工傷認定申請時效為多長時間
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所在單位應當自事故發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)(一般為企業(yè)注冊所在地)勞動保障行政部門提出工傷認定申請，遇有特出情況，報請勞動保障行政部門適當延長申請時限。用人單位未在規(guī)定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者直系親屬，工會組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動行政部門提出工傷認定申請，(注意：這里勞動者沒有延長申請時限權利，也沒有沒有中斷、中止的法律情形)，過了1年申請期限，勞動行政部門將不予以受理工傷申請。除非所在單位愿意協(xié)商此事，否則很難通過其他途徑獲得賠償。
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申請工傷認定的時效是發(fā)生工傷后，可以向人力資源和社會保障局申請工傷認定的期限。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個月內申請工傷認定，情況特殊的可以適當延長。用人單位不申請的，工傷職工或其近親屬可以在一年內申請工傷認定。
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工傷認定多長時間申請工作中事故發(fā)生后，單位應在30日內(時限)申請工傷認定，超過30天不超過1年(時效)單位也可申請，但工傷認定之前的費用由單位承擔。單位不為職工申請認定，職工或者近親屬可在1年內(時效)到社會保險行政部門(人力資源和社會保障局)申請認定。社會
2020.08.05 307
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工傷認定申請時效是多長時間
申請工傷認定的期限：用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內申請工傷認定；用人單位未申請的，工傷工人或者其近親屬、工會組織應當自事故傷害發(fā)生之日起1年內申請。
2022-01-01 15,340 -
工傷認定申請時限是多長時間，工傷認定申請多長時間
根據(jù)工傷保險條例第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2022-02-20 15,340 -
工傷認定的申請時效是多長時間
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日以內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報勞動
2021-05-08 15,340 -
申請工傷認定的時效是多長時間
工傷認定時職工享受工傷保險待遇的前提，因此，申請工傷認定尤為重要，那么，工傷認定申請的時效是多久即多長時間內可以申請工傷認定一、用人單位應當30日內提出申請根據(jù)2011年最新修訂的《工傷保險條例》規(guī)定
2022-04-08 15,340
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工傷申請時限最長是多少天工傷申請時限最長是一年。發(fā)生工傷的，用人單位應當自工傷事故發(fā)生之日起三十日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果單位不申請的，勞動者可以自行在一年內申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應
1,936 2022.04.17 -
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申請離婚訴訟多長時間首先，法院接到當事人起訴后，會在七日內做出是否立案的決定，并通知當事人。另外，對于起訴離婚案件，如果按照簡易程序進行，則需要三個月；如果按普通程序，審限是六個月，二審審限是三個月。因此，離婚糾紛一般少則三個月，多則六個月。第一次起訴離婚時，
1,417 2022.04.17 -
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擔保合同訴訟時效為多長時間擔保物權所擔保的債權的訴訟時效結束以后，擔保權人在訴訟時效結束后的二年內行使擔保物權的，人民法院應當予以支持。根據(jù)司法解釋的規(guī)定，當事人約定的擔保期限，對擔保物權的存續(xù)不具有法律效力。 保證期間是債權人可以向保證人行使權利的期間，債權人如果
1,468 2022.04.17
