不接受公司調(diào)崗被辭退的員工可以采取什么措
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1、與公司協(xié)商,要求其繼續(xù)履行勞動合同或者支付經(jīng)濟賠償; 2、去申請調(diào)解; 3、或者依法去提起勞動仲裁等。 4、法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四條 發(fā)生勞動爭議,勞動者可以與用人單位協(xié)商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商,達成和解協(xié)議。 第五條 發(fā)生勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
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員工因不接受公司調(diào)崗被辭退,如果屬于違法辭退,可以采取下列措施維權(quán):與公司協(xié)商,要求其繼續(xù)履行勞動合同或者支付經(jīng)濟賠償;去申請調(diào)解;或者依法去提起勞動仲裁等。
不接受公司調(diào)崗被辭退的,員工可以通過申請勞動仲裁的方式維權(quán)。勞動者可以申請仲裁要求單位雙倍支付經(jīng)濟補償金,因為員工是可以不同意公司調(diào)崗決定的,如果公司因此開除員工屬于違法解除勞動合同。 經(jīng)濟補償金的具體支付標準為:勞動者在單位工作每滿一年支付兩個月的工資,不滿一年的按一年計算;不滿半年的支付一個月工資。
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不接受公司調(diào)崗被辭退員工如何應(yīng)對
對于不接受公司調(diào)崗被辭退的員工,如果發(fā)現(xiàn)公司是違法辭退的,可以采取協(xié)商、申請勞動調(diào)解、提起勞動仲裁等方式來應(yīng)對,可要求公司支付賠償金或者繼續(xù)履行勞動合同。
2020.01.31 281 -
被辭退不接受公司的調(diào)崗怎么辦?
勞動者因不接受公司調(diào)崗被辭退,如果屬于違法辭退,可以通過申請調(diào)解、提起仲裁、與公司協(xié)商等方式來維權(quán)。勞動者可以請求公司向本人支付違約金或者繼續(xù)與本人履行勞動合同。
2020.08.21 318 -
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不接受公司調(diào)崗被辭退的員工可以采取什么措施維權(quán)
1、與公司協(xié)商,要求其繼續(xù)履行勞動合同或者支付經(jīng)濟賠償; 2、去申請調(diào)解; 3、或者依法去提起勞動仲裁等。
2022-06-27 15,340 -
不接受公司調(diào)崗被辭退員工采取什么措施維權(quán)
1、與公司協(xié)商,要求其繼續(xù)履行勞動合同或者支付經(jīng)濟賠償; 2、去申請調(diào)解; 3、或者依法去提起勞動仲裁等。 4、法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四條 發(fā)生勞動爭議,勞動者可以與用人單
2022-11-10 15,340 -
公司調(diào)崗員工可以不接受辭退嗎?
1, 要看你們勞動合同中對于工作崗位的約定,若崗位約定明確,公司無權(quán)單方面調(diào)員工的崗位,公司調(diào)動員工的崗位,應(yīng)有合法理由,要跟員工協(xié)商達到一致,否則員工可以不去新崗位,員工可以以公司不提供工作條件為由
2022-05-08 15,340 -
公司調(diào)崗員工不接受可以辭退嗎
1、用人單位與勞動者就調(diào)崗調(diào)薪協(xié)商一致。 2、員工患病或者非因公受傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,用人單位可以另行安排工作。 3、勞動者不能勝任工作,用人單位可以調(diào)整其工作崗位。 4、勞動合同
2022-08-16 15,340
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01:04
員工不服從調(diào)崗公司可以辭退嗎一般情況下,勞動者是應(yīng)當服從單位安排進行工作的。但也有特殊情形,比如說,員工和用人單位有約定固定崗位的,用人單位調(diào)崗應(yīng)征得該員工同意。未經(jīng)該員工同意調(diào)崗,員工有權(quán)拒絕。單位因員工不服從公司不合理安排辭退員工的,應(yīng)恢復(fù)原崗位或向員工支付違法解
3,695 2022.04.17 -
00:56
員工不愿意調(diào)崗的公司可否辭退員工不愿意調(diào)崗的,企業(yè)可以辭退。出于維護用人單位的用人自主權(quán),應(yīng)當允許用人單位根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的合理需要,對員工進行調(diào)崗調(diào)薪。如勞動者拒絕,用人單位可解除勞動合同。但是,調(diào)崗屬于勞動合同的變更,需要用人單位和勞動者平等協(xié)商一致。如果一方未與對方
6,901 2022.04.17 -
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公司變相調(diào)崗辭退員工怎么辦?公司變相調(diào)崗辭退員工的處理辦法如下: 1、如果公司以調(diào)崗為由變相裁員的,勞動者可以與公司協(xié)商,拒絕其變更請求; 2、如果被無過錯性辭退或者被裁員的,則可以要求公司支付經(jīng)濟補償金; 3、如果被違法裁員的,則可以要求公司支付賠償金。 需要支付經(jīng)
3,820 2022.07.25