保密協(xié)議一定要用到簽字的保密協(xié)議么？
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保密協(xié)議簽訂是看工作崗位而定的。 并不是每位員工都要簽訂保密協(xié)議，有的職位是要簽，有的職位不用簽。而且保密協(xié)議簽署的話，也會因所屬公司不同而訂。 類似與研發(fā)、創(chuàng)新類型的公司則是要簽署保密協(xié)議的，這點(diǎn)是因?yàn)楣镜奶厥庑?，來簽訂的。保密協(xié)議簽訂就你現(xiàn)在這種情況，公司應(yīng)該每個月除去工資外，還有另外簽訂保密協(xié)議的補(bǔ)貼，若是只讓你簽訂協(xié)議，而沒有相關(guān)的補(bǔ)貼那這份保密協(xié)議是無效的，畢竟簽訂雙方要有相對的利益關(guān)系。 若是在普通公司上班，類型行政和后勤類的工作則不需要簽訂保密協(xié)議。而銷售類型的，有接觸到客戶這類的，則要簽訂保密協(xié)議。 若是離職，公司是不能因?yàn)槟銢]有簽訂保密協(xié)議而扣押工資。合同中有規(guī)定離職后要在離職之后的一個月內(nèi)講工資發(fā)放到員工手中，這點(diǎn)是不會因?yàn)闆]有簽訂保密協(xié)議而有所改變的。
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保密協(xié)議簽字不一定有效。當(dāng)事人簽訂保密協(xié)議，應(yīng)當(dāng)具備的有效要件有：當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事行為能力；意思表示真實(shí)；保密協(xié)議的內(nèi)容符合法律規(guī)定，不違背公序良俗。保密協(xié)議依法成立的，自成立時生效。
簽保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)有保密費(fèi)。保密協(xié)議是否有效關(guān)鍵在于是否有損員工的基本生活利益，作為保密協(xié)議生效的一個基本條件，企業(yè)還必須對員工的保密行為做出經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，保密協(xié)議中也必須同時寫明補(bǔ)償金的數(shù)額和發(fā)放辦法，否則屬于無效協(xié)議。
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簽保密協(xié)議不給保密費(fèi),協(xié)議有效嗎?沒有保密費(fèi)用，保密協(xié)議有效；不支付競業(yè)限制補(bǔ)償金，可以主張解除競業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密，是指“不為公眾知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息”。商業(yè)秘密是一家企業(yè)的無形資產(chǎn)。它給企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)效益和
2020.05.11 1,030 -
簽保密協(xié)議有保密費(fèi)嗎?簽保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)有保密費(fèi)。保密協(xié)議是否有效關(guān)鍵在于是否有損員工的基本生活利益，作為保密協(xié)議生效的一個基本條件，企業(yè)還必須對員工的保密行為做出經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，保密協(xié)議中也必須同時寫明補(bǔ)償金的數(shù)額和發(fā)放辦法，否則屬于無效協(xié)議。
2022.09.29 448 -
簽保密協(xié)議有保密費(fèi)嗎？簽保密協(xié)議可以有保密費(fèi)，具體根據(jù)法律規(guī)定和當(dāng)事人的約定執(zhí)行。訂立保密協(xié)議時，雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠信原則，根據(jù)合同的性質(zhì)、目的和交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。
2021.01.14 254
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保密協(xié)議簽字有用嗎？
保密協(xié)議簽字也不一定有效，保密協(xié)議滿足以下條件才有效： (一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力。 (二)意思表示真實(shí)。 (三)不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。 有下列情形之一的，保密協(xié)議
2022-11-19 15,340 -
不簽字保密協(xié)議
1.員工在職期間創(chuàng)造的技術(shù)成果和構(gòu)思，所有權(quán)屬于甲方 2.員工必須提前2個月提出離職 3.禁止就業(yè)協(xié)議，離職后2年內(nèi)不能在同行業(yè)就業(yè)，沒有任何補(bǔ)償。 4.員工違反就業(yè)協(xié)議，賠償甲方在職期間收入總額的2
2022-08-15 15,340 -
保密協(xié)議只能簽保密協(xié)議嗎
保密協(xié)議簽訂是看工作崗位而定的。 并不是每位員工都要簽訂保密協(xié)議，有的職位是要簽，有的職位不用簽。而且保密協(xié)議簽署的話，也會因所屬公司不同而訂。 類似與研發(fā)、創(chuàng)新類型的公司則是要簽署保密協(xié)議的，這點(diǎn)是
2022-05-05 15,340 -
保密協(xié)議一定要簽嗎
《勞動合同法》第二十五條規(guī)定：除本法第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔(dān)違約金。根據(jù)該規(guī)定，其立法本意應(yīng)該是排除性規(guī)定，而且該規(guī)定在在性質(zhì)上應(yīng)屬于禁止性規(guī)定條款，邏
2022-07-06 15,340
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01:00
保密協(xié)議違約責(zé)任怎么約定保密協(xié)議的違約責(zé)任，可以通過訂立違約金條款的形式，來進(jìn)行約定。具體來說，保密協(xié)議也屬于合同的一種類型。保密協(xié)議雙方當(dāng)事人在訂立合同的時候，當(dāng)然可以通過制定違約條款的方式，來事先規(guī)定一方不履行保密義務(wù)的時候，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國民法
3,264 2022.05.11 -
01:29
雙方簽字的協(xié)議有效嗎雙方簽字的協(xié)議，不一定有效。但是，如果協(xié)議的內(nèi)容以及訂立的程序都是合法的，這時候協(xié)議依法成立。依法成立的協(xié)議，當(dāng)然會發(fā)生法律效力，對雙方當(dāng)事人具有法律約束力。如果雙方簽字的協(xié)議，涉嫌違反法律法規(guī)強(qiáng)制性的規(guī)定，或者侵犯社會的公共利益，這時候協(xié)
3,847 2022.04.17 -
01:12
遺贈扶養(yǎng)協(xié)議需要誰簽字根據(jù)繼承法，遺贈扶養(yǎng)協(xié)議是由被繼承人與扶養(yǎng)人簽訂的。法律并沒有限定扶養(yǎng)人的范圍，公民、法人、非法人組織，甚至是集體所有制組織，都可以作為扶養(yǎng)人。換句話說，遺贈扶養(yǎng)協(xié)議需要被扶養(yǎng)人，也就是被繼承人簽字，還需要扶養(yǎng)人，也就是實(shí)際履行扶養(yǎng)義務(wù)的人
1,506 2022.04.17
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簽保密協(xié)議要交保密費(fèi)嗎？2022.10.19
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保密協(xié)議到期離職后簽的保密協(xié)議是否有效2022.03.23
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簽保密協(xié)議要給保密費(fèi)嗎2022.10.09
