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事假對年終獎有什么影響

事假對年終獎有什么影響

2021-12-18 266
普法內容
事假對年終獎的影響由單位規(guī)章制度規(guī)定。法律對于這方面沒有明確的規(guī)定。年終獎是公司的一種福利制度,勞動者有權自主制定年終獎的發(fā)放制度,勞動法并沒有強制要求每個公司都應當支付員工年終獎。
《勞動法》第四十六條 工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬。 工資水平在經濟發(fā)展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。 第四十七條 用人單位根據(jù)本單位的生產經營特點和經濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。

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  • 休產假和脯乳假對年終獎金有影響嗎
    休產假和脯乳假對年終獎金有影響嗎

    用人單位應當視為正常的勞動支付工資,屬于正常假,年終獎不應當受到影響。

    2024-05-26 25
  • 休探親假影響年終獎嗎
    休探親假影響年終獎嗎

    不影響。探親假是職工依法探望與自己不住在一起,又不能在公休假日團聚的配偶或父母的帶薪假期,不扣獎金的。

    2020-05-10 951
  • 男士休陪產假影響年終獎么
    男士休陪產假影響年終獎么

    不會的,但還是要看單位。年終獎勞動法是沒有規(guī)定,也沒有強制要求一定要發(fā),發(fā)與不發(fā),發(fā)多少都看企業(yè)自己的制度。

    2020-05-21 262
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  • 請病假影響年終獎嗎請病假

    病假是否影響年終獎,是由用人單位依法自主確定,我國法律沒有明確的限制與要求。

    2023-02-28 15,340
  • 員工請哺乳假年終獎怎么算,會不會影響年終獎?

    不會影響。哺乳假是每個媽媽都應該享有的權利。寶寶出生后的一年內,可以享受每天工作時間內兩次0.5小時的哺乳時間。有不滿1周歲寶寶的職場媽媽,在每天的工作時間內享有兩次哺乳時間,每次30分鐘,合共1小時

    2022-07-26 15,340
  • 影響年終獎嗎單位能隨便扣年終獎嗎年終獎怎么發(fā)

    用人單位有權隨意扣發(fā)年終獎金嗎第一種情況,如果勞動合同明確約定年終獎金屬于勞動報酬的一部分,或者用人單位將發(fā)放年終獎金明確規(guī)定在規(guī)章制度里,那么用人單位不能無故扣發(fā)員工的年終獎金。第二種情況是,年終獎

    2022-10-26 15,340
  • 如果是請假會影響工資年終獎嗎

    不會影響?!豆kU條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

    2022-10-06 15,340
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  • 年終獎要干滿一年才有嗎 00:51
    年終獎要干滿一年才有嗎

    年終獎不想要干滿一年才有。年終獎是福利中的一種,不是國家相關法律法規(guī)規(guī)定的。年終獎要由合同和單位的規(guī)章制度決定,即使有年終獎,也是按照入職月份占比來進行發(fā)放的。每個公司的規(guī)定不一樣。年終獎是否發(fā)放,并未寫入勞動法中,意思就是,并非企業(yè)必須給

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  • 股權凍結對公司有什么影響 01:11
    股權凍結對公司有什么影響

    凍結股東的股權,對公司的經營是不會造成本質的影響的。 股權凍結是一種強制性的措施,它指的是人民法院通過限制股權所有者進行取出或轉移自己股權。這種措施當中的主要作用是制止股權收入的不當流失,使上市公司內部的利益造成的損失。在這種股權凍結的過程

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  • 登記失業(yè)對自己有什么影響 00:59
    登記失業(yè)對自己有什么影響

    登記失業(yè)對自己的影響如下: 1、最直接的就是可以申請失業(yè)金。五險里面有一項是失業(yè)保險,領取失業(yè)金的時候一定要做失業(yè)登記的; 2、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員,可以有申請國家無息小額貸款的條件,貸款期間利息由國家貼息; 3、有失業(yè)登記人員再創(chuàng)業(yè),可以申請

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劉偉長律師 劉偉長律師

廣東天穗律師事務所 | 團隊負責人

擅長:婚姻家庭、合同糾紛、房產糾紛、債權債務
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