超過一年要如何申請工傷認定
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工傷認定申請由于超過了申請時效，而不被勞動主管部門認定。沒有工傷認定，法院也不會支持你的訴訟主張。如果情況確實屬于工傷范疇，可以直接與單位協(xié)商處理;如果單位沒有明確告知可以向勞動部門申請認定，屬單位失職。 在法定期間內(nèi)如果發(fā)生特殊情況阻斷工傷職工或其近親屬等行使權(quán)利的，應(yīng)當順延申請時限。如果沒有發(fā)生阻卻事由的，法定期間經(jīng)過后社會保險行政部門因此失去了工傷認定的主體資格。但受傷職工的傷害只要符合《工傷保險條例》第14條、15條所列舉的情形，還是應(yīng)當認定為工傷，其性質(zhì)不因是否經(jīng)過社會保險行政部門認定而改變。工傷職工或其近親屬等雖然無權(quán)申請社會保險部門對工傷作出認定，但有權(quán)起訴要求由用人單位承擔工傷待遇，也可以起訴要求用人單位承擔侵權(quán)賠償責任。
《工傷保險條例》第17條 用人單位應(yīng)當在發(fā)生事故傷害或確診為職業(yè)病后30日內(nèi)申請工傷認定，如果用人單位未在上述時間內(nèi)提出工傷認定申請的，工傷職工或其近親屬、工會組織有權(quán)在發(fā)生工傷后第31天至1年內(nèi)的時間到社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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雖然已經(jīng)超過工傷認定時效，不能認定為工傷，但是，只要你有確切的證據(jù)能證明你的傷害是由工作原因引起的，法院一樣會受理。不可能說因為過認定時效，用人單位就不用承擔賠償責任了。 1、通過工傷保險賠償案由獲得救濟。 依法應(yīng)當參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任。 2、傷者直接通過一般民事?lián)p害賠償案由獲得救濟。 因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。 只不過在適用法律時，可能不再適用《工傷保險條例》而改為適用《人身損害賠償司法解釋》。醫(yī)療費、誤工費、殘疾賠償金一樣可以得到賠償，只不過在傷殘等級認定上會有些不同。
超過了工傷認定時效，職工就不能申請工傷賠償;職工只有被認定為工傷，才有可能進一步主張權(quán)利。用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。職工申請工傷認定的時間為一年。
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超過一年還能申請工傷認定嗎不可以，但排除法定的被延誤時間不計算情形不滿一年的除外。有下列情形之一的，被延誤的時間不計算在工傷認定申請時限內(nèi)。受不可抗力影響的；職工由于被國家機關(guān)依法采取強制措施等人身自由受到限制不能申請工傷認定的；申請人正式提交了工傷認定申請，但因社
2020.10.26 453 -
超過一年，是否還能申請工傷認定一般情況下，自事故傷害發(fā)生之日起超過一年的，是不可以再提出工傷認定申請的，但是，如果是由于不可抗力、人身自由受到限制、屬于用人單位的原因等不屬于職工自身原因超過工傷認定申請期限的，被耽誤的時間不計算在工傷認定申請期限內(nèi)。比如，用人單位拒絕為
2020.07.23 315 -
超過一年多了，能否申請工傷認定工傷認定時間規(guī)定是職工在一年內(nèi)要進行申報，超過一年沒有審報，工傷部門可能不會受理，但沒有規(guī)定職工不能因此向單位要求相關(guān)賠償，職工還可向單位要求按人損進行賠償。
2020.03.01 227
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工傷認定如何超過一年
第四條職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。 第五條用人單位未在規(guī)定的時
2022-04-05 15,340 -
工傷認定超過認定時效如何申請
您的工傷鑒定已經(jīng)超過了時效。您應(yīng)該在一年內(nèi)申請鑒定，您只能與公司進行協(xié)商，這種情況建議您聘請律師介入，有可能會通過提出中止、中斷事由或者專業(yè)的談判為您爭取，但是存在很大的風險。建議您不論遇到任何事情，
2022-03-31 15,340 -
超過一年能不能申請工傷認定
還可以的。訴訟期是3年?！豆ｋU條例》第十七條第二款規(guī)定，用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人
2022-05-28 15,340 -
超過一年申請工傷認定怎么辦
工傷認定申請由于超過了申請時效，而不被勞動主管部門認定。沒有工傷認定，法院也不會支持你的訴訟主張。如果情況確實屬于工傷范疇，可以直接與單位協(xié)商處理;如果單位沒有明確告知可以向勞動部門申請認定，屬單位失
2022-05-13 15,340
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關(guān)材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
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工傷認定怎么申請材料工傷認定的申請材料如下：1、工傷認定申請表；2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料
1,702 2022.05.11 -
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要如何申請交通事故傷殘鑒定交通事故人身傷殘評定的步驟是這樣的：首先是由受害者向法院起訴，申請傷殘鑒定，然后法院提供指定的傷殘鑒定機構(gòu)名單供訴訟雙方選擇。在雙方協(xié)商一致確定了鑒定機構(gòu)后，法院會發(fā)送委托函給鑒定機構(gòu)。鑒定機構(gòu)接受委托后，會和申請人聯(lián)系，告知申請人需要提供
2,389 2022.04.15
