新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工有哪些法律風(fēng)險(xiǎn)
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新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工的三大法律責(zé)任是： (一)行政責(zé)任。《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》第五十條:“有下列行為之一的，處警告或者二百元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款： (一)拒不執(zhí)行人民政府在緊急狀態(tài)情況下依法發(fā)布的決定、命令的”。 (二)民事責(zé)任。依據(jù)為《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》第七十七條:“單位和個(gè)人違反本法規(guī)定，導(dǎo)致傳染病傳播、流行，給他人人身、財(cái)產(chǎn)造成損害的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任?！?(三)刑事責(zé)任。依據(jù)為《中華人民共和國(guó)刑法》第一百一十五條:“放火、決水、爆炸以及投放毒害性、放射性、傳染病病原體等物質(zhì)或者以其他危險(xiǎn)方法致人重傷、死亡或者使公私財(cái)產(chǎn)遭受重大損失的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。過失犯前款罪的，處三年以上七年以下有期徒刑;情節(jié)較輕的，處三年以下有期徒刑或者拘役?！?/p>
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新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工的，對(duì)負(fù)責(zé)人處警告或者二百元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款。提前復(fù)工引起了新型冠狀病毒肺炎傳播或者有傳播嚴(yán)重危險(xiǎn)，還可能涉嫌妨害傳染病防治罪，被處三年以下有期徒刑或者拘役;后果特別嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑。
國(guó)家規(guī)定的法律政策，企業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循。否則會(huì)面臨行政處罰。構(gòu)成犯罪的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。
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新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工是否合法新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工屬于違法行為。企業(yè)擅自提前復(fù)工，拒絕執(zhí)行衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)依照傳染病防治法提出的預(yù)防、控制措施，違反傳染病防治法的規(guī)定，引起甲類傳染病傳播或者有傳播嚴(yán)重危險(xiǎn)的，負(fù)責(zé)人還將會(huì)被追究妨害傳染病防治罪的刑事責(zé)任。單位犯罪
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新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)能不能提前復(fù)工新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)不能提前復(fù)工，延遲復(fù)工是各地政府結(jié)合本地基本情況以及現(xiàn)下形勢(shì)作出的緊急應(yīng)對(duì)措施，為了積極配合工作，企業(yè)不得提前復(fù)工。
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新型冠狀病毒疫苗期間企業(yè)能否提前復(fù)工？新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工的，對(duì)負(fù)責(zé)人處警告或者二百元以下罰款； 情節(jié)嚴(yán)重的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款。 提前復(fù)工引起了新型冠狀病毒肺炎傳播或者有傳播嚴(yán)重危險(xiǎn)，還可能涉嫌妨害傳染病防治罪，被處三年以下有期徒刑或者
2020.04.24 104
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新型冠狀病毒疫情防控期間企業(yè)能提前復(fù)工嗎
無特殊情況是不可以的，需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)政策來進(jìn)行決定是否可以提前復(fù)工，對(duì)于可以提前復(fù)工的企業(yè)，應(yīng)首先安排補(bǔ)休，未休假期的，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的應(yīng)依據(jù)原勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》第十三條，按照不低于勞動(dòng)合
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新型冠狀病毒疫情期間企業(yè)提前復(fù)工需要準(zhǔn)備的資料包括什么
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新型冠狀病毒疫情防控期間企業(yè)怎么補(bǔ)繳工資
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2021-10-27 15,340
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843 2022.04.17 -
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強(qiáng)制性打新冠疫苗違法嗎強(qiáng)制性打新冠疫苗違法。新款疫苗目前不是強(qiáng)制打的，是自愿打的，但為了自身和他人的健康考慮最好極時(shí)去注射。據(jù)相關(guān)法律規(guī)定 醫(yī)療衛(wèi)生與健康事業(yè)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以人民為中心，為人民健康服務(wù)。醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公益性原則。國(guó)家和社會(huì)尊重、保護(hù)公民的健康權(quán)。
7,792 2022.04.17
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