殘疾人請病假是否要扣錢
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殘疾人請病假要扣錢,職工患病或非因工負傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費,病假工資或疾病救濟費可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
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請病假是否要扣工資?
病假工資的保底標(biāo)準(zhǔn)是一種強制性標(biāo)準(zhǔn),但是,公司到底是按照勞動保險條例及其實施細則規(guī)定的60%-100%支付病假工資,還是按照若干問題意見規(guī)定的不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%支付病假工資,由于不同地區(qū)的規(guī)定不同,所以還要看公司適用當(dāng)?shù)氐姆梢?guī)定,
2020.08.04 160 -
公司請病假扣錢是否合法
在一般情況下員工向單位請病假了之后,單位不能以此為借口扣員工工資,否則的話單位的行為就是違法的,此時需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在我國病假屬于法律賦予勞動者的合法權(quán)益,只要請病假的時候按照規(guī)定的流程來的,并且對于病假的期限有具體要求的即為合法行
2020.11.05 377 -
殘疾人請病假工資怎么算?
職工病假工資按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%由用人單位自主確定支付辦法,殘疾人沒有特權(quán)。
2020.01.21 477
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員工請病假是否可以扣錢
在一般情況下員工向單位請病假了之后,單位不能以此為借口扣員工工資,否則的話單位的行為就是違法的,此時需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在我國病假屬于法律賦予勞動者的合法權(quán)益,只要請病假的時候按照規(guī)定的流程來的,
2022-05-22 15,340 -
請病假要扣多少錢
(1)勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標(biāo)準(zhǔn)高于勞動合同約定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同(工資集體協(xié)議)標(biāo)準(zhǔn)確定。 (2)勞動
2022-03-23 15,340 -
請病假是否需要扣工資
根據(jù)您的問題,查看相關(guān)法律可知事假扣全部工資,病假要有正規(guī)醫(yī)院病假條,根據(jù)你的工作年限口部分工資。
2022-08-10 15,340 -
殘疾人請病假工資怎么算
職工病假工資按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%由用人單位自主確定支付辦法,殘疾人沒有特權(quán)。勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國勞動法>若干問題的意見》勞部發(fā)〔1995〕309號59.職工患病或非因工負傷治
2022-03-21 15,340
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01:05
軍訓(xùn)請病假會扣學(xué)分嗎軍訓(xùn)請病假不會扣學(xué)分。軍訓(xùn)是學(xué)生接受國防教育的基本形式,是培養(yǎng)“四有”人才的一項重要措施,是培養(yǎng)和儲備我軍后備兵員及預(yù)備役軍官,壯大國防力量的極度有效的手段。軍訓(xùn)是必修課,這個學(xué)分是必須得到的,如果有假條,可以暫緩軍訓(xùn),但是一般是需要在下一
9,697 2022.05.11 -
01:30
殘疾人怎么申請低保殘疾人申請低保的流程如下:首先向相關(guān)部門申辦《中華人民共和國殘疾人證》,在沒有工作和任何收入的情況下,可分戶計算直接申請全額低保;并在全額低保金的基礎(chǔ)上再追加20%后發(fā)放外,其余殘疾人群在申請最低生活保障時,均和正常人低保額度持平。根據(jù)相關(guān)
3,359 2022.04.17 -
01:03
殘疾人犯罪是否可以從輕處罰殘疾人犯罪是否可以從輕處罰,要根據(jù)殘疾的情況來分析: 1、只有又聾又啞的人或者盲人犯罪,可以從輕、減輕或者免除處罰; 2、其他殘疾人犯罪與其他人犯罪是一樣的,不構(gòu)成從輕、減輕、免除處罰的法定理由。 根據(jù)規(guī)定,對于聾啞群體的規(guī)定是必須要達到又
2,869 2022.10.03