符合取保條件,能否輕傷二級(jí)獲得取保?
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取保候?qū)?/a>只是一種刑事訴訟中的強(qiáng)制措施,并不意味著可以免除刑罰。故意傷害罪二級(jí)構(gòu)成,應(yīng)判處三年以下有期徒刑或拘役。積極賠償受害人的損失并取得其諒解,可以作為從輕處罰的依據(jù),爭(zhēng)取緩刑。根據(jù)《刑法》第二百三十四條,故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或管制。犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或死刑。若本法有其他規(guī)定,將依照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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取保候?qū)徶皇切淌略V訟中的一種強(qiáng)制措施,并不代表免除刑事處罰。故意傷人致輕傷二級(jí),構(gòu)成故意傷害罪,應(yīng)處三年以下有期徒刑或者管制。積極賠償受害人,取得諒解,可以從輕處罰,爭(zhēng)取緩刑?!缎谭ā返诙偃臈l故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。
故意傷害致人輕傷,要處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。輕傷也分為輕傷一級(jí)和輕傷二級(jí),是否會(huì)判處實(shí)刑,要由法院根據(jù)被告的犯罪情節(jié)綜合全案來(lái)確定。 如果有受害方的諒解書(shū),可以從輕處罰,沒(méi)有的話(huà)也不會(huì)加重刑罰。 故意傷害致二人輕傷,沒(méi)有諒解書(shū)的,一般來(lái)說(shuō)判處實(shí)刑的可能性很大。 《刑法》第二百三十四條故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。 故意傷害犯罪構(gòu)成: 一、客體要件 侵犯的客體是他人的身體健康權(quán),所謂身體權(quán)是指自然人以保持其肢體、器官和其他組織的完整性為內(nèi)容的人格權(quán)。應(yīng)注意的是,侵害的是他人的身體權(quán),因此,故意傷害自己的身體,一般不認(rèn)為是犯罪。只有當(dāng)自傷行為是為了損害社會(huì)利益而觸犯有關(guān)刑法規(guī)范時(shí),才構(gòu)成犯罪。例如,軍人戰(zhàn)時(shí)自傷,以逃避履行軍事義務(wù)的,應(yīng)按刑法法第434條追究刑事責(zé)任。 二、客觀要件 客觀方面表現(xiàn)為實(shí)施了非法損害他人身體的行為。 三、主體要件 故意傷害罪的主體為一般主體。凡達(dá)到刑事責(zé)任年齡并具備刑事責(zé)任能力的自然人均能構(gòu)成故意傷害罪,其中,已滿(mǎn)14周歲未滿(mǎn)16周歲的自然人有故意傷害致人重傷或死亡行為的,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。 四、主觀要件 故意傷害罪在主觀方面表現(xiàn)為故意。即行為人明知自己的行為會(huì)造成損害他人身體健康的結(jié)果,而希望或放任這種結(jié)果的發(fā)生。在一般情況下,行為人事先對(duì)于自己的傷害行為能給被害人造成何種程度的傷害,不一定有明確的認(rèn)識(shí)和追求。無(wú)論造成何種程度的結(jié)果都在其主觀犯意之內(nèi),所以,一般可按實(shí)際傷害結(jié)果來(lái)確定是故意輕傷還是故意重傷。故意輕傷的犯罪還存在犯罪未遂問(wèn)題。但對(duì)重傷意圖非常明顯,例如企圖嚴(yán)重毀容,并已著手實(shí)施的行為,由于意志以外的原因而未得逞的,即使未造成任何實(shí)際傷害,也應(yīng)按故意重傷罪(未遂)定罪量刑。 在故意傷害致死情況下,行為人主觀上存在混合罪過(guò)形式,即同時(shí)具有傷害故意和致人死亡的過(guò)失,這是區(qū)別故意傷害致死同故意殺人、故意傷害致死同過(guò)失致人死亡的主要標(biāo)志。

可以向案件承辦單位,如派出所或刑警隊(duì)等所在的公安局法制部門(mén)申訴,只要態(tài)度堅(jiān)決,語(yǔ)言文明,公安局一般會(huì)考慮變更其他措施的。

符合下列條件的可以領(lǐng)取工傷保險(xiǎn):在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害;工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的活動(dòng)受到事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間,由于工作原因受到傷