煤礦爆炸為煤礦公司無(wú)罪辯護(hù)要怎么做的？
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基于煤礦爆炸為煤礦公司無(wú)罪辯護(hù)的回答如下: 不一定，無(wú)罪辯護(hù)包括： 《刑法》第十三條規(guī)定“情節(jié)顯著輕微危害不大的，不認(rèn)為是犯罪”的情形； “證據(jù)不足”的無(wú)罪推定情形； “不可抗力”或“不能預(yù)見(jiàn)”原因造成的危害行為不為罪情形； 精神方面完全性精神病人犯罪或間歇性精神病人在精神不正常時(shí)犯罪的不負(fù)刑事責(zé)任情形；年齡方面未滿十四周歲的人犯罪的不負(fù)刑事責(zé)任，已滿十四周歲未滿十六周歲的除犯故意殺人、故意致人重傷或死亡、搶劫、販毒、放火、爆炸、投毒等八項(xiàng)罪名以外的不負(fù)刑事責(zé)任情形； 正當(dāng)防衛(wèi)不負(fù)刑事責(zé)任情形，緊急避險(xiǎn)不負(fù)刑事責(zé)任情形； 已過(guò)追訴時(shí)效的不再追究情形，自訴案件受害人不起訴或撤回起訴的，不予追究情形。
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承租人自己使用瓶裝煤氣不當(dāng)?shù)?，造成煤氣瓶爆炸燒傷的，一般由承租人自己承?dān)責(zé)任，出租人是不需要承擔(dān)責(zé)任的。主要是看由于什么原因造成的煤氣爆炸，如果是屬于房東的責(zé)任，那么房東承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
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煤礦工傷怎么賠煤礦工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食費(fèi)、交通費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪工資費(fèi)，如果經(jīng)鑒定為傷殘的，還可以賠償一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性就業(yè)補(bǔ)助金，從工傷保險(xiǎn)基金支付，根據(jù)傷殘等級(jí)的不同賠償金額也不同。如果職工被確認(rèn)為職業(yè)病的，還
2020.04.07 280 -
因煤礦采煤搬遷怎樣補(bǔ)償因煤礦采煤搬遷會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)卣畷?huì)公布征收補(bǔ)償方案來(lái)進(jìn)行補(bǔ)償，拆遷一般會(huì)有政府機(jī)關(guān)制定補(bǔ)償政策，可向拆遷辦調(diào)取。房屋補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)一般是根據(jù)當(dāng)?shù)胤课菰u(píng)估價(jià)格和房屋裝飾商定價(jià)格來(lái)確定的。比如，搬遷費(fèi)十二元每平方米，按兩次計(jì)算;臨時(shí)安置費(fèi)按二十五元每
2020.01.19 766 -
如何舉報(bào)煤礦礦領(lǐng)導(dǎo)可以直接寫(xiě)舉報(bào)信給他的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),如果還是同一伙的,就往更高級(jí)別寫(xiě)舉報(bào)信,甚至是當(dāng)?shù)氐谋O(jiān)察局匿名舉報(bào)。
2020.07.10 1,291
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煤礦爆炸事故的重大責(zé)任事故罪辯護(hù)詞怎么寫(xiě)
重大責(zé)任事故罪認(rèn)定 重大責(zé)任事故罪與自然事故的界限 所謂自然事故，是因不依人的意志為轉(zhuǎn)移的自然原因而造成的事故，如雷電、暴風(fēng)雨造成電路故障而引起的人員傷亡或經(jīng)濟(jì)損失。如果無(wú)人違章，純屬自然事故，不構(gòu)成
2022-07-29 15,340 -
對(duì)煤礦設(shè)施非法加裝爆炸物要罰款嗎
要。非法制造、買賣、運(yùn)輸、郵寄、儲(chǔ)存槍支、彈藥、爆炸物的，對(duì)單位判處罰金，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處三年以上十年以下有期徒刑；情節(jié)嚴(yán)重的，處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑?！缎?/p>
2022-05-29 15,340 -
煤礦澡堂用煤分類
企業(yè)為下井工人提供洗澡熱水消耗的煤炭屬于集體福利。根據(jù)上述規(guī)定，洗澡鍋爐用煤自產(chǎn)的，視為銷售繳納增值稅；如果是外進(jìn)項(xiàng)稅不予抵扣。
2021-11-12 15,340 -
煤礦煤吸肺的賠償準(zhǔn)則
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三章工傷認(rèn)定第十四條工人有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (四)患職業(yè)病的；矽肺職業(yè)病為工傷。我認(rèn)識(shí)一個(gè)煤肺Ⅰ的患者，判定為4級(jí)傷殘，解決了退休手續(xù)，且按照國(guó)家相關(guān)限定進(jìn)行了賠
2022-07-15 15,340
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煤礦拖欠工資怎么辦根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位有按時(shí)支付勞動(dòng)者工資的義務(wù)，如果用人單位逾期不支付工資，勞動(dòng)者可以通過(guò)以下方式維護(hù)自己的權(quán)利：自行找用人單位協(xié)商，要求其支付工資；協(xié)商無(wú)果后，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴；勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起
2,089 2022.05.11 -
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煤礦十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)煤礦工人在工作過(guò)程中發(fā)生的工傷事故，導(dǎo)致日常生活部分受到限制、學(xué)習(xí)工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。具體包括嗅覺(jué)喪失、顱骨部分缺損或畸形、斜視、一眼中度視力損害或無(wú)虹膜、一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失、舌
3,192 2022.04.17 -
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煤礦工人13年辭職有啥補(bǔ)償煤礦工人13年辭職的，是否有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行確定。 勞動(dòng)者因用人單位的法定過(guò)錯(cuò)而解除勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付，勞動(dòng)者在本單
1,971 2022.05.11
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