浙江工傷職工死亡賠償標準
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一、喪葬補助金 標準:為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資。計算公式:2017年統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6=喪葬補助金 二、供養(yǎng)親屬撫恤金供養(yǎng)親屬撫恤金供養(yǎng)親屬撫恤金供養(yǎng)親屬撫恤金 標準如下:1、配偶撫恤金計算公式:工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金。2、其他親屬撫恤金計算公式:工亡職工本人工資×30%/人/月=其他親屬撫恤金3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。 三、一次性工亡補助金 國家統(tǒng)計局發(fā)布《中華人民共和國2017年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》,公布2017年度全國居民人均可支配收入25974元,按常住地分,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入36396元,農(nóng)村居民人均可支配收入13432元。 依據(jù)國家統(tǒng)計局《中華人民共和國2017年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》,故度一次性工亡補助金標準為36396元×20元。 因《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一執(zhí)行,故度一次性工亡補助金全國統(tǒng)一標準為36396元×20元。 工傷死亡賠償法律依據(jù) 《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金: (一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規(guī)定; (三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。 同時,還有一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。
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浙江工傷死亡賠償標準:喪葬補助金按照當?shù)厣夏甓鹊穆毠ぴ缕骄べY標準計算,賠償六個月;賠償給死者親屬的撫恤金按照死者職工工資的一定比例賠付。死者配偶按照職工工資的百分之四十進行賠付,其他近親屬按照百分之三十進行賠付;賠償一次性工亡補助金,按照上一年全國城鎮(zhèn)居民可支配收入的二十倍進行賠付。
浙江省工傷死亡賠償項目包括了: 1、喪葬補助金:6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金:配偶撫恤金計算公式:工亡職工本人工資X40%/月;其他親屬撫恤金計算公式:工亡職工本人工資X30%/人/月;孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%; 3、一次性工亡補助金:上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,故2021年度一次性工亡補助金標準為43834元X20=876680元。需要注意,在上述標準中,對于供養(yǎng)親屬撫恤金,核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。另外,如果工傷職工下落不明的,賠償項目和標準與上述內(nèi)容相同,對于供養(yǎng)親屬撫恤金,核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工下落不明職工生前的工資。
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浙江工傷賠償標準?
一次性繳納工傷保險待遇,按照工傷發(fā)生時全省職工上一年度的年平均工資,按以下標準計算繳納:一級傷殘16倍,二級傷殘14倍,三級傷殘12次,四級傷殘10次。一級至四級工傷職工一次性領(lǐng)取工傷保險待遇前的工資福利費、醫(yī)療費、護理費、住院期間伙食補助
2020.06.16 255 -
浙江工傷賠償標準
浙江工傷賠償標準如下:工傷根據(jù)傷殘的嚴重程度從輕到重分為十級到一級,賠償標準包括醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費和食宿費、輔助器具費、停工留薪期間工資賠償費用、一次性傷殘補助金、傷殘津貼。根據(jù)傷殘等級的程度分別給予不同的賠償金額。停工留薪期一
2022.04.12 882 -
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工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況: 1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。 2、造成傷殘的賠償:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿
2020.03.21 181
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浙江浙江工傷死亡賠償標準
一、喪葬補貼。標準:上一年度社會職工月平均工資為6個月。計算公式:2017年統(tǒng)籌上一年度職工月平均工資×6=喪葬補貼。二、供養(yǎng)親屬撫恤金供養(yǎng)親屬撫恤金供養(yǎng)親屬撫恤金。標準如下:1。配偶撫恤金計算公式:
2021-11-14 15,340 -
浙江職工工傷死亡賠償標準
按照此標準計算:職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本
2022-04-22 15,340 -
浙江省工傷職工死亡賠償標準
按照此標準計算:職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本
2022-04-23 15,340 -
浙江工傷死亡賠償標準?
1.喪葬補助金的計算公式喪葬補助金賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)*62.供養(yǎng)親屬撫恤金的計算公式(1)配偶供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額=工亡職工本人工資(元/月)*40%注:如果工亡職工的
2022-02-21 15,340
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工傷死亡最新賠償標準工傷死亡賠償是職工由于工傷死亡的,其直系親屬依據(jù)法律規(guī)定到工傷保險領(lǐng)取喪葬補助金,供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補助金。喪葬補助金為統(tǒng)計職工六個月所在單位地區(qū)的上一年度每月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金為沒有勞動能力的直系親屬,將按照職工本人基本工
2,432 2022.04.17 -
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工傷死亡2020最新賠償標準職工工傷死亡后,賠償給親屬的項目包括一次性工亡補助金、喪葬補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。 一次性工亡補助金的標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,這個標準每年都會變化,一般每年至少增加數(shù)萬元。 喪葬補助金的標準為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度
2,718 2020.12.27 -
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工傷死亡賠償標準是怎樣工傷死亡的賠償標準如下: 1、一次性的喪葬補助金,標準為6個月的職工平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金,這項費用專屬于職工生前提供主要生活來源并且沒有勞動能力的親屬,其中,職工的配偶可以獲得該撫恤金的40%,其他的親屬可獲得該撫恤金的30%,如
2,100 2022.04.15