第一，從性質(zhì)上，所有的學(xué)科類的線下培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都要登記為非營(yíng)利機(jī)構(gòu)。線上的學(xué)科類的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)由備案制改為審批制，要重新審批變更。 第二，在這些機(jī)構(gòu)的學(xué)科的內(nèi)容上，時(shí)間上，人員上要求都做了相應(yīng)的要求。網(wǎng)上的教學(xué)內(nèi)容要備案，嚴(yán)禁超標(biāo)超前，不許超前教育，非學(xué)科類的教育。 不能從事學(xué)科類的教育。 第三，嚴(yán)禁提供境外的課程，不能用境外的課程來(lái)進(jìn)行教學(xué)，不得啟用拍照搜題等不良學(xué)習(xí)方法，這個(gè)規(guī)定得非常的細(xì)致的。

一是堅(jiān)持從嚴(yán)治警。懷遠(yuǎn)縣公安局黨委將“從嚴(yán)治警”作為“從優(yōu)待警”的首要措施，在全警牢固樹(shù)立“從嚴(yán)”就是最好的“從優(yōu)”,“監(jiān)督”就是最大的“關(guān)愛(ài)”理念，促使民警從“不能違、不敢違”向“不想違，不愿違”主動(dòng)預(yù)防轉(zhuǎn)變，從而達(dá)到防治腐敗，保護(hù)民警的目的。二是活躍警營(yíng)文化。懷遠(yuǎn)縣局以警營(yíng)為平臺(tái)，不斷拓寬民警文化活動(dòng)陣地。因地制宜地組織民警積極開(kāi)展健康向上的文體活動(dòng)，組建籃球、乒乓球、羽毛球、書法、象棋等興趣小組，陶冶民警情操，豐富警營(yíng)生活。三是組織民警進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練。按照時(shí)代對(duì)民警的新需求，戰(zhàn)訓(xùn)大隊(duì)每期組織一次民警野外拓展訓(xùn)練，形式不拘一格，目標(biāo)是錘煉團(tuán)隊(duì)，凝聚警心，鼓舞士氣。四是關(guān)注民警日常生活。每逢民警生日，縣局按照“三個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn)(即一束鮮花、一份生日蛋糕、一條溫馨短信)，送上祝福套餐，體現(xiàn)大家庭溫暖。五是建立民警子女高考助學(xué)金制度。政工部門將及時(shí)了解民警子女就學(xué)過(guò)程中遇到的困難，最大限度幫助解決民警的后顧之憂，對(duì)民警子女升學(xué)，按照制度給予獎(jiǎng)勵(lì)。六是組織民警全面體檢、輪休和療養(yǎng)?？h局每年組織民警進(jìn)行一次項(xiàng)目較為齊全、有質(zhì)量保證的體檢，并建立個(gè)人健康檔案和民警疾病預(yù)警機(jī)制，后勤保障部門根據(jù)體檢情況定期對(duì)民警健康狀況進(jìn)行評(píng)估分析，并提出意見(jiàn)和建議。同時(shí)按照分期分批，統(tǒng)籌安排的原則，認(rèn)真落實(shí)民警年休假制度，確保民警得到必要的休整。七是對(duì)民警進(jìn)行心理健康輔導(dǎo)?？h局長(zhǎng)期聘請(qǐng)知名心理專家及取得心理咨詢師資格的民警擔(dān)任講師，每年開(kāi)展2次對(duì)民警的心理輔導(dǎo)、調(diào)理和矯治，緩解和釋放民警壓力，隨時(shí)保持一顆健康向上，積極進(jìn)取的心態(tài)。八是保障民警合法權(quán)益。懷遠(yuǎn)縣局積極與縣醫(yī)院、中醫(yī)院溝通協(xié)調(diào)，建立了暢通因公負(fù)傷救治綠色通道，全力維護(hù)民警生命安全;采取切實(shí)有力措施，對(duì)誣告陷害民警的，依法及時(shí)查處，并以適當(dāng)方式澄清事實(shí)，消除影響;對(duì)報(bào)復(fù)襲擊民警，妨礙民警執(zhí)行公務(wù)的違法犯罪活動(dòng)，依法及時(shí)懲處,以切實(shí)維護(hù)民警正當(dāng)權(quán)益。隨著從優(yōu)待警八項(xiàng)舉措的逐步落實(shí)深入，廣大民警的干事創(chuàng)業(yè)的激情得到廣泛激發(fā)，隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到全面提升，進(jìn)一步推進(jìn)了各項(xiàng)公安工作的順利開(kāi)展。