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股東必須要簽保密協(xié)議嗎

2023-05-28 08:06

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按相關(guān)法律規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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保密費(fèi)不是必須給的,沒有保密費(fèi)用,保密協(xié)議有效;但不支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,可以主張解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。商業(yè)秘密,是指“不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息”。 保護(hù)商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項(xiàng)絕對(duì)權(quán),不以商業(yè)秘密所有權(quán)人是否支付保密費(fèi)為前提,無論企業(yè)是否與員工簽署保密協(xié)議,或者企業(yè)是否支付給員工保密費(fèi),員工都應(yīng)當(dāng)就工作中所接觸到的商業(yè)秘密予以保密。擅自泄露商業(yè)秘密,員工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,可以追究刑事責(zé)任。

劉偉長(zhǎng)律師

廣東天穗律師事務(wù)所

離職不是必須簽保密協(xié)議。法律并沒有對(duì)離職時(shí)是否需要簽保密協(xié)議進(jìn)行規(guī)定,因此是需要?jiǎng)趧?dòng)者和用人單位協(xié)商的,協(xié)商一致的情況下可以在離職時(shí)簽保密協(xié)議。

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  • 離職必須簽保密協(xié)議嗎
    離職必須簽保密協(xié)議嗎

    離職是否必須簽保密協(xié)議,由勞動(dòng)者從事的工作性質(zhì)來決定。如果勞動(dòng)者所從事的工作知悉用人單位商業(yè)秘密的,那么離職時(shí)就需要承擔(dān)保密義務(wù),可以簽訂保密協(xié)議。除此之外,并且用人單位還可以約定勞動(dòng)者的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。在這種情況下,用人單位和勞動(dòng)者簽訂的保

    2021.12.12 1,962
  • 創(chuàng)始股東必須簽訂協(xié)議嗎
    創(chuàng)始股東必須簽訂協(xié)議嗎

    創(chuàng)始股東必須簽訂協(xié)議。協(xié)議中應(yīng)約定以下重點(diǎn)事項(xiàng): 1、支付規(guī)則,即支付多少資金,何時(shí)支付; 2、分錢的規(guī)則,每個(gè)人多久分一次錢,分錢的時(shí)候按照什么樣的原則權(quán)規(guī)則,確定權(quán)力如何分配,是按出資比例還是另有約定; 3、是否預(yù)留股權(quán),以及預(yù)留股權(quán)的

    2022.06.17 686
  • 我必須簽訂保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議嗎
    我必須簽訂保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議嗎

    可不可以拒簽,首先要明白你是不是屬于應(yīng)該簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的人員,競(jìng)業(yè)禁止的人員僅限于以下這些人,用人單位不得對(duì)普通員工隨意約定競(jìng)業(yè)限制義務(wù): 1、對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者; 2、用人單位的高級(jí)管理人員; 3、用人單位高級(jí)技術(shù)人員。 如果你沒有

    2020.06.08 163
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  • 離職必須要簽保密協(xié)議嗎?

    離職可以拒絕簽保密協(xié)議,但是員工從事的工作是知悉單位的商業(yè)秘密的,不可拒絕。負(fù)有保密義務(wù)的人應(yīng)當(dāng)遵守約定,不得向任何第三方披露保密協(xié)議的內(nèi)容;若對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

    2022-11-03 15,340
  • 簽勞動(dòng)協(xié)議必須要簽訂保密協(xié)議嗎

    簽勞動(dòng)協(xié)議即簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同中可以約定商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議。 法律對(duì)保密協(xié)議的保密期限沒有規(guī)定,即保密的期限可以是長(zhǎng)期的,直至其進(jìn)入公知領(lǐng)域。因此只要其不被公開就可以永遠(yuǎn)保持其秘密性,因此企業(yè)可以在

    2022-05-04 15,340
  • 股東要簽保密協(xié)議嗎

    按相關(guān)法律規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除

    2022-08-28 15,340
  • 簽保密協(xié)議保密費(fèi)是必須給嗎

    簽保密協(xié)議保密費(fèi)并不是必須給,主要是由協(xié)議雙方協(xié)商確定,可以給,也可以不給。法律規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。

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    贈(zèng)與協(xié)議,也就是合同法明確規(guī)定的贈(zèng)與合同。根據(jù)合同法第185條規(guī)定,贈(zèng)與協(xié)議的成立并沒有要求,雙方一定要經(jīng)過公證這一項(xiàng)程序。換句話說,就算雙方?jīng)]有經(jīng)過公證程序,只要合同是雙方的真實(shí)意思表示,同時(shí)沒有侵犯他人的合法權(quán)益,贈(zèng)與協(xié)議就會(huì)發(fā)生法律效

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    在離婚協(xié)議書中一定要寫明孩子的撫養(yǎng)問題。因?yàn)楹⒆訐狃B(yǎng)權(quán)問題是離婚協(xié)議的必備條款。離婚協(xié)議是夫妻雙方協(xié)商一致,同意離婚而簽訂的協(xié)議。孩子撫養(yǎng)權(quán)的歸屬、撫養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)、撫養(yǎng)費(fèi)的支付、以及另外一方的探望權(quán)的行使等,以上這些內(nèi)容都應(yīng)當(dāng)在離婚協(xié)議之中明

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