財(cái)務(wù)競(jìng)業(yè)協(xié)議怎么寫
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依據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，簽訂了競(jìng)業(yè)限制協(xié)議后，勞動(dòng)者遵守協(xié)議的約定是規(guī)避違約風(fēng)險(xiǎn)的唯一方式，例如不到限制范圍內(nèi)的單位就業(yè)等。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十四條，競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定，競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。在解除或者終止勞動(dòng)合同后，前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過二年。
競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議中的競(jìng)業(yè)限制范圍可由單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致來確定。 1、用人單位應(yīng)根據(jù)自身情況與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)禁止的范圍，以免勞動(dòng)者再就業(yè)時(shí)無意間違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議； 2、用人單位在與勞動(dòng)者簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議時(shí)還可以與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)禁止的地域范圍。
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招聘競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要怎么寫用人單位簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，應(yīng)當(dāng)遵守以下規(guī)定：競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員；競(jìng)業(yè)限制的期限不得超過二年；在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)約定用人單位給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；其他。
2020.01.10 168 -
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要怎么寫才合法競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的內(nèi)容的合法要件： 1、承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的人員限于高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員； 2、競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定，內(nèi)容不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定； 3、約定的競(jìng)業(yè)限制期限不得超過二年；
2020.08.05 155 -
合同到期競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議怎么寫合同到期后如果勞動(dòng)者遵守約定的，則在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)用人單位應(yīng)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。但在解除或者終止勞動(dòng)合同后競(jìng)業(yè)限制期限一般不得超過兩年。若勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，則應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
2020.04.13 108
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競(jìng)業(yè)協(xié)議附件怎么寫？
1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是競(jìng)業(yè)限制的必要條款，法律用語是應(yīng)當(dāng)，也就是必須，所以無補(bǔ)償?shù)母?jìng)業(yè)限制協(xié)議條款無效。2、補(bǔ)償金是雙方協(xié)商一致的，具體金額沒有法律規(guī)定，如果你們協(xié)商一致了應(yīng)當(dāng)遵守，如果沒有協(xié)商一致你認(rèn)為偏
2022-04-23 15,340 -
競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議怎么寫
競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議 甲方：（企業(yè)）營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼： 乙方：（員工）身份證號(hào)碼： 鑒于乙方（受聘人）承認(rèn)，由于受聘于甲方（雇用單位）公司，可能接觸甲方的保密信息，為避免乙方在其受聘于甲方期間或之后，因?qū)ΡＣ苄畔⒌?/p>
2022-05-04 15,340 -
競(jìng)業(yè)協(xié)議附件怎么寫
1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是競(jìng)業(yè)限制的必要條款，法律用語是應(yīng)當(dāng)，也就是必須，所以無補(bǔ)償?shù)母?jìng)業(yè)限制協(xié)議條款無效。2、補(bǔ)償金是雙方協(xié)商一致的，具體金額沒有法律規(guī)定，如果你們協(xié)商一致了應(yīng)當(dāng)遵守，如果沒有協(xié)商一致你認(rèn)為偏
2022-03-27 15,340 -
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議怎么寫
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議 企業(yè)：營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼：?jiǎn)T工：身份證號(hào)碼：鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)秘密具有重要影響，為保護(hù)雙方的合法權(quán)益，雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成下列條款，雙方共同遵
2022-03-08 15,340
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01:33
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議是什么意思競(jìng)業(yè)限制協(xié)議針對(duì)的是勞動(dòng)者在離職的時(shí)候，在用人單位的要求下，與用人單位訂立的雙務(wù)有償合同。這時(shí)候，離職的勞動(dòng)者需要按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，承擔(dān)保守原來的用人單位的商業(yè)秘密，不與原來的用人單位競(jìng)爭(zhēng)的義務(wù)。同時(shí)，需要履行保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的勞動(dòng)者
9,904 2022.04.15 -
01:04
婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)協(xié)議書怎么寫根據(jù)婚姻法的規(guī)定，夫妻雙方可以在婚前或者婚姻關(guān)系存續(xù)期間，約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有，并訂立書面的協(xié)議。夫妻財(cái)產(chǎn)協(xié)議應(yīng)當(dāng)寫明締約時(shí)間、地點(diǎn)、締約雙方個(gè)人身份信息、約定的財(cái)產(chǎn)范圍
3,822 2022.04.17 -
01:17
離婚財(cái)產(chǎn)協(xié)議書怎么寫首先，離婚協(xié)議書的開頭要寫明當(dāng)事人雙方的身份信息，主要包括姓名、性別、民族、身份證號(hào)碼、戶口所在地等。其次，離婚協(xié)議書的主體內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包含當(dāng)事人雙方對(duì)于夫妻共同財(cái)產(chǎn)的分割情況，如果有子女的，還要寫明離婚后子女的撫養(yǎng)權(quán)歸屬。關(guān)于夫妻財(cái)產(chǎn)，夫妻共
2,501 2022.04.17
