勞動人事爭議仲裁申請書怎樣樣寫，
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勞動人事爭議仲裁申請書書寫規(guī)范 一、根據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十九條規(guī)定，仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： （1）勞動者信息：姓名、性別、年齡（出生日期）、身份證件號碼、住址、通訊地址（文書送達(dá)地址）和聯(lián)系電話等 （2）用人單位信息：名稱、住所（注冊地址）、通訊地址（主要辦公經(jīng)營場所地址，即文書送達(dá)地址）、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù) （3）仲裁請求事項(xiàng)和所依據(jù)的事實(shí)、理由 （4）與請求事項(xiàng)相關(guān)的證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所（身份證明、通訊地址和聯(lián)系電話等）。 二、請求事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)明確，涉及期間、數(shù)額的均需列明。 三、事實(shí)和理由簡明扼要，一般應(yīng)包括勞動關(guān)系起始時(shí)間、解除終止勞動合同時(shí)間和理由、勞動報(bào)酬、發(fā)生爭議的事實(shí)、與請求相關(guān)的理由、相應(yīng)證據(jù)等。 四、勞動人事爭議仲裁申請書必須用鋼筆或水筆填寫或按格式提供打印文本。 五、勞動人事爭議仲裁申請書應(yīng)當(dāng)由申請人本人簽名或蓋章并注明申請日期，申請人為用人單位的應(yīng)蓋公章或者由法定代表人（單位負(fù)責(zé)人）簽名蓋章。
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仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當(dāng)事人。
勞動爭議仲裁申請書應(yīng)填寫以下內(nèi)容： 1、當(dāng)事人的相關(guān)信息。具體包括勞動者的姓名、年齡、工作單位、住址等，以及用人單位的名稱、住所和法定代表人的姓名、職務(wù)等。 2、當(dāng)事人的仲裁請求和相關(guān)的事實(shí)與理由。勞動仲裁遵循不告不理原則，以申請者的仲裁請求為審理范圍。 3、載明相關(guān)證據(jù)并標(biāo)明證據(jù)來源。如果存在證人的，還需要寫明證人的姓名和住址等信息。 4、其他法律認(rèn)為需要載明的內(nèi)容。 申請人提起勞動仲裁需要提交書面的仲裁申請，并按照被申請人數(shù)提交副本。
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勞動人事爭議仲裁申請書怎么寫勞動人事爭議仲裁申請書應(yīng)寫明勞動者和用人單位的基本身份信息和證件信息；事實(shí)、理由以及勞動仲裁請求；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所等；書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請。
2020.12.26 211 -
怎樣申請勞動爭議仲裁申請勞動糾紛仲裁的流程如下： 1、遞交申請書及相關(guān)材料； 2、勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行審核； 3、符合條件的，受理并通知申請人，不符合條件的，不受理并說明理由； 4、將仲裁申請書副本送達(dá)被申請人； 5、被申請人提交答辯書； 6、組成仲裁庭；
2020.04.02 208 -
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勞動人事爭議仲裁申請書要怎樣寫
勞動人事爭議仲裁申請書書寫規(guī)范 一、根據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十九條規(guī)定，仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： （1）勞動者信息：姓名、性別、年齡（出生日期）、身份證件號碼、住址、通訊地址（文書送達(dá)
2023-06-21 15,340 -
人事勞動爭議仲裁申請書該怎樣寫
目前的這個(gè)人事勞動爭議仲裁申請書，勞動爭議當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)向勞動仲裁機(jī)構(gòu)繳納仲裁費(fèi)仲裁費(fèi)包括受理費(fèi)和處理費(fèi) 勞動爭議案件受理費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的
2023-06-01 15,340 -
勞動爭議仲裁申請書怎樣寫
申請人：___,女/男，__族_年_月_日生，住址___ 被申請人：__公司 地址：__ 法定代表人：__電話：_____ 申請事項(xiàng)： 一、請求依法裁決被申請人申請人補(bǔ)交社會養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)__
2021-03-19 15,340 -
怎樣寫勞動爭議申請仲裁書
1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); 2、仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; 3、證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。 4、書寫仲裁
2022-05-23 15,340
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勞動爭議申請仲裁時(shí)間勞動爭議申請仲裁時(shí)間的規(guī)定如下： 1、對勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間是一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時(shí)效是相對比較短的，勞動爭議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時(shí)效。但是也有特殊時(shí)效：比如欠薪加班工資，時(shí)效不受限。在勞動關(guān)系存
3,017 2022.05.11 -
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怎樣申請勞動仲裁流程申請勞動仲裁流程，一般有以下的兩個(gè)步驟，具體如下： 1、當(dāng)事人要自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日一年內(nèi)，向勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會，申請勞動仲裁提出申請； 2、提交書面仲裁申請書、并按被申請人人數(shù)提交副本。仲
4,034 2022.04.17 -
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哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下： 1、確認(rèn)勞動關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時(shí)間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭議。 當(dāng)事人可以提出書面申訴，勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件，并
1,256 2022.09.09
