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中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法是在哪一年開(kāi)始實(shí)施的?
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-07-07 08:35:20 416 人看過(guò)

勞動(dòng)法實(shí)施于1995年1月1日。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)法是為了保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度。用人單位和勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系受勞動(dòng)法調(diào)整。自1995年1月1日起施行。

北京市人民政府關(guān)于認(rèn)真貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的通知

狀態(tài):有效發(fā)布日期:1994-08-19生效日期:1994-08-19

發(fā)布部門(mén):北京市人民政府

發(fā)布文號(hào):京政發(fā)[1994]47號(hào)

各區(qū)、縣人民政府,市政府各委、辦、局,各總公司,各高等院校:

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)法》)已于1994年7月5日經(jīng)第八屆全國(guó)人大常委會(huì)第八次會(huì)議審議通過(guò),將從1995年1月1日起施行?!秳趧?dòng)法》全面規(guī)定了勞動(dòng)者的基本權(quán)利和義務(wù),制定了用人單位應(yīng)遵守的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,是一部全面調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的基本法。認(rèn)真貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》,對(duì)于保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定,具有十分重要的作用。為在本市認(rèn)真貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》,特作如下通知:

一、各區(qū)縣、各部門(mén)要把學(xué)習(xí)貫徹《勞動(dòng)法》當(dāng)做一件大事抓緊抓好。當(dāng)前,要集中一段時(shí)間,組織動(dòng)員用工單位和職工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》,使用工單位和廣大職工掌握《勞動(dòng)法》的精神實(shí)質(zhì),熟悉《勞動(dòng)法》的各項(xiàng)規(guī)定。各單位領(lǐng)導(dǎo)人要帶頭學(xué)好《勞動(dòng)法》,宣傳《勞動(dòng)法》,為《勞動(dòng)法》的貫徹實(shí)施創(chuàng)造條件。要充分發(fā)揮廣播、電視、報(bào)刊、雜志等媒介的作用和其它多種形式,大張旗鼓地宣傳《勞動(dòng)法》,使其家喻戶(hù)曉。

二、要把貫徹《勞動(dòng)法》同推動(dòng)勞動(dòng)制度改革緊密結(jié)合起來(lái)。今年勞動(dòng)制度改革的重點(diǎn)是加快社會(huì)保險(xiǎn)制度的建立和完善,全面推行區(qū)、縣一級(jí)的大病醫(yī)療費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌,在本市初步形成社會(huì)保障體系。各類(lèi)企業(yè)應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況,加快推行勞動(dòng)合同制度的步伐。

三、依法調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系。要在貫徹《勞動(dòng)法》的同時(shí),進(jìn)一步建立健全企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁制度、勞動(dòng)行政監(jiān)督檢查制度。運(yùn)用法律手段保護(hù)用人單位和職工雙方的合法權(quán)益,解決勞動(dòng)糾紛和矛盾,以充分調(diào)動(dòng)廣大勞動(dòng)者和用人單位的積極性。

四、各用人單位要以貫徹《勞動(dòng)法》為契機(jī),增強(qiáng)法制意識(shí),提高依法行使用工自主權(quán)的自覺(jué)性。要認(rèn)真檢查本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度是否符合勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定,相抵觸的,應(yīng)立即糾正。要糾正有法不依、侵害職工合法權(quán)益的錯(cuò)誤,同時(shí)也要督促職工履行義務(wù)。各級(jí)工會(huì)要積極履行《勞動(dòng)法》賦予的各項(xiàng)職責(zé)和權(quán)利,加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》的宣傳教育,做好職工的思想政治工作。

五、在宣傳《勞動(dòng)法》的過(guò)程中,教育廣大職工群眾自覺(jué)樹(shù)立依法維護(hù)自己正當(dāng)權(quán)益的觀(guān)念,學(xué)會(huì)運(yùn)用《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)解決與用人單位的矛盾,努力與用人單位建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系。

六、加強(qiáng)對(duì)《勞動(dòng)法》貫徹實(shí)施情況的監(jiān)督檢查。各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)要統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)執(zhí)法力量,培訓(xùn)執(zhí)法人員,加強(qiáng)對(duì)用人單位執(zhí)行勞動(dòng)法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮各有關(guān)部門(mén)和各級(jí)工會(huì)的監(jiān)督職能,發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用,切實(shí)保障《勞動(dòng)法》的貫徹實(shí)施。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》

第一條為了保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步,根據(jù)憲法,制定本法。

第二條在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱(chēng)用人單位)和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者,適用本法。

國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者,依照本法執(zhí)行。

第一百零七條本法自1995年1月1日起施行。

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    這個(gè)法律自2021年起正式實(shí)行的。此法律在十三屆全國(guó)人大三次會(huì)議表決通過(guò),法律實(shí)行的宗旨是為了保護(hù)民事主體的合法權(quán)益,調(diào)整民事關(guān)系,維護(hù)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)秩序,適應(yīng)中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展要求,弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)。同時(shí)法律通篇貫穿以人民為中心的發(fā)展思想,著眼滿(mǎn)足人民對(duì)美好生活的需要,對(duì)公民的一切權(quán)利作出明確的規(guī)定,并規(guī)定了侵權(quán)責(zé)任,明確權(quán)利受到削弱、減損、侵害時(shí)的請(qǐng)求權(quán)和救濟(jì)權(quán)等,體現(xiàn)了對(duì)人民權(quán)利的充分保障?!吨腥A人民共和國(guó)民法典》相關(guān)法律規(guī)定第七百六十二條保理合同的內(nèi)容一般包括業(yè)務(wù)類(lèi)型、服務(wù)范圍、服務(wù)期限、基礎(chǔ)交易合同情況、應(yīng)收賬款信息、保理融資款或者服務(wù)報(bào)酬及其支付方式等條款。保理合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。第七百六十三條應(yīng)收賬款債權(quán)人與債務(wù)人虛構(gòu)應(yīng)收賬款作為轉(zhuǎn)讓標(biāo)的,與保理人訂立保理合同的,應(yīng)收賬款債務(wù)人不得以應(yīng)收賬款不存在為由對(duì)抗保理人,但是保理人明知虛構(gòu)的除外。第七百六十四條保理人向應(yīng)收賬款債
    2023-07-03
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  • 勞動(dòng)合同制度變革的配套法規(guī):中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例
    中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例的意義:1、為了貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,制定本條例;2、有利于消除疑慮與分歧,統(tǒng)一社會(huì)各界的思想認(rèn)識(shí),對(duì)社會(huì)上存在誤解的條款作出了明確規(guī)定;3、有利于增強(qiáng)勞動(dòng)合同制度的可操作性,對(duì)實(shí)踐中遇到的一些具體問(wèn)題作出了補(bǔ)充規(guī)定和必要的銜接;4、利于進(jìn)一步完善勞動(dòng)合同法律制度體系,公布施行是國(guó)勞動(dòng)合同制度建設(shè)中的又一件大事。勞動(dòng)合同法實(shí)施條例釋義第14條是怎樣的《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十四條【注冊(cè)地與履行地】勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致的,有關(guān)勞動(dòng)者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)和本地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng),按照勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;用人單位注冊(cè)地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)高于勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),且用人單位與勞動(dòng)者約定按照用人單位注冊(cè)地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行的,從其約定。[條文注釋?zhuān)荼緱l是關(guān)于勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致
    2023-07-11
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  •  中華人民共和國(guó)公務(wù)員法實(shí)施細(xì)則是否通過(guò)?
    公務(wù)員需忠誠(chéng)憲法、模范遵守和執(zhí)行,自覺(jué)維護(hù)憲法和法律。同時(shí),需自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導(dǎo)。需忠于國(guó)家、維護(hù)國(guó)家安全、榮譽(yù)和利益,全心全意為人民服務(wù),接受人民監(jiān)督。需忠于職守、勤勉盡責(zé)、服從上級(jí)決定和命令,按權(quán)限和程序履行職責(zé),提高工作質(zhì)量和效率。需保守國(guó)家秘密和工作秘密,率先踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān),遵守法治和紀(jì)律,遵守職業(yè)道德,模范遵守社會(huì)公德和家庭美德,清正廉潔,公道正派。公務(wù)員需遵守以上八項(xiàng)職責(zé)。公務(wù)員需要遵守以下職責(zé):首先,要忠誠(chéng)憲法,并模范地遵守和執(zhí)行,同時(shí)自覺(jué)地維護(hù)憲法和法律。此外,公務(wù)員還需要自覺(jué)地接受中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。(二)忠于國(guó)家,維護(hù)國(guó)家的安全,榮譽(yù)和利益。(3)忠于人民,全心全意為人民服務(wù),接受人民監(jiān)督。(四)忠于職守,勤勉盡責(zé),服從和執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定和命令,按照規(guī)定的權(quán)限和程序履行職責(zé),努力提高工作質(zhì)量和效率。(5)保守國(guó)家秘密和工作秘密。(六)率先踐行社會(huì)主義的核
    2023-11-09
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  • 中華人民共和國(guó)國(guó)家安全法成立于哪一年
    國(guó)家安全法從2015年7月1日起實(shí)行。2014年11月1日,十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十一次會(huì)議審議通過(guò)了《反間諜法》,相應(yīng)廢止了原1993年通過(guò)的《國(guó)家安全法》。2015年7月1日,第十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十五次會(huì)議通過(guò),中華人民共和國(guó)主席令第29號(hào)公布《國(guó)家安全法》,自2015年7月1日起施行。一、國(guó)家安全法是從幾月幾號(hào)開(kāi)始施行的國(guó)家安全法在2015年7月1日起實(shí)行。2014年11月1日,十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十一次會(huì)議審議通過(guò)了《反間諜法》,相應(yīng)廢止了原1993年通過(guò)的《國(guó)家安全法》。2015年7月1日,第十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十五次會(huì)議通過(guò),中華人民共和國(guó)主席令第29號(hào)公布《國(guó)家安全法》,自2015年7月1日起施行。二、中華人民共和國(guó)精神衛(wèi)生法何時(shí)實(shí)施2013年5月1日起施行,《中華人民共和國(guó)精神衛(wèi)生法》由中華人民共和國(guó)第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議于2012年10月
    2023-04-04
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  •  中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法是否為行政法規(guī)?
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第一條規(guī)定,該法是一部旨在調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)體法,而非行政法規(guī)。但勞動(dòng)法體系中包括行政法規(guī)與配套法規(guī)。我國(guó)勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的法律體系,它包括勞動(dòng)法,勞動(dòng)合同法以及以上兩部的司法解釋與實(shí)施細(xì)則,還包括國(guó)務(wù)院和勞動(dòng)部(勞動(dòng)社會(huì)保障部)的行政法規(guī)等組成法律體系。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第一條規(guī)定,該法是一部旨在調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)體法,而非行政法規(guī)。但勞動(dòng)法體系中包括行政法規(guī)與配套法規(guī)。我國(guó)勞動(dòng)法是一個(gè)獨(dú)立的法律體系,它包括勞動(dòng)法,勞動(dòng)合同法以及以上兩法的司法解釋與實(shí)施細(xì)則,還包括國(guó)務(wù)院和勞動(dòng)部(勞動(dòng)社會(huì)保障部)的行政法規(guī)等組成勞動(dòng)法體系。是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范總稱(chēng)。是資本主義發(fā)展到一定階段而產(chǎn)生的法律部門(mén);它是從民法中分離出來(lái)的法律部門(mén);是一種獨(dú)立的法律部門(mén)。這些法律條文規(guī)范工會(huì)、雇主及雇員的關(guān)系,并保障各方面的權(quán)利及義務(wù)。 勞 動(dòng)
    2023-09-19
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  • 中華人民共和國(guó)哪一年頒布了國(guó)家安全法?
    國(guó)家安全法從2015年7月1日起實(shí)行。2014年11月1日,十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十一次會(huì)議審議通過(guò)了《反間諜法》,相應(yīng)廢止了原1993年通過(guò)的《國(guó)家安全法》。2015年7月1日,第十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十五次會(huì)議通過(guò),中華人民共和國(guó)主席令第29號(hào)公布《國(guó)家安全法》,自2015年7月1日起施行。哪一年中華人民共和國(guó)恢復(fù)在聯(lián)合國(guó)的合法席位恢復(fù)中華人民共和國(guó)在聯(lián)合國(guó)的合法席位是在1971年:1、1971年10月25日,聯(lián)合國(guó)大會(huì)第26屆會(huì)議以76票贊成、35票反對(duì)、17票棄權(quán)的壓倒多;2、通過(guò)了阿爾巴尼亞、阿爾及利亞等23個(gè)國(guó)家提出的要求恢復(fù)中華人民共和國(guó)在聯(lián)合國(guó)的一切合法權(quán)利和立即把蔣介石集團(tuán)的代表從聯(lián)合國(guó)一切機(jī)構(gòu)中驅(qū)逐出去的提案;3、當(dāng)電子計(jì)票牌顯示出表決結(jié)果后,會(huì)議大廳迅雷般的掌聲轟鳴,持續(xù)達(dá)兩分鐘之久。1971年11月15日,中國(guó)代表團(tuán)第一次出席聯(lián)合國(guó)大會(huì)。中國(guó)代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)代表中國(guó)政府,
    2023-07-12
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#民事調(diào)解
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    勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解是指在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,由勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解的過(guò)程。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)通常由用人單位或工會(huì)組織派代表組成,也可以由第三方機(jī)構(gòu)組織成立。 在調(diào)解過(guò)程中,律師可以作為調(diào)解員參與調(diào)解過(guò)程,為當(dāng)事人提供法律幫助和指導(dǎo),幫助當(dāng)... 更多>