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2022重慶工傷認定標準全有嗎

2022-12-30 11:32

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專業(yè)分析:

職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

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章法律師

廣東律參律師事務所

2022年重慶工傷賠償標準是:一次性工傷醫(yī)療補助金以本市上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù),按五級12個月、六級10個月、七級8個月、八級6個月、九級4個月、十級2個月。一次性傷殘就業(yè)補助金以本市上年度職工月平均工資為計發(fā)基數(shù),按五級60個月、六級48個月、七級15個月、八級12個月、九個月、十級6個月。

吳莉律師

廣東天穗律師事務所

重慶工傷賠償標準: 1、醫(yī)療費、誤工費、交通費、護理費等按照實際發(fā)生的合理費用確定; 2、一次性傷殘補助金按照工傷職工的工資和殘疾等級確定賠償數(shù)額; 3、如果職工因公死亡的,按照上年度職工月平均工資的6倍確定喪葬補助金,按照本人工資的一定比例發(fā)放供養(yǎng)親屬撫恤金。

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