我在裝修工地拿到我的圖紙, 但是我們沒(méi)有物業(yè)手續(xù), 我需要怎么辦?
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按國(guó)家和江蘇省相關(guān)規(guī)定,裝修工程要經(jīng)消防和審圖中心審查合格后才能領(lǐng)取施工許可證并施工,沒(méi)有需物業(yè)審核之說(shuō),所以這圖紙?jiān)诔绦蛏鲜怯袉?wèn)題的?其次,你上班的公司有否設(shè)計(jì)資質(zhì),內(nèi)部管理上設(shè)計(jì)圖紙應(yīng)有設(shè)計(jì)、校對(duì)、審核簽字認(rèn)可,一個(gè)設(shè)計(jì)師是不能出圖的,當(dāng)然目前還有些裝修工程是不規(guī)范的,你的工程應(yīng)該規(guī)模比較大。根據(jù)上述情況,主要責(zé)任由你上班的公司及建設(shè)單位負(fù),因?yàn)樗麄儚膬?nèi)部管理到外部審批沒(méi)有按規(guī)定程序辦,你作為設(shè)計(jì)師有一定責(zé)任,如你沒(méi)有助工以上技術(shù)職稱應(yīng)該可以不負(fù)責(zé)任。
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子女的撫養(yǎng)權(quán),需根據(jù)以下情形確定: 1、兩周歲以下的子女,一般隨母方生活,母方有下列情形之一的,可隨父方生活: (1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的; (2)有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的; (3)因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的。 2、父母雙方協(xié)議兩周歲以下子女隨父方生活,并對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的,可予準(zhǔn)許。 3、對(duì)兩周歲以上未成年的子女,父方和母方均要求隨其生活,一方有下列情形之一的,可予優(yōu)先考慮: (1)已做絕育手術(shù)或因其他原因喪失生育能力的; (2)子女隨其生活時(shí)間較長(zhǎng),改變生活環(huán)境對(duì)子女健康成長(zhǎng)明顯不利的; (3)無(wú)其他子女,而另一方有其他子女的; (4)子女隨其生活,對(duì)子女成長(zhǎng)有利,而另一方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜與子女共同生活的。 4、父方與母方撫養(yǎng)子女的條件基本相同,雙方均要求子女與其共同生活,但子女單獨(dú)隨祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力幫助子女照顧孫子女或外孫子女的,可作為子女隨父或母生活的優(yōu)先條件予以考慮。 5、父母雙方對(duì)八周歲以上的未成年子女隨父或隨母生活發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的,應(yīng)考慮該子女的意見(jiàn)。 6、在有利于保護(hù)子女利益的前提下,父母雙方協(xié)議輪流撫養(yǎng)子女的,可行準(zhǔn)許。
裝修公司未按合同要求施工,是屬于違法的行為,造成業(yè)主損失的,業(yè)主可以要求裝修公司賠償,裝修公司不賠償?shù)?,可以起訴裝修公司。裝修公司未按照合同約定的期限完工,應(yīng)當(dāng)按照雙方當(dāng)事人簽訂合同的違約條款承擔(dān)違約責(zé)任,如果有約定的,從其約定。約定的違約金若低于實(shí)際造成損失的,業(yè)主可以要求予以增加。約定的違約金若過(guò)分高于造成實(shí)際損失的,裝修公司可以要求適當(dāng)予以減少。裝飾公司遲延履行約定造成未按照約定期限完工的,在支付違約金后,還應(yīng)當(dāng)按照合同約定的繼續(xù)將裝修工程完工。
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我們能在異地辦理離婚手續(xù)嗎
自愿離婚是不能在異地辦理離婚手續(xù)的。離婚手續(xù)應(yīng)在戶口所在地辦理。但是有的夫妻常年居住在異地生活工作,感情不和離婚時(shí),如果協(xié)商不成,可以在被告方居住滿一年或一年以上的所在地進(jìn)行起訴離婚。也可以提供雙方居住滿一年的證明,在異地辦理離婚手續(xù)。但是
2020.05.29 130 -
我全責(zé)的法院我去那賴條我沒(méi)錢(qián)墊付你們要我怎么辦
當(dāng)事人出了交通事故,也定了責(zé),但是沒(méi)錢(qián)賠償,對(duì)方可能會(huì)直接向人民法院提起民事訴訟,根據(jù)法院的判決文書(shū),向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。為了避免個(gè)人征信受影響,你應(yīng)該盡快賠償對(duì)方的損失。個(gè)人沒(méi)錢(qián)應(yīng)該積極協(xié)商,由保險(xiǎn)公司在范圍內(nèi)給付,被告的應(yīng)該積極協(xié)商處理
2021.04.16 232 -
女方有精神病但是我們沒(méi)領(lǐng)證要離婚需要什么手續(xù)
我國(guó)法律是以時(shí)間為界,來(lái)解決沒(méi)結(jié)婚證怎么離婚的問(wèn)題。符合事實(shí)婚姻條件的,雙方可補(bǔ)辦結(jié)婚證再辦理離婚手續(xù),不符合事實(shí)婚姻要件的或是不愿補(bǔ)辦的,則是同居關(guān)系,無(wú)需通過(guò)民政部門(mén)或者法院解除關(guān)系,自行解除即可。
2020.08.31 139
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我被公司辭退,但是我的工作地點(diǎn)在外地,我該怎么辦,需要什么手續(xù)
如果你的被辭退不屬于《勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定的“有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同: (一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定
2022-03-27 15,340 -
別人租的房子, 我正好裝修, 他們晚上沒(méi)裝修, 我要住, 我該怎么辦?
這個(gè)我覺(jué)得你應(yīng)該理解,誰(shuí)家都有個(gè)裝修房子的時(shí)候,再說(shuō)人家也是在白天干活,之不過(guò)正好遇到你是上夜班的,總不能叫人家晚上裝修吧,那樣不是影響更多的人,建議你: 1、你首先應(yīng)該找個(gè)朋友的地方暫時(shí)住著,實(shí)在不
2022-01-23 15,340 -
我要辭職,但是公司不給辦離職手續(xù),我該怎么辦,我該怎么拿到工資
勞動(dòng)者辭職,只需要提前三十天以書(shū)面的形式通知用人單位即可,辭職到期,用人單位應(yīng)當(dāng)結(jié)清勞動(dòng)者所有的工資以及為勞動(dòng)者辦理離職手續(xù)。 一、個(gè)人提出離職分三種情況: 1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況
2022-02-05 15,340 -
我的房子拆遷了,但是我們還沒(méi)有分到地方,他們還跑了,我該怎么辦
你可以可以通過(guò)以下途徑維權(quán): 1、首先你要弄明白只有市、縣級(jí)政府才有權(quán)利征收并拆遷你的房屋。 2、若征收房屋,必須由市、縣人民政府做出的房屋征收決定,若政府要拆你房屋,你要首先要求出示房屋征收決定,即
2022-01-20 15,340
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公司拖欠我們工資怎么辦拖欠工資分兩種情況,自離員工需要到司正式辦理離職手續(xù)后方可為其結(jié)算工資。正常離職的員工有權(quán)要求當(dāng)即結(jié)清工資款項(xiàng),如無(wú)糾葛可等下個(gè)月公司發(fā)薪日一并打卡發(fā)放。如果產(chǎn)生其他問(wèn)題,可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,并可要求就拖欠工資予以補(bǔ)償,盡可能與原公司人力資源部
932 2022.04.17 -
01:23
拖欠農(nóng)民工工資我們應(yīng)該怎么辦農(nóng)民工遇到拖欠工資的情況,可以先找老板進(jìn)行協(xié)商、調(diào)解,最好讓老板寫(xiě)個(gè)欠條;協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴,也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;以上方法都沒(méi)辦法解決的,可以向法院提起民事訴訟。需要注意的是,員工應(yīng)該及時(shí)收集并保存好工資欠條和任職證明等
1,998 2022.05.11 -
00:46
我沒(méi)有工作可以拿到孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎男女雙方離婚的時(shí)候往往雙方都想要爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán)。沒(méi)有工作的一方也是可以爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán)的。沒(méi)有工作往往體現(xiàn)的是經(jīng)濟(jì)收入能力較弱。沒(méi)有工作的一方想要爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán),需要向法院提交證據(jù)證明自己有能力撫養(yǎng)孩子。比如自己能夠很快的找到工作,或者
1,205 2022.04.18