什么情況保險公司有權(quán)向致害人追償
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有下列情形之一的，保險公司在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)墊付搶救費(fèi)用，并有權(quán)向致害人追償： (一)駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的; (二)被保險機(jī)動車被盜搶期間肇事的; (三)被保險人故意制造道路交通事故的。
對于投保了交強(qiáng)險的機(jī)動車發(fā)生交通事故，則被保險機(jī)動車發(fā)生道路交通事故造成本車人員、被保險人以外的受害人人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由保險公司依法在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償。但是，并不是所有投保了交強(qiáng)險的機(jī)動車發(fā)生了人身傷亡、財產(chǎn)損失的交通事故都予以賠償。依據(jù)《機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險條例》第二十二條規(guī)定有以下三種情形，保險公司在墊付搶救費(fèi)后可以向受害人追償，一是駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的；二是被保險機(jī)動車被盜搶期間肇事的；三是被保險人故意制造交通事故的。
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保險公司有權(quán)向責(zé)任人追償嗎因第三者對保險標(biāo)的的損害而造成保險事故的，保險人自向被保險人賠償保險金之日起，在賠償金額范圍內(nèi)代位行使被保險人對第三者請求賠償?shù)臋?quán)利。前款規(guī)定的保險事故發(fā)生后，被保險人已經(jīng)從第三者取得損害賠償?shù)模ｋU人賠償保險金時，可以相應(yīng)扣減被保險人從第
2020.12.23 341 -
保險公司追償權(quán)規(guī)定有什么保險公司追償權(quán)是：保險公司在履行保險賠償責(zé)任后，要求賠償義務(wù)人承擔(dān)全部或部分保險賠償，即向賠償義務(wù)人追償?shù)臋?quán)利。有下列情形之一的，保險公司應(yīng)當(dāng)在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額內(nèi)墊付搶救費(fèi)用，并有權(quán)向受害人追償：駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉
2022.04.14 1,607 -
交強(qiáng)險公司什么情況下可以行使追償權(quán)1、受害人因交通事故對侵權(quán)人有損害賠償請求權(quán)。受害人因交通事故對侵權(quán)人享有損害賠償請求權(quán)，就是保險公司行使追償權(quán)的實體權(quán)利，因此受害人享有相應(yīng)請求權(quán)是保險人行使追償權(quán)必不可少的條件; 2、僅限于法定的三種情形，即 (一)駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格
2020.07.17 451
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什么情況下，保險公司有權(quán)向致害人追償
有下列情形之一的，保險公司在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)墊付搶救費(fèi)用，并有權(quán)向致害人追償：（一）駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的；（二）被保險機(jī)動車被盜搶期間肇事的；（三）被保險人故意制造道
2022-04-04 15,340 -
什么情況下保險公司有權(quán)向致害人追償？
依據(jù)《機(jī)動車強(qiáng)制保險條例》 第二十二條有下列情形之一的，保險公司在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)墊付搶救費(fèi)用，并有權(quán)向致害人追償： （一）駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的； （二）被保險機(jī)動車
2022-04-11 15,340 -
什么情況下保險公司有權(quán)向致害人追償
有下列情形之一的，保險公司在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)墊付搶救費(fèi)用，并有權(quán)向致害人追償： （一）駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的； （二）被保險機(jī)動車被盜搶期間肇事的； （三）被保險人故意
2022-03-15 15,340 -
什么情況下保險公司有權(quán)向致害人追償?
有下列情形之一的，保險公司在機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)墊付搶救費(fèi)用，并有權(quán)向致害人追償：（一）駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的；（二）被保險機(jī)動車被盜搶期間肇事的；（三）被保險人故意制造道
2022-04-02 15,340
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什么情況下公司辭退員工要補(bǔ)償在以下幾種情況下，公司辭退員工需對其進(jìn)行補(bǔ)償：1、公司向員工提出解除合同，且雙方協(xié)商一致解除合同的；2、在法定的員工無過失行為的情形下，與員工解除合同的。如員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；3、因經(jīng)濟(jì)性裁員而辭
3,508 2022.05.11 -
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什么情況下公司辭退員工不賠償員工有以下情況之一，公司辭退員工不需要賠償：1、在試用期間被證明無法達(dá)到公司錄用要求的；2、嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的；3、工作嚴(yán)重失職，嚴(yán)重?fù)p害公司利益的；4、同時與其他單位建立勞動關(guān)系，嚴(yán)重影響本公司工作任務(wù)的完成的，或者在公司提出后仍拒
12,335 2022.05.11 -
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什么情況辦理取保根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定可知，有下列情況之一的，可以辦理取保候?qū)彛旱谝唬赡芘刑幑苤?、拘役或者?dú)立適用附加刑的犯罪分子。第二，可能判處有期徒刑以上刑罰，而且采取取保候?qū)彶恢掳l(fā)生社會危險性的犯罪分子。第三，患有嚴(yán)重疾病、生活
997 2022.04.17
