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工傷認(rèn)定中斷如何處理

2023-05-11 10:30

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最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定自2014年9月1日起施行。 第七條由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認(rèn)定申請期限的，被耽誤的時(shí)間不計(jì)算在工傷認(rèn)定申請期限內(nèi)。 有下列情形之一耽誤申請時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為不屬于職工或者其近親屬自身原因： （一）不可抗力； （二）人身自由受到限制； （三）屬于用人單位原因； （四）社會(huì)保險(xiǎn)行政部門登記制度不完善； （五）當(dāng)事人對是否存在勞動(dòng)關(guān)系申請仲裁、提起民事訴訟。

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廣東律參律師事務(wù)所

工傷已經(jīng)認(rèn)定可憑工傷認(rèn)定結(jié)論協(xié)商相關(guān)賠償事宜，賠償醫(yī)藥費(fèi)、停工留薪期內(nèi)工資、護(hù)理費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、工傷一次性賠償、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等項(xiàng)目。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷認(rèn)定申請期間應(yīng)適用中止、中斷，可以延長申請時(shí)限，工傷認(rèn)定的申請期限不是除斥期間，應(yīng)適用中止、中斷。

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