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工傷賠償:腳筋斷案例分析
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-02 22:52:51 382 人看過

工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:

1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償

醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。

2、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。

3、造成死亡的賠償

喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4、職工下落不明的情況

職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項目,要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項目有:喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金

工傷手筋斷了能賠償多少錢?

手指筋斷了算幾級工傷,能賠多少錢,要看是那根手指筋斷了,手指是否喪失功能(沒有喪失功能的不夠級),需要由當?shù)氐?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/1282310815447603735.html">勞動能力鑒定委員會根據(jù)勞動者的功能喪失程度進行綜合的評定,以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準。

手指筋斷了經(jīng)過治療后,如果手指功能受到影響,按《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準》約為十級傷殘的。

1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為十級傷殘為6個月的本人工資;

2、勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用(二)住院伙食補助費(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金(九)勞動能力鑒定費。

第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:

(一)治療工傷期間的工資福利(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

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      福建在線咨詢 2022-10-08
      首先要去鑒定是否為工傷,在工傷鑒定的時候會給予鑒定的幾級傷殘,根據(jù)傷殘情況進行賠償?shù)?。一、一級至四級傷殘待遇標準一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼(按月支付)1、一級傷殘津貼=本人工資×90%2、二級傷殘津貼=本人工資×85%3、三級傷殘津貼=本人工
    • 在嗎因在工地腳筋斷啦,工傷如何賠償
      吉林省在線咨詢 2023-06-28
      一般可確認與用人單位存在勞動關(guān)系后進行工傷認定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償,如醫(yī)藥費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金等,如對此存在爭議的,可申請勞動仲裁,主張合法權(quán)益
    • 工廠上班工傷腳筋斷了
      新疆在線咨詢 2022-10-29
      建議采取如下措施: 1、申請工傷認定, 2、工傷認定后,申請工傷等級鑒定。 3、確定工傷等級后,要求享有工傷待遇。 4、單位不給予工傷待遇,可以申請勞動仲裁。 5、注意工傷認定期限為一年。若需幫助,可來電或預(yù)約當面咨詢。