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用人單位開除會判拘役嗎

2021-10-30 23:00

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2021-10-30回復(fù)

專業(yè)分析：

犯罪記錄檔案是所謂的犯罪記錄，用于記錄公民的違法犯罪行為。 對于犯罪情節(jié)較輕的，一般只會處以拘役處罰，拘役只會在短時間內(nèi)剝奪公民的人身自由，并會做一定的義務(wù)勞動，盡管拘役刑輕于有期徒刑； 但它始終是法律對違法犯罪行為的一種刑事制裁，會案件記錄，記入犯罪記錄檔案。而且這種犯罪記錄一般存放在公安部門，終身存在，不能取消。 雇主可以因勞動者受到刑事處罰而解除合同，也可以選擇繼續(xù)留用。

法律依據(jù)：

《刑法》第三十三條，主刑的種類如下： (一)管制; (二)拘役; (三)有期徒刑; (四)無期徒刑; (五)死刑。

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豐培銘律師

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被判處拘役會有案底。案底是指犯罪記錄，而拘役是刑罰的一種，會有相關(guān)的信息記錄。而用人單位能在此時開除員工，為其出具解除勞動合同的證明，且無需補償員工。

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