中華人民共和國勞動(dòng)合同法中關(guān)于保障孕婦權(quán)益的規(guī)定有哪些?
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1. 禁止在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資,或者解除勞動(dòng)合同。 2. 禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他女職工禁忌從事的勞動(dòng)。 3. 在女職工懷孕期間,所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng),不得在正常勞動(dòng)日以外延長勞動(dòng)時(shí)間。對不能勝任原勞動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他勞動(dòng)。 4. 懷孕七個(gè)月以上(含七個(gè)月)的女職工,一般不得安排其從事夜班勞動(dòng)。在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)應(yīng)安排一定的休息時(shí)間。懷孕的女職工,在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,應(yīng)當(dāng)算作勞動(dòng)時(shí)間。
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婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用以及宅基地使用等方面,享有與男子平等的權(quán)利。
根據(jù)我國法律規(guī)定, 中華人民共和國的一切權(quán)力屬于人民。
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2021.02.02 212 -
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2020.10.02 284 -
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2020.06.04 401
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中華人民共和國的權(quán)利一切屬于人民對嗎中華人民共和國的權(quán)利一切屬于人民。 人民行使國家權(quán)力的機(jī)關(guān),是全國人民代表大會(huì)和地方各級人民代表大會(huì)。 人民依照法律規(guī)定,通過各種途徑和形式,管理國家事務(wù),管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè),管理社會(huì)事務(wù)。 中華人民共和國公民對于任何國家機(jī)關(guān)和國家工作人員
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