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黨支部必須按照少數(shù)服從多數(shù)的原則討論決定重大問題。決定重要問題,要進(jìn)行表決。對(duì)于少數(shù)人的不同意見,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮。如對(duì)重要問題發(fā)生爭(zhēng)論,雙方人數(shù)接近,除了在緊急情況下必須按多數(shù)意見執(zhí)行外,應(yīng)當(dāng)暫緩作出決定。
1、涉及貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及貫徹落實(shí)上級(jí)、同級(jí)黨委工作部署的事項(xiàng); 2、涉及貫徹落實(shí)上級(jí)法院工作部署的事項(xiàng); 3、涉及本院年度或階段性工作計(jì)劃、工作部署和工作總結(jié)的事項(xiàng); 4、涉及本院干部隊(duì)伍思想作風(fēng)、組織、廉政、精神文明建設(shè)方
黨員有權(quán)參加黨小組會(huì)、黨員大會(huì)以及按照其擔(dān)任的黨內(nèi)職務(wù)和代表資格應(yīng)當(dāng)參加的有關(guān)會(huì)議;有權(quán)閱讀按規(guī)定可以閱讀的各種黨內(nèi)文件,以了解黨的主張和意圖;有權(quán)根據(jù)黨組織的計(jì)劃提出接受教育培訓(xùn)的要求。
(1)違反處分原則的常見情形:法院裁判遺漏或超出訴訟請(qǐng)求范圍。例如:原告起訴被告歸還借款本金5000.法院裁判要求歸還本金5000.利息200.屬于典型的違反處分原則。 ( 2)違反辯論原則的常見情形
如果是正常黨內(nèi)選舉,上級(jí)黨組織不能干涉。但是如果上級(jí)黨組織認(rèn)為當(dāng)選的下級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)人不符合做該黨組織的領(lǐng)導(dǎo)人,可以不批準(zhǔn)下級(jí)黨組織的選舉結(jié)果,而臨時(shí)指定一個(gè)人做該下級(jí)黨組織的的負(fù)責(zé)人。但是要向下級(jí)黨支
平時(shí)加班工資是這樣算的。平時(shí)晚上的加班費(fèi)是本人工資的150%,雙休日是200%,國定假日是300%。但這只是國家規(guī)定的比例,加班費(fèi)發(fā)放額的關(guān)鍵是工資基數(shù)。職工加班費(fèi)的基數(shù)可以由企業(yè)和職工協(xié)商來確定,否
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》第四條黨的問責(zé)工作是由黨組織按照職責(zé)權(quán)限,追究在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中失職失責(zé)黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。問責(zé)對(duì)象是各級(jí)黨委(黨組)、黨的工作部門及其領(lǐng)
對(duì)嚴(yán)重違犯黨紀(jì)的黨組織的處理措施如下:對(duì)于嚴(yán)重違犯黨紀(jì)、本身又不能糾正的黨組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)予以改組。受到改組處理的黨組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員,除應(yīng)當(dāng)受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上處分的外,均自然免職。對(duì)于全體或者多數(shù)黨員嚴(yán)重違犯黨紀(jì)的黨組織,應(yīng)當(dāng)予以解散。
黨組織關(guān)系丟失的處理方法具體如下:及時(shí)向所在單位的黨組織或最后辦理轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨委組織部門報(bào)告,重新開具組織關(guān)系介紹信。黨組織應(yīng)對(duì)丟失介紹信、證明信的情況進(jìn)行審查,如確系本人不慎丟失,可由最后辦理轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨組織予以補(bǔ)轉(zhuǎn),并立即通知接
土地確權(quán)后有糾紛的解決問題的方式如下: 1、糾紛雙方協(xié)商解決; 2、向村民委員會(huì)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府申請(qǐng)進(jìn)行調(diào)解來解決糾紛; 3、向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁; 4、向法院提起民事訴訟解決。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,土地確權(quán)是指土地所有權(quán)、土地使用