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勞動(dòng)仲裁的終局裁決在什么情況下可以撤銷

2022-11-17 10:52

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勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法第四十七條規(guī)定的終局裁決,可以在30天內(nèi)申請(qǐng)仲裁委所在地中級(jí)人民法院撤銷。當(dāng)事人對(duì)第四十七條規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的,裁決書發(fā)生法律效力。四十七條之外的,法院必須立案。對(duì)告知向中法申請(qǐng)撤銷的必須具備下列情形之一:(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的; (二)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)無管轄權(quán)的; (三)違反法定程序的; (四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的; (五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的; (六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。

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