久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

蘇州20年工齡退休工資多少
來源:法律編輯整理 時間: 2023-04-01 21:12:56 80 人看過

當然,現(xiàn)在的養(yǎng)老金制度是根據(jù)個人養(yǎng)老金賬戶里的錢和工齡年限來計算的。計算公式是:上年度全市職工月平均工資*工齡年限*1%+個人養(yǎng)老金賬戶金額/退休年限基數(shù)+虛賬實記賬戶/120其中:(上年度全市職工月平均工資*工齡年限*1%)是基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準,(個人養(yǎng)老金賬戶金額/退休年限基數(shù))個人賬戶養(yǎng)老金月標準,(虛賬實記賬戶/120)過渡性養(yǎng)老金月標準。

一、江蘇企業(yè)退休工資如何計算

1、基本工資工人按照工人資格定

10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30年工齡3000元,40年工齡3500。(隨國民經(jīng)濟增長)

2、工齡工資(含工齡)

每年30元,隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從是工人,有利于工人隊伍的建設(shè)和工人隊伍的穩(wěn)定。

3、工作工資

補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多干活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動多生產(chǎn),并得到應(yīng)有的報酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵。

4、績效工資

月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績,每年年獎金,不終身制。

5、特優(yōu)津貼

全體工人公認的特別優(yōu)秀工人,無名額限制,縣市以上部門高標準考核認定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/市人民政府津貼,不終身制。

6、工人的退休金

按工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內(nèi)執(zhí)行完成。

二、退休工資是什么

退休金PensionPlan,是企業(yè)或事業(yè)單位職工或工作人員退休后一次或分次支付給職工的服務(wù)酬勞的一部分。企業(yè)制訂的退休辦法,應(yīng)有利于提高職工的勞動積極性,使其老有所依,對社會的安定和提高企業(yè)效益均有益處。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月17日 04:28
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多退休相關(guān)文章
  • 今年協(xié)保退休工資多少42年工齡?
    一、今年協(xié)保退休工資多少42年工齡目前政策,退休以后的養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶老金組成(養(yǎng)老保險制度改革以前參加工作的,還有過渡性養(yǎng)老金)。計算方法如下:1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%。(注:本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù))。2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。因為,目前不知道退休時當?shù)厣弦荒甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY額和你的平均繳費指數(shù)以及養(yǎng)老金個人帳戶上的儲存額,所以無法準確計算退休時能拿多少工資。二、協(xié)保人員養(yǎng)老金的計算協(xié)保人員醫(yī)療待遇方面已經(jīng)完全和非協(xié)保人員一致;養(yǎng)老保險個人賬戶個人繳費一塊,將按照社會平均工資的60%全面托底,來計算養(yǎng)老金,退休養(yǎng)老待遇基本上不受影響。就聽眾咨詢的療休養(yǎng)制度,周海洋說,企業(yè)
    2024-01-29
    196人看過
  • 病退工資,20年工齡每月可得多少?
    我國的養(yǎng)老保險制度在全國范圍內(nèi)統(tǒng)一?;攫B(yǎng)老金包括基本養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分?;攫B(yǎng)老金等于職工退休前一年的月平均工資,乘以平均貢獻指數(shù)和平均貢獻指數(shù),乘以貢獻期1%。個人賬戶養(yǎng)老金等于個人賬戶的累計金額除以將要發(fā)行的月數(shù)。根據(jù)退休年齡,50個月齡為195個月,年齡55個月為170個月,60歲為139個月。支付指數(shù)等于支付當年我支付的基數(shù)和平均社會支付基數(shù)的比率,一般在0.6到3之間。大多數(shù)靈活的雇員和雇員是按60%基數(shù)支付的。有工資老人死后老伴每月領(lǐng)多少錢退休職工死亡后老伴沒有工作的可以領(lǐng)取幾十元不等的生活補貼。要根據(jù)地區(qū)不同補貼也不一樣。1、退休老人去世后,配偶可以領(lǐng)取退休老人的喪葬費,可以領(lǐng)取一次性非因工死亡退休人員補助金2、如果退休人員的配偶無工作,或者無養(yǎng)老金,可以每月領(lǐng)到補助金。3、具體領(lǐng)取金額,看本省有關(guān)規(guī)定?!秳趧雍贤▽嵤l例》第九條勞動合同法第十四條第二款規(guī)定的連
    2023-07-04
    127人看過
  • 公務(wù)員30年工齡多少退休工資
    一、公務(wù)員30年多少退休工資公務(wù)員法對公務(wù)員規(guī)定的大致意思是:工齡滿30年,經(jīng)本人申請,有關(guān)部門批準,可以退休。所以,并不是工齡達到30年就可以退休,每個地方的政策規(guī)定、要求不一樣。它有兩個前提條件:1、本人申請;2、經(jīng)過批準。(至于能不能批準,依據(jù)當?shù)氐恼咭?guī)定。)達到30年后,就可以正常退休了,待遇跟退休前保持一致。二、公務(wù)員退休政策公務(wù)員退休后,可以享受到政治待遇、生活待遇、住房待遇、醫(yī)療待遇等,基本跟在職的時候保持一致,但是相對于普通人來說,公務(wù)員在享受待遇的同時也會受到一些約束以及管理:1、退休公務(wù)員的管理是建立有中國特色的國家公務(wù)員退休制度的一個組成部分,是國家公務(wù)員退休工作的重要內(nèi)容。長期以來,在黨和各級政府的關(guān)懷和各有關(guān)方面的共同努力下,退休干部管理服務(wù)工作取得了很大的成績,并制定了一些行之有效的規(guī)定。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立以及我國人口老齡化進程的加快,要進一步加強
    2023-04-05
    424人看過
  • 60歲40年工齡退休拿多少工資
    一、60歲40年工齡退休拿多少工資現(xiàn)在沒有工齡的規(guī)定,都是按照繳納養(yǎng)老保險年限計算的,至于能領(lǐng)取多少,是按照繳費年限,繳費基數(shù)以及當?shù)厣鐣骄べY計算,并且還要參照歷年的繳費基數(shù),歷年的社會平均工資系數(shù),因此,不能確定能領(lǐng)取多少,只能到退休年齡,社保部門計算為準,另外,退休不叫退休工資,叫養(yǎng)老金或者退休金,工資是勞動者的勞動報酬,和退休金是兩回事。二、養(yǎng)老金計算辦法根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法,職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成:養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金;個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了);基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%。注:本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×
    2023-03-24
    140人看過
  • 退休金工齡工資每一年加多少
    退休工齡工資計算方法有三種:1、連續(xù)計算法,也叫工齡連續(xù)計算。2、合并計算法,也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經(jīng)歷中,一般非本人主觀原因間斷了一段時間,把這段間斷的時間扣除,間斷前后兩段工作時間合并計算。3、工齡折算法。從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人,連續(xù)工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工,計算其連續(xù)工齡時,每在此種場所工作一年,可作一年零三個月計算。一、退休時軍齡工資怎樣算勞動者軍齡計算工齡,視同繳費年限。1987年12月12日以前,城鎮(zhèn)退伍義務(wù)兵待分配的時間,不計算為連續(xù)工齡。1987年12月12日以后待分配的時間,應(yīng)計算為連續(xù)工齡。但接到安排工作通知后,逾期半年無正當理由經(jīng)多次教育仍不報到的,按社會待業(yè)人員對待。農(nóng)村退伍義務(wù)兵回農(nóng)村安置后又被招工參加工作的,其年齡與參加工作后的工齡,合并計算為連續(xù)工齡。
    2023-03-09
    83人看過
  • 工齡30年退休金領(lǐng)多少,工齡30年休假多少天
    一、工齡30年退休金領(lǐng)多少工齡30年退休金領(lǐng)3000元。按工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,不分高級工,中級工,還是普通工人,退休金一律平等。法律依據(jù):《社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險,按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。二、工齡30年休假多少天工齡30年休假期有15天。職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。法律依據(jù):《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法
    2023-06-28
    333人看過
  • 蘇州工傷職工達到退休年齡退休待遇辦理流程
    辦理流程1.單位經(jīng)辦人應(yīng)在一至四級工傷職工達到退休年齡的到齡當月填報《蘇州市區(qū)企業(yè)職工社會保險參保人員退休審核表(單位蓋章),并攜上述材料,至社保經(jīng)辦機構(gòu)退休審批窗口辦理退休手續(xù)。2.已辦理蘇州市社會保障卡的新增退休人員,每月養(yǎng)老金將直接發(fā)放至社會保障卡銀行賬戶中。未辦理蘇州市社會保障卡的新增退休人員,每月養(yǎng)老金將發(fā)放到蘇州銀行開立的新蘇借記卡上。
    2021-12-02
    431人看過
  • 工齡35年退休可以得到多少工資?
    【法律分析】養(yǎng)老金、退休金或者退休工資,三者是同一概念,具體金額是要經(jīng)過人力資源和社會保障局社會保險基金管理中心的工作人員測算之后才能夠知道的。目前我國測算養(yǎng)老金金額,跟三個因素掛鉤:(一)繳交社會保險基金的年限,繳交社會保險基金年限越長的,養(yǎng)老金金額越高,部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個檔次,檔次越高,養(yǎng)老金金額越高。也有地方不分檔次,有一年工齡算一年工齡,最高工齡44年(按照16周歲上班,60周歲退休計算)。(二)養(yǎng)老保險個人賬戶的余額,個人賬戶余額越高,養(yǎng)老金金額也越高。(三)退休上年度當?shù)氐纳鐣?jīng)濟發(fā)展水平,當?shù)氐纳鐣?jīng)濟發(fā)展水平越高,養(yǎng)老金金額也越高。在北上廣深退休的人員,養(yǎng)老金金額肯定比在老少邊窮地區(qū)退休的人員養(yǎng)老金金額高得多?!痉梢罁?jù)】《中華人民共和國勞動法》第二條規(guī)定,本規(guī)定適用于在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)
    2023-02-17
    485人看過
  • 工齡第20年可休多少天公休假
    15天。職工帶薪年休假條例第二條機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應(yīng)當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。一、勞動者休年假會不會扣工資勞動者休年假的,一般不會扣工資。1、根據(jù)法律規(guī)定,職工累積連續(xù)工作一年以上的,依法享受帶薪年休假,單位應(yīng)當保證職工享受年休假;2、職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。被公司克扣工資后處理方法具體如下:1、找用人單位協(xié)商解決,讓用人單位及時發(fā)放未發(fā)的工資;2、提起勞動仲裁委員會申請勞動沖裁追究用人單位民事責任;3、向勞動行政部門投訴追究用人單位行政責任。二、停交社保如何計算年假?年假天數(shù)以實際工作年限為準,與社保是否中斷關(guān)系不大。機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以
    2023-02-04
    419人看過
  • 最低工資29年工齡退休金是多少
    一、概念不同1、退休金是國家按照社會保險制度規(guī)定,在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據(jù)他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。2、養(yǎng)老保險全稱社會基本養(yǎng)老保險,是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度?!渡鐣kU法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。二、資金渠道不同1、退休金一般都是國家財政或地方財政列支,未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的退休人員(如公務(wù)員、事業(yè)單位人員,不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位)的退休待遇簡稱退休金或退休生活費。2、養(yǎng)老金是由社會保險資金列支的,參
    2023-03-01
    371人看過
  • 西安35年工齡退休能領(lǐng)多少工資
    關(guān)于擁有35年工作經(jīng)驗者的退休福利待遇問題,我們通??梢灶A(yù)期他們將獲得相當于其堤前一年社會平均工資50%至60%的退休金。若以社會平均工資為4,000元人民幣作為參考依據(jù),可以大致推算出他們的退休金范圍在2,000元至2,400元人民幣區(qū)間內(nèi)。同樣的道理,以社會平均工資為5,000元年為例,退休者的月度退休金將介乎于2,500元至3,000元人民幣之間;如社會平均工資攀升至6,000元人民幣,則退休者將可實現(xiàn)月度退休金收入在3,000元至3,600元人民幣之間的水平。值得注意的是,我國整體的養(yǎng)老金計算方式與社會平均工資有著緊密聯(lián)系。具體來說,我國的養(yǎng)老金計算公式主要涵蓋三大部分內(nèi)容,即基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過度性養(yǎng)老金。然而,工齡并不等同于實際繳費年限,主要原因在于社保費用的繳納始于1992年,而勞動合同工的出現(xiàn)更是自1986年起開始實行。盡管如此,對于未能參與養(yǎng)老保險制度進程但曾經(jīng)
    2024-05-20
    192人看過
  • 職工退休年齡按檔案年齡嗎,職工退休年齡是多少歲
    職工退休年齡不一定按檔案年齡,是否按照檔案年齡計算,關(guān)鍵在于職工是否啟用了身份證,如果沒有啟用身份證的,則以檔案年齡為準,反之,則以身份證年齡為準。職工退休年齡是根據(jù)職工從事的行業(yè)以及所屬單位性質(zhì)有所不同,但總的來說,男職工需要年滿60周歲,女職工需要年滿55周歲。一、職工退休年齡按檔案年齡嗎職工退休年齡不一定按檔案年齡,根據(jù)我國法律規(guī)定,職工退休的年齡采取檔案年齡和身份證年齡相結(jié)合的辦法。在啟用身份證以前,辦理職工退休手續(xù)時,原則上應(yīng)以職工原始檔案中記載的出生日期為準;但是凡啟用了身份證的,在辦理職工退休手續(xù)時,應(yīng)以職工身份證記載的出生日期為準。由此引起的爭議,屬于職工因享受社會保險發(fā)生的勞動爭議,可以申請勞動仲裁。二、職工退休年齡是多少歲職工退休年齡根據(jù)職業(yè)以及所屬企業(yè)有所不同:1.黨政機關(guān)、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部(1)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的
    2022-06-25
    75人看過
  • 工廠多少歲退休年齡
    法律綜合知識
    一、工廠多少歲退休年齡工廠的退休年齡規(guī)定與全國范圍內(nèi)的企業(yè)職工退休年齡標準相一致。根據(jù)國家規(guī)定:1.工廠的退休年齡為男性員工年滿60周歲,女性員工則根據(jù)職位有所不同。對于女性干部,退休年齡為55周歲;而對于女性工人,退休年齡則為50周歲。2.這一規(guī)定是基于勞動者在不同崗位上的工作性質(zhì)和強度差異,以及隨著年齡增長而可能帶來的身體機能下降等因素而制定的。二、退休年齡法定標準退休年齡的法定標準由國家統(tǒng)一規(guī)定,旨在保障勞動者的合法權(quán)益和社會的可持續(xù)發(fā)展。1.根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定,男性員工年滿60周歲即達到法定退休年齡;女性員工則根據(jù)職位不同,退休年齡分別為55周歲(干部)和50周歲(工人)。2.對于因病或非因工致殘的勞動者,經(jīng)過勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的,可以提前退休。具體而言,男性員工可提前至50周歲退休,女性員工則可提前至45周歲退休。3.對于從事特殊工種(如高空、井下、高溫等有害身體健康
    2024-07-16
    316人看過
  • 南京市20年工齡退休工資怎么計算?
    沒有具體數(shù)據(jù),無法計算當事人拿多少退休金。《社會保險法》第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合?;攫B(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。職工病退休與正常退休,基本養(yǎng)老金計算辦法是相同的,只是因為繳費年限相對較少,年齡差異,從而影響到基本養(yǎng)老金。當前,基本養(yǎng)老金計算辦法如下:基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金:1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金是指從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付給退休人員的養(yǎng)老金,退休時的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%?;A(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;指數(shù)化月平均工資=平均繳費指數(shù)×退休時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;平均繳費指數(shù)=各年度繳費指數(shù)/繳費年限;繳費工資指數(shù)=當年繳費工資/統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月
    2023-04-16
    141人看過
換一批
#辦事程序
北京
律師推薦
    展開
    #退休
    詞條

    退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力而退出工作崗位。 對符合國家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時即時將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報當?shù)厣绫2块T進行審批。... 更多>

    #退休
    相關(guān)咨詢
    • 蘇州退休年齡最低工資標準
      山東在線咨詢 2021-10-28
      一、參保人員蘇州市區(qū)戶籍滿20年,或者居民基本養(yǎng)老保險繳費年限滿15年的,從每人每月460元提高到490元;本市市區(qū)戶籍不滿20年,居民基本養(yǎng)老保險繳費年限不滿15年的,從每人每月320元提高到350元。 二、養(yǎng)老金=個人賬戶基本養(yǎng)老金。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶存儲金額÷發(fā)放月數(shù)(50歲為195、55歲為170.60歲為139歲,不再統(tǒng)一為120歲);基本養(yǎng)老金=(上年度在職職工月平均工資為本人指
    • 老師退休工齡多少年,退休工資多少
      福建在線咨詢 2022-07-07
      教師退休工資(退休前的崗位工資薪級工資)×對應(yīng)的比例。 教師屬于事業(yè)單位,事業(yè)單位的退休費按照本人退休前的崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發(fā):工作年限滿35年的,按90計發(fā);滿30年不滿35年的,按85計發(fā);滿20年不滿30年的,按80計發(fā)。在此基礎(chǔ)上,中小學教師有10的比例提高作為獎勵。另外,還有一項優(yōu)惠政策:教齡滿30年的教師,都是100計發(fā)。(有些地方女教師只要教齡滿25年即可100計發(fā),
    • 工齡35年今年退休, 35年, 30年, 20年, 退休工資?
      云南在線咨詢 2022-02-24
      養(yǎng)老金的金額是需要經(jīng)過測算才能夠知道的。目前我國測算養(yǎng)老金金額,跟三個因素掛鉤:(一)繳交社會保險基金的年限(也就是俗稱的“工齡”),繳交社會保險基金年限越長的,養(yǎng)老金金額越高,大部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個檔次,檔次越高,養(yǎng)老金金額越高。(二)養(yǎng)老保險個人賬戶的余額(簡稱“個人賬戶余額”),個人賬戶余額越高,養(yǎng)老金金額也越高。(三)退
    • 工齡20年北京最低退休工資
      山東在線咨詢 2021-12-16
      北京市從2017年起,提高本市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的參保繳費標準上限,由現(xiàn)行的7420元/年調(diào)整為9000元/年,最低繳費標準1000元保持不變。據(jù)北京市人社局相關(guān)工作人員介紹,繳費上限的提高也就意味著個人每年可以累積到賬戶的金額增加,未來到達領(lǐng)取養(yǎng)老金的時候,待遇也會相應(yīng)提高。據(jù)初步測算,北京市居民未來可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金待遇或超過1500元/月。
    • 工齡20年退休金退休標準
      香港在線咨詢 2022-01-06
      根據(jù)情況。養(yǎng)老金計算如下:1、養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金2。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶存儲金額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時人口平均壽命確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡))X12、目前50歲為195歲,55歲為170歲,60歲為139歲,不再統(tǒng)一為120歲 我指數(shù)化月平均工資)÷2×繳費年限×1%=去年全省在職工月平均工資(1) 我的平均支付指數(shù))÷2×繳費年限×1%4、