為公司開車如果出了事故責任應該是開車的人負責還是負責
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最高人民法院《關(guān)于審理道路交通事故損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十四條的規(guī)定是：工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)或提供勞務(wù)一方因勞務(wù)駕駛用人單位或者接受勞務(wù)一方的車輛發(fā)生交通事故造成損害的，賠償權(quán)利人請求用人單位或接受勞務(wù)一方承擔賠償責任的，人民法院應予支持。用人單位或接受勞務(wù)一方承擔責任后，向有故意或者重大過失的工作人員或提供勞務(wù)一方追償?shù)模嗣穹ㄔ簯柚С帧?/p>
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由機動車駕駛員承擔相應的責任。屬于該機動車一方責任的，由保險公司在機動車強制保險責任限額范圍內(nèi)予以賠償。不足部分，由機動車使用人承擔賠償責任。
給公司開車出了事故公司應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償。
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開車出了事故誰負責給公司開車出了事故的，一般應當由雇主承擔責任；若當事人具有較大過錯，則其應當承擔連帶的賠償責任。根據(jù)我國《民法典》的規(guī)定，因租賃、借用等情形機動車所有人、管理人與使用人不是同一人時，發(fā)生交通事故造成損害，屬于該機動車一方責任的，由機動車使用
2021.02.21 209 -
開公交車出了事故誰負責交通事故責任怎么劃分：我國現(xiàn)行的交通事故責任共分為五類：全部責任、主要責任、同等責任、次要責任和無責任。 （一）全部責任和無責任完全由當事人中一方違章造成的事故，由違章者負全部責任，而與事故無直接因果關(guān)系的另一方無責任。 （二）主要責任和次
2020.06.12 288 -
開公司車出了交通事故誰負責應該由所在單位承擔賠償責任。單位員工根據(jù)單位要求，駕駛車輛外出辦理公事的，屬于履行職務(wù)行為。但如果員工存在重大過錯的，因為法律規(guī)定，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔侵權(quán)責任。單位在承擔了責任后可以向有故意或者重
2021.04.16 588
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如果車撞人了是車主負責還是開車人負責
針對車撞人責任屬于車主還是開車人呢這個問題：開車撞傷人應當由駕駛?cè)素撠?，行人存在過錯的，由行人負責，駕駛?cè)撕托腥司嬖谶^錯的，依據(jù)過錯程度分擔責任。 《道路交通安全法》 第二條中華人民共和國境內(nèi)的車輛
2022-07-04 15,340 -
幫公司開車出了事故誰負責
司機幫公司開車出事，如果是司機存在過錯就需要承擔責任。具體的責任認定由交警出具的交通事故責任認定書為準。 第一，公安機關(guān)交通管理部門根據(jù)交通事故當事人的行為對發(fā)生交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度來
2022-03-21 15,340 -
給公司開車出了事故誰負責
如果當時是受公司領(lǐng)導指派，執(zhí)行履行職務(wù)或者與履行職務(wù)有內(nèi)在聯(lián)系的行為，單位應當承擔賠償責任。最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第九條雇員在從事雇傭活動中致人損害的，雇主應當承擔
2022-02-04 15,340 -
開公司的車出事故，誰負責
如發(fā)生交通事故，應由承租人和借用人承擔賠償責任。開車人是事故的直接責任人，理應根據(jù)其過錯責任自行承擔賠償責任。但如果車輛所有人管理不善，將車借給沒有駕照的人或存在其他過錯，而由此引發(fā)的交通事故也應承擔
2022-06-22 15,340
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01:45
開車撞傷人要負全責嗎開車撞傷人是否負全責，需要依據(jù)交警的責任劃分。相關(guān)部門應當根據(jù)當事人的行為對發(fā)生車禍所起的作用還有過錯的嚴重程度，從而確定當事人的責任。 如果因為一方的過錯導致發(fā)生車禍的，其需要承擔全部責任；因為兩方或兩方以上當事人的過錯發(fā)生車禍的，根據(jù)其
683 2022.04.17 -
00:57
開車門被電動車撞了是誰的責任?開車門被電動車撞了，是誰的責任，要具體分析： 1、停車開門，后面來的電動車不防備，撞到打開的車門上了，這種情況，停車的負全責； 2、車停在那里，車門早就打開了的，而電動車沒注意撞上了，這個里面還有以下情況：要看這個車停在哪里，如果停在人行道
10,851 2022.05.11 -
01:13
軍訓負責人的責任軍訓負責人的責任如下： 1、負責管理軍訓的，保證軍訓順利執(zhí)行，直到軍訓完成，就是每天幫助班主任和教官，及時整好隊伍，按時到場訓練，并幫助教官做好班級管理與訓練內(nèi)容的落實； 2、每天要求同學按時到場訓練，幫助同學解決可能出現(xiàn)的問題或矛盾等，軍
7,030 2022.04.17
