保障行政部門提出。其親屬可在公司不提出工傷認(rèn)定的情況下,攜帶能夠證明勞動關(guān)系存在,事故發(fā)生在上、下班途中等相關(guān)證據(jù),自行向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定。
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上班途中發(fā)生交通事故的,員工要屬于非自身的主要原因的情況下可以認(rèn)定為工傷。職工上下班途中遇到交通事故的可認(rèn)定為工傷,但須同時具備以下條件:必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故;必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故;必須是本人沒有責(zé)任或者不是主要責(zé)任;必須是因機動車而引起的道路交通事故。
在上下班途中交通事故工傷的認(rèn)定是:受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。用人單位當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
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下班途中發(fā)生交通事故可以認(rèn)定為工傷嗎
下班途中發(fā)生交通事故,且事故非受傷職工本人負(fù)擔(dān)全部責(zé)任或者主要責(zé)任的,可以被認(rèn)定為工傷。職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一
2022.09.30 233 -
上下班路途中發(fā)生交通事故,可認(rèn)定工傷?
上下班路途中發(fā)生交通事故,非本人主要責(zé)任的,可以認(rèn)定為工傷。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定;用人單位未申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1
2020.03.13 196 -
上下班途中交通事故工傷認(rèn)定為
在上下班途中,受到非本人責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,其他情況不算工傷。也就是說在交通事故中如果本人承擔(dān)次要責(zé)任或者無責(zé)任屬于非本人責(zé)任,就能認(rèn)定為工傷;如果自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全部責(zé)任,則不能認(rèn)
2020.04.08 229
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上下班途中發(fā)生交通事故,什么情況下可以認(rèn)定為工傷
在上下班途中,發(fā)生非本人負(fù)主要責(zé)任的交通事故可以被認(rèn)定為工傷。所以,即使能被認(rèn)定為工傷也只有被撞的人不負(fù)主要責(zé)任的情況下才可以被認(rèn)定為工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第三章工傷認(rèn)定第十四條職工有下列情形之一
2022-02-07 15,340 -
上下班途中發(fā)生交通事故,哪些情形下,可以認(rèn)定為工傷,工傷待遇?
依據(jù)《工傷保險條例》第十四條第(六)項“職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險
2022-03-07 15,340 -
下班途中發(fā)生交通事故,在什么情況下可以要求工傷待遇的
這個時候就需要申請工傷待遇審核。 1、工傷賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復(fù)費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應(yīng)等級的津貼。單位支付員工工傷期間的工資,以及傷殘的一次性就業(yè)補助金,一
2022-04-01 15,340 -
上下班途中發(fā)生交通事故,什么情況下可以認(rèn)定為工傷和視同工傷??
職工上班途中遭受傷害,可認(rèn)定為工傷或者視同工傷的,只有兩種情形:1、上下班途中,在合理的時間與路線,遭受非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,符合《工傷保險條例》第十四條
2022-03-06 15,340
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01:31
上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件,一是發(fā)生交通事故,二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形,具體分為以下情況: 1、員工在合理時間內(nèi),在合理路線中的上下班途中; 2、公司員工在合理時間內(nèi),往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,110 2022.07.02 -
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在上下班途中工傷認(rèn)定是怎樣的上下班途中工傷認(rèn)定有以下四點: 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中; 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中; 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動,且在合理
21,869 2022.06.30 -
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上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害,也能夠依法認(rèn)定為工傷,但是需要滿足一定的條件。具體來說,這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害,或者因為城市軌道
4,346 2022.04.15
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在上下班途中發(fā)生交通事故算工傷么?
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在上下班途中發(fā)生交通事故算工傷么
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