職務(wù)侵占罪立案標準3萬
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職務(wù)侵占罪是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務(wù)上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的行為。 侵占罪的立案標準： 1、要有通過正當、善意、合法的手段，持有他人財物的行為。這是構(gòu)成本罪的重要前提，也是本罪區(qū)別于其他犯罪的重要特征。 如果不是通過正當、善意、合法的手段持有該財物即持有該財物就具有非法性，則不可能構(gòu)成本罪。 2、必須是將他人的財物非法占為己有，拒不交還的行為。 所謂占為己有，是指應(yīng)當將他人交為自己保管的財物、遺忘物或者埋藏物當成自己的財物，以所有人自居，擅自加以處分、使用和收益。
職務(wù)侵占罪立案標準如下： 1、職務(wù)侵占數(shù)額在6萬元以上的為數(shù)額較大，應(yīng)予立案追訴，處五年以下有期徒刑或者拘役； 2、職務(wù)侵占數(shù)額在100萬元以上的為數(shù)額巨大，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。 一、職務(wù)侵占的表現(xiàn)形式如下： 1、利用自身的職務(wù)上的便利，利用職權(quán)及與職務(wù)有關(guān)的便利條件； 2、有侵占的行為，不論是先持有而轉(zhuǎn)為己有還是先不持有而采取侵吞、竊取、騙取方法轉(zhuǎn)為己有，只要本質(zhì)上出于非法占有的目的，并利用了職務(wù)之便作出了這種非法占有的意思表示，達到了數(shù)額較大的標準，就會構(gòu)成職務(wù)侵占； 3、達到數(shù)額較大的程度，數(shù)額巨大的話就是達到十萬元以上，職務(wù)侵占的設(shè)立是為了更好地約束工作者的行為，保障公司的權(quán)益。 二、收集職務(wù)侵占罪立案證據(jù)如下： 1、調(diào)取有關(guān)被害單位的企業(yè)注冊登記資料和勞動合同，證實犯罪嫌疑人的職務(wù)、身份的證據(jù)材料； 2、犯罪嫌疑人、被告人供述和辯解； 3、勘驗、檢查、辨認、偵查實驗等筆錄。 總之，職務(wù)侵占罪立案標準為在6萬元以上的為數(shù)額較大等，應(yīng)予立案追訴，收集職務(wù)侵占罪立案證據(jù)需要包括證實犯罪嫌疑人的職務(wù)、身份的證據(jù)材料等。
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