拖欠農(nóng)民工工資多久才可以立案
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拖欠農(nóng)民工工資處理辦法請(qǐng)參考如下: 一、要冷靜理智。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)者享有取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。農(nóng)民工的工錢被拖欠問(wèn)題,已引起全社會(huì)的關(guān)注,受到中央的高度重視,國(guó)家有關(guān)部門正在采取相關(guān)解決措施,因此要保持冷靜的心態(tài),理智處事。 二、要學(xué)會(huì)用法律維權(quán)。 如果工資被拖欠了,可以向各地勞動(dòng)執(zhí)法部門舉報(bào),勞動(dòng)部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會(huì)幫助協(xié)調(diào)解決;也可以到各地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)去申請(qǐng)仲裁,如果對(duì)仲裁不服,也可以到人民法院起訴、強(qiáng)制執(zhí)行;如果掏不起打官司的錢,也可以申請(qǐng)減免訴訟費(fèi)??傊柚?、法律的幫助,獲得應(yīng)得的報(bào)酬。 三、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門已要求各地,重視對(duì)農(nóng)民工合法權(quán)益的保護(hù)。 把企業(yè)惡意拖欠、克扣農(nóng)民工工錢,作為勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法的重點(diǎn),依法嚴(yán)厲查處克扣農(nóng)民工工資的違法行為,責(zé)令用人單位補(bǔ)清所拖欠的工資,保障農(nóng)民工合法權(quán)益。據(jù)了解,北京市勞動(dòng)部門加強(qiáng)了勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察,特別對(duì)拖欠農(nóng)民工資的,舉報(bào)一件就要查處一件。
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不能拖欠工資??丝刍蛘邿o(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并可以責(zé)令支付賠償金。
勞動(dòng)爭(zhēng)議案件立案無(wú)數(shù)額要求,刑事案件拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的立案標(biāo)準(zhǔn)為“拖欠三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在一萬(wàn)元以上”或者“拖欠十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在八萬(wàn)元以上”。
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拖欠農(nóng)民工工資多少錢可以報(bào)警立案
拖欠農(nóng)民工工資不還,屬于民事案件??梢匀シㄔ浩鹪V。無(wú)論欠多少錢,都可以到法院起訴,要求還款的。對(duì)于農(nóng)民工工資拖欠太久或者太多了的,建議盡快向法院起訴要。
2020.03.03 483 -
拖欠多久才算拖欠民工工資
用人單位無(wú)正當(dāng)理由未按約定日期支付的,即屬于拖欠工資,為違法行為。在每個(gè)自然月結(jié)束的30天以內(nèi),用人單位應(yīng)支付勞動(dòng)者工資,無(wú)故超過(guò)30天即為拖欠工資。工資應(yīng)當(dāng)按勞動(dòng)合同約定的日期支付,排除不可抗力因素,未因經(jīng)營(yíng)困難與工會(huì)協(xié)商暫時(shí)延期支付,用
2020.09.16 527 -
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可以拖欠多久農(nóng)民工工資
一個(gè)月。拖欠工資的全稱是無(wú)故拖欠工資,即單位不屬于法律規(guī)定的情形,不按時(shí)或者全額支付勞動(dòng)者工資的行為。拖欠勞動(dòng)工資一般屬于民事糾紛,可以通過(guò)勞動(dòng)安全監(jiān)督部門或者法院解決。如果雇主通過(guò)轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)、逃方式逃
2021-12-26 15,340 -
拖欠工資多久可以立案
無(wú)數(shù)額勞動(dòng)爭(zhēng)議案件立案要求。只要用人單位違欠勞動(dòng)者工資的,勞動(dòng)者自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起一年內(nèi)申請(qǐng)仲裁的,資料齊全的,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理。
2021-11-04 15,340 -
農(nóng)民工工資拖欠多久可以報(bào)警
可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴,可以向法院起訴索要拖欠的農(nóng)民工工資,另外這種行為還涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪,可以報(bào)警處理。具體規(guī)定:以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞
2022-03-28 15,340 -
農(nóng)民工工資拖欠多久可以起訴
1、農(nóng)民工工資本不應(yīng)該拖欠,因?yàn)槭前丛轮Ц兜?,?yīng)該是早就支付了的,所以說(shuō)你凍結(jié)的款項(xiàng)是農(nóng)民工工資是缺乏依據(jù)的;要說(shuō)有農(nóng)民工工資沒有支付也是少部分余款未付的問(wèn)題。這樣你可以對(duì)照數(shù)額。 2、農(nóng)民工工資問(wèn)題
2022-01-31 15,340
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00:56
拖欠工資多久可以起訴我國(guó)法律對(duì)于拖欠工資多少天才能起訴,并沒有明確規(guī)定,原則上,只要公司沒有在約定時(shí)間內(nèi)支付勞動(dòng)報(bào)酬的,員工便可以起訴。但是,值得注意的是,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定可知,受害人向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為三年。而且訴
2,406 2022.04.15 -
01:07
工資拖欠多久可以起訴原則上,法律并沒有明確規(guī)定拖欠勞動(dòng)報(bào)酬多久可以起訴。也就是說(shuō),只要公司沒有在約定時(shí)間內(nèi)給付勞動(dòng)報(bào)酬,員工就可以起訴。但是,當(dāng)事人在起訴前應(yīng)當(dāng)充分考慮訴訟的成本問(wèn)題。起訴就必須承擔(dān)訴訟費(fèi)用,還要耗費(fèi)人力、物力以及時(shí)間成本。個(gè)人要提起訴訟的,首
4,600 2022.04.15 -
01:08
工地工資拖欠多久可以起訴工地的包工頭沒有在約定時(shí)間內(nèi)支付勞動(dòng)報(bào)酬的,民工就可以起訴,并不需要計(jì)算拖欠時(shí)間的多少。需要注意的是,民工除了起訴來(lái)維護(hù)自身權(quán)益外,還有下列幾種方式:1、可先與老板進(jìn)行協(xié)商;2、協(xié)商不成或者達(dá)成合意仍拒不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;3、
2,296 2022.04.17