國(guó)有企業(yè)改制股權(quán)設(shè)置是怎樣的
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國(guó)有企業(yè)改制股權(quán)是非常重要的，大家一定要引起足夠的重視，如果輕視了，可能引發(fā)企業(yè)內(nèi)容的利益沖突，甚至造成股權(quán)的不明確，甚至導(dǎo)致公司的正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。因此，在改制的過程一定要確保股權(quán)的處理得當(dāng)，股權(quán)的比例分配明確，保障公司在改制以后能正常的運(yùn)轉(zhuǎn)，不發(fā)生任何嚴(yán)重的問題。
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集體企業(yè)改制以后，對(duì)職工的安置基本上是兩種情況：一種是給予工齡買斷，一次性發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，解除勞動(dòng)關(guān)系。另一種就是繼續(xù)上班，原來集體企業(yè)中的職工成為新企業(yè)的正式工人，重新簽訂勞動(dòng)合同，享受企業(yè)工齡和社會(huì)保險(xiǎn)保障。
國(guó)有企業(yè)改制股權(quán)的退股方式如下：先要對(duì)企業(yè)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估，然后以此為底價(jià)對(duì)企業(yè)進(jìn)行整體拍賣，以實(shí)際拍賣價(jià)格減去債務(wù)包括應(yīng)支付沒有支付的潛在債務(wù)如職工工資保險(xiǎn)、應(yīng)繳稅金等，就是所有者權(quán)益，用所者權(quán)益除以股份數(shù)就是每股凈值；制定企業(yè)改制方案并形成有效的股東會(huì)決議，清產(chǎn)核資，界定企業(yè)產(chǎn)權(quán)，資產(chǎn)評(píng)估，財(cái)務(wù)審計(jì)，認(rèn)繳出資，申請(qǐng)登記。
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國(guó)有企業(yè)改制土地怎么處置？有下列方式： 1.按照國(guó)家和當(dāng)?shù)赝恋毓芾淼挠嘘P(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，改制企業(yè)占用的原主體企業(yè)的行政劃撥土地，只要不改變土地用途，經(jīng)所在地縣級(jí)以上含人民政府批準(zhǔn)，可繼續(xù)以劃撥方式使用，變更用地的相關(guān)手續(xù)由有審批權(quán)限土地管理部門辦理。 2.對(duì)于實(shí)施
2020.02.22 429 -
國(guó)有企業(yè)改制職工怎么安置國(guó)有企業(yè)改制職工的安置方式如下： 1、員工身份置換，通過給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，轉(zhuǎn)變勞動(dòng)合同，打破職工對(duì)企業(yè)的依賴，解除國(guó)有企業(yè)對(duì)職工承擔(dān)的“無限責(zé)任”。國(guó)有企業(yè)改制要切實(shí)維護(hù)職工的權(quán)益，實(shí)施改制前，原企業(yè)應(yīng)當(dāng)與投資者就職工安置費(fèi)用、勞動(dòng)關(guān)系接
2022.05.25 2,488 -
國(guó)有非企業(yè)改制的流程是怎樣的國(guó)有非企業(yè)改制的程序是： 1、成立改制工作組； 2、由企業(yè)向發(fā)改委提出改制申請(qǐng)； 3、選擇改制方式，制定改制預(yù)案； 4、企業(yè)將改制方案上報(bào)審批； 5、清產(chǎn)核資及產(chǎn)權(quán)界定，進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估； 6、按批復(fù)的方案組織實(shí)施； 7、辦理新公司注冊(cè)的相關(guān)手
2020.03.06 502
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國(guó)有控股企業(yè)改制過程是怎樣的
(一)國(guó)有企業(yè)改制采取重組、聯(lián)合、兼并、租賃、承包經(jīng)營(yíng)、合資、轉(zhuǎn)讓國(guó)有產(chǎn)權(quán)和股份制等多種形式進(jìn)行，包括轉(zhuǎn)讓國(guó)有控股、參股企業(yè)國(guó)有股權(quán)或者通過增資擴(kuò)股來提高非國(guó)有股的比例等，必須制訂改制方案。 (二)國(guó)
2022-06-18 15,340 -
企業(yè)改制改變股權(quán)結(jié)構(gòu)是怎樣的
企業(yè)改制亦稱“企業(yè)改組”。在中國(guó)，指國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)依照中國(guó)《公司法》及其他法律法規(guī)的規(guī)定，從傳統(tǒng)的組織制度改組為符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的公司制的過程。其目的，是為了建立現(xiàn)代企業(yè)制度，實(shí)現(xiàn)企
2022-06-22 15,340 -
國(guó)有企業(yè)改制員工安置是怎么維權(quán)的
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞?實(shí)踐中存在的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付方式主要有貨幣補(bǔ)償、股權(quán)補(bǔ)償和債券補(bǔ)償?shù)确绞浆F(xiàn)金支付方式是指在轉(zhuǎn)換企業(yè)員工身份時(shí)一次性以貨幣形式補(bǔ)償員工的支付方式;股權(quán)支付方式是指將企業(yè)應(yīng)付給員工的補(bǔ)償
2022-06-14 15,340 -
國(guó)有企業(yè)改制職工安置
國(guó)有企業(yè)改制是改變國(guó)企所有制形式，即由全民所有改制為有限責(zé)任公司。你在國(guó)有企業(yè)有五年工齡，改制時(shí)應(yīng)當(dāng)由國(guó)企按政府批準(zhǔn)的改制方案對(duì)你進(jìn)行安置。安置后，你的全民固定工身份就解除了，國(guó)家不需再為你的工作承擔(dān)
2022-02-03 15,340
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企業(yè)改制程序是怎樣的企業(yè)改制，指的通常是全民所有制企業(yè)、集體所有制企業(yè)改制成為有限責(zé)任公司或者股份有限公司，因此改制也被稱為“公司制改制”。改制程序如下： 1、由黨委、高管、職工代表組成改制工作組，全面負(fù)責(zé)改制工作。 2、向發(fā)改委、國(guó)資委等企業(yè)主管單位提出改制
1,848 2022.04.15 -
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企業(yè)改制的基本流程公司改制是指將中國(guó)企業(yè)改組為有限責(zé)任公司或股份有限公司的基本程序。公司改制是一個(gè)比較復(fù)雜的程序，一般應(yīng)當(dāng)經(jīng)歷以下流程才能完成： 1、成立改制工作組； 2、提出改制申請(qǐng)； 3、改制預(yù)案的制定和初審，包括轉(zhuǎn)讓國(guó)有控股、參股企業(yè)國(guó)有股權(quán)或者通過增
1,168 2022.04.17 -
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國(guó)企改革人員安置辦法國(guó)企改制人員安置方案：各級(jí)政府對(duì)國(guó)企改制最根本的要求只有兩個(gè)， 一、是保證在改制過程中國(guó)有資產(chǎn)不流失； 二、是保證改制后職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。 人員安置是國(guó)企改制過程中最重要也是最復(fù)雜的問題。對(duì)于國(guó)有企業(yè)改制，國(guó)家提出大的原則是要保障國(guó)家、集體和
2,752 2022.04.17
