打架臉上縫了10針能不能消腫
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報(bào)警處理,申請(qǐng)傷情鑒定: 1、如果構(gòu)成輕傷或輕傷以上,打人者就涉嫌故意傷害罪,依法應(yīng)被追究刑事責(zé)任。處三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷,只能要求民事賠償,受害者可直接向法院起訴要求人身?yè)p害賠償;同時(shí)可以要求給予行政處罰。 3、公安機(jī)關(guān)立案后,受害者還可以提起刑事附帶民事訴訟要求賠償。當(dāng)然也可以直接向法院起訴要求人身?yè)p害賠償。 4、人身?yè)p害賠償?shù)捻?xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、傷殘賠償金、精神損害撫慰金等。
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1、首先,被人打傷的程度是否已經(jīng)構(gòu)成輕傷,如果是輕傷,打人者就構(gòu)成故意傷害罪,依法應(yīng)追究刑事責(zé)任,你作為受害人應(yīng)當(dāng)報(bào)警。 2、其次,如不構(gòu)成輕傷,那么就屬于一般的民事侵權(quán),侵犯了你的生命健康權(quán),你應(yīng)當(dāng)向法院提起訴訟。 3、侵權(quán)賠償范圍包括:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等,如果有精神損害的,如面部被毀容或給自身名譽(yù)造成極其重大的影響等,可以主張精神損害撫慰金。
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臉被縫了10針了
賠償范圍包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi),如果受害人因傷致殘的,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi),以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)。
2021.04.18 212 -
打架臉上縫五針怎么賠
可以向其要求賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,還可要求賠償因誤工減少的收入。
2021.03.07 417 -
打架臉上腫了怎么賠償
打架打腫臉一般構(gòu)成輕微傷的,打人至輕微傷具體賠償范圍包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi),因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費(fèi)用以及因喪失勞動(dòng)能力導(dǎo)致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生
2021.01.11 332
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打架傷到臉部縫了10針能好嗎
報(bào)警處理,申請(qǐng)傷情鑒定: 1、如果構(gòu)成輕傷或輕傷以上,打人者就涉嫌故意傷害罪,依法應(yīng)被追究刑事責(zé)任。處三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷,只能要求民事賠償,受害者可直接向法院起訴
2022-04-03 15,340 -
打架臉上縫了10針怎么辦
,報(bào)警處理,申請(qǐng)傷情鑒定: 1、如果構(gòu)成輕傷或輕傷以上,打人者就涉嫌故意傷害罪,依法應(yīng)被追究刑事責(zé)任。處三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷,只能要求民事賠償,受害者可直接向法院起
2022-04-06 15,340 -
打架,臉上縫了10針,怎么處理
報(bào)警處理,申請(qǐng)傷情鑒定:1、如果構(gòu)成輕傷或輕傷以上,打人者就涉嫌故意傷害罪,依法應(yīng)被追究刑事責(zé)任。處三年以下有期徒刑,拘役,管制。2、如果傷情鑒定為輕微傷,只能要求民事賠償,受害者可直接向法院起訴要求
2022-03-27 15,340 -
臉上縫了10針打架賠償多少
報(bào)警處理,申請(qǐng)傷情鑒定: 1、如果構(gòu)成輕傷或輕傷以上,打人者就涉嫌故意傷害罪,依法應(yīng)被追究刑事責(zé)任。處三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果傷情鑒定為輕微傷,只能要求民事賠償,受害者可直接向法院起訴
2022-04-02 15,340
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01:06
10年老員工能不能辭退大家好我是法師兄特邀律師冼洪永。對(duì)于已經(jīng)在單位中工作了十年的老員工,如果滿足一定的情形,單位也可以單方面與其解除勞動(dòng)關(guān)系。具體來(lái)說(shuō),這主要依據(jù)了我國(guó)勞動(dòng)合同法第39條的規(guī)定。根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,如果在單位中工作了十年的老員工出現(xiàn)了以下的行
2,657 2022.04.17 -
00:43
打架致人重傷二級(jí)能判緩刑嗎根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的規(guī)定可知,故意傷害他人身體致人重傷的,應(yīng)判處三年以上十年以下有期徒刑,因此打架致人重傷二級(jí)應(yīng)被判處三年以上十年以下有期徒刑,而我國(guó)規(guī)定,只有被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子才有可能適用緩刑,同時(shí)還應(yīng)當(dāng)滿足犯
1,389 2022.04.17 -
00:56
打架致人重傷從犯能判緩刑嗎打架致人重傷,一般情況下不能適用緩刑,如果是從犯則要考察具體犯罪情節(jié)。因?yàn)楣室鈧λ松眢w,造成對(duì)方重傷的,要判處三年以上十年以下有期徒刑,不符合《中華人民共和國(guó)刑法》對(duì)適用緩刑的前提條件。但是,如果在故意傷害的共同犯罪中起次要或者輔助作用
916 2022.04.17
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2021.11.03
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行政拘留能不能上網(wǎng)取消
2022.04.15
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