臉部縫10針怎么賠償
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報警處理，申請傷情鑒定： 1、如果構成輕傷或輕傷以上，打人者就涉嫌故意傷害罪，依法應被追究刑事責任。處三年以下有期徒刑，拘役，管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷，只能要求民事賠償，受害者可直接向法院起訴要求人身損害賠償；同時可以要求給予行政處罰。 3、公安機關立案后，受害者還可以提起刑事附帶民事訴訟要求賠償。當然也可以直接向法院起訴要求人身損害賠償。 4、人身損害賠償?shù)捻椖堪ǎ?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/6987682503812228780.html">醫(yī)療費、護理費、誤工費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、交通費、傷殘賠償金、精神損害撫慰金等。
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1、首先，被人打傷的程度是否已經(jīng)構成輕傷，如果是輕傷，打人者就構成故意傷害罪，依法應追究刑事責任，你作為受害人應當報警。 2、其次，如不構成輕傷，那么就屬于一般的民事侵權，侵犯了你的生命健康權，你應當向法院提起訴訟。 3、侵權賠償范圍包括：醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費等，如果有精神損害的，如面部被毀容或給自身名譽造成極其重大的影響等，可以主張精神損害撫慰金。
具體要看傷情鑒定：如果構成輕傷或輕傷以上，打人者就涉嫌故意傷害罪，依法應被追究刑事責任。處三年以下有期徒刑，拘役，管制。如果傷情鑒定為輕微傷，只能要求民事賠償，受害者可直接向法院起訴要求人身損害賠償；同時可以要求給予行政處罰。公安機關立案后，受害者還可以提起刑事附帶民事訴訟要求賠償。當然也可以直接向法院起訴要求人身損害賠償。人身損害賠償?shù)捻椖堪ǎ横t(yī)療費、護理費、誤工費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、交通費、傷殘賠償金、精神損害撫慰金等。
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車禍臉部縫針賠償標準交通事故縫針賠償標準并沒有統(tǒng)一的規(guī)定，可以根據(jù)以下因素計算： 1、醫(yī)療費：醫(yī)療費的賠償數(shù)額，根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結合病歷和診斷證明等相關證據(jù)，按照一審法庭辯論終結前實際發(fā)生的數(shù)額確定?？祻唾M、整容費、后續(xù)治療費：器官
2021.01.07 1,079 -
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臉被縫了10針了賠償范圍包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，如果受害人因傷致殘的，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費，以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費。
2021.04.18 212
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臉部縫了10針，怎么賠償
報警處理，申請傷情鑒定： 1、如果構成輕傷或輕傷以上，打人者就涉嫌故意傷害罪，依法應被追究刑事責任。處三年以下有期徒刑，拘役，管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷，只能要求民事賠償，受害者可直接向法院起訴
2022-04-03 15,340 -
怎么賠償臉部縫針一針？
建議咨詢傷殘鑒定機構，您做好了，我可以幫您要賠償，賠償包含醫(yī)療費用、食宿費、交通費、護理費、誤工費等；后續(xù)如果構成傷殘的話還可以主張補助金。
2022-03-28 15,340 -
臉部打傷縫了10針可以賠償嗎
報警處理，申請傷情鑒定： 1、如果構成輕傷或輕傷以上，打人者就涉嫌故意傷害罪，依法應被追究刑事責任。處三年以下有期徒刑，拘役，管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷，只能要求民事賠償，受害者可直接向法院起訴
2022-04-02 15,340 -
打架臉上縫10針怎么賠償
1、首先，被人打傷的程度是否已經(jīng)構成輕傷，如果是輕傷，打人者就構成故意傷害罪，依法應追究刑事責任，你作為受害人應當報警。 2、其次，如不構成輕傷，那么就屬于一般的民事侵權，侵犯了你的生命健康權，你應當
2021-12-11 15,340
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工傷10級如何賠償勞動者和用人單位在合作是一般是會簽訂勞動合同的，當勞動者因工受傷時，用人單位不僅需要支付工資還應該需要給予一定的賠償。一般來說，十級工傷可以獲得以下賠償：一次性傷殘補助金，首先是由社保支付，社保不足的由用人單位支付；一次性工傷醫(yī)療補助金，這
844 2022.04.25 -
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10級工傷怎么理賠我國工傷保險條例所規(guī)定的十級傷殘一次性傷殘補助金標準為勞動者七個月工資，而一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘補助金的具體數(shù)額需要根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市政府有關部分的相關文件規(guī)定。目前我國尚未出臺2020年的新規(guī)定，因此實踐中，工傷賠償標準準用
609 2022.04.25 -
00:59
10級工傷怎么補償十級工傷應該這樣賠償：1、用人單位應當賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金，標準為勞動者七個月的工資；2、因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的，用人單位還應當支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補助金；3、勞動者的十級工傷導致日后喪失勞動能力的
1,616 2022.05.11
