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仲裁調(diào)解該怎樣進(jìn)行
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-06-12 15:22:31 122 人看過(guò)

(一)掌握案情,理清責(zé)任

掌握所仲裁調(diào)解案件的案情,以及在認(rèn)識(shí)上梳理清楚是誰(shuí)方的過(guò)錯(cuò)與應(yīng)承擔(dān)多大的責(zé)任,是仲裁庭在調(diào)解中用以抓住“軟肋”與“契機(jī)”,“暗示”各方當(dāng)事人,使其互諒互讓,達(dá)成和解的重要依據(jù)。當(dāng)然,對(duì)于各方當(dāng)事人來(lái)說(shuō),不需在調(diào)解中將是非曲直弄個(gè)一清二楚,以避免對(duì)抗并營(yíng)造和諧的氣氛,有利于達(dá)成和解。

(二)宣揚(yáng)和諧,達(dá)到雙贏

一要向雙方當(dāng)事人講明仲裁調(diào)解的優(yōu)勢(shì)和好處,突出和諧與親和;二要向債權(quán)方講明可由此避免對(duì)方當(dāng)事人不當(dāng)?shù)乩萌嗣穹ㄔ旱谋O(jiān)督程序,拖延債務(wù)的償付,易于自動(dòng)履行;三要向債務(wù)方說(shuō)明在解決此糾紛后與對(duì)方繼續(xù)合作或盡快抓住從事獲取新效益的機(jī)遇,從而達(dá)到“雙贏”。

(三)分析心態(tài),促成互諒

要提倡仲裁調(diào)解人注意探索使用“調(diào)解心理學(xué)”,比如:要從雙方的利益要求及其對(duì)抗心理進(jìn)行分析,到底影響和解的癥結(jié)在哪里;要及時(shí)使用印象法、聊天法、感染法、降溫法與傾聽(tīng)法等緩解雙方的情緒沖突,克服當(dāng)事人的心理障礙;要靈活使用肯定法、說(shuō)理法、轉(zhuǎn)移法、暗示法、類比法、臺(tái)階法等調(diào)整當(dāng)事人的心理需要,尋求適當(dāng)?shù)暮徒鈼l件等等。

此外,仲裁調(diào)解人要注意引導(dǎo)雙方在認(rèn)識(shí)和考慮利害問(wèn)題時(shí),建議雙方“換位思考”。在調(diào)解勸告當(dāng)事人時(shí),可以采用WTO規(guī)則用搏弈論思維來(lái)處理糾紛。即勸導(dǎo)雙方當(dāng)事人在考慮自己利益的同時(shí),也要設(shè)想對(duì)方是怎樣考慮他的利益,因而在決策和解之前,就要互相“相讓”和“想到”。這就是著名的“博弈論”思維的運(yùn)用,也是當(dāng)今逐步為人們所接受的“雙贏”思維。

(四)不抓辮子,事前聲明

這就是說(shuō),必須在仲裁調(diào)解開(kāi)始前,先行告知雙方如果調(diào)解不成功,雙方當(dāng)事人在調(diào)解過(guò)程中所發(fā)表的解決爭(zhēng)議的意見(jiàn)、觀點(diǎn)、陳述、認(rèn)同表示、否認(rèn)表示、承諾或要求,均不得作為以后任何仲裁程序、司法程序和其他任何程序中提出的請(qǐng)求、反請(qǐng)求或答辯的依據(jù)。明示在仲裁調(diào)解進(jìn)行中,秘書(shū)不作筆錄,雙方不作記錄或錄音,任何一方均不得利用調(diào)解設(shè)置陷阱或拖延時(shí)限。調(diào)解的前提是雙方當(dāng)事人完全自愿,調(diào)解中任何一方要求終止調(diào)解,即轉(zhuǎn)入其他仲裁程序。

(五)了解底線,裁意暗示

仲裁調(diào)解中的所謂“底線”,一般是指雙方當(dāng)事人在調(diào)解前或調(diào)解中為表示和解誠(chéng)意而互諒互讓的最低主張債權(quán)或最高承諾債務(wù)的額度及其它意思表示

在促進(jìn)雙方當(dāng)事人的底線差距靠近的調(diào)解技巧中,“裁意暗示”是一種有力的手段。所謂裁意暗示,就是仲裁調(diào)解人在掌握了案情與責(zé)任的基礎(chǔ)上,根據(jù)雙方底線之間以及和擬裁方案之間的差距,對(duì)一方或雙方當(dāng)事人進(jìn)行可能裁決結(jié)果或理由的非明示性告知。

(六)分合交替,熱情耐心

分合交替,就是說(shuō)在仲裁調(diào)解的具體方式、時(shí)間、地點(diǎn)甚至參加人上要根據(jù)雙方當(dāng)事人的意愿及調(diào)解的進(jìn)程需要,靈活地掌握與進(jìn)行。比如,“背靠背”方式與“面對(duì)面”方式的結(jié)合,讓當(dāng)事人選定的仲裁員做當(dāng)事人的工作,讓當(dāng)事人的上司或朋友做當(dāng)事人的工作等等。

熱情耐心,是指仲裁調(diào)解人在態(tài)度上要曉之以理,動(dòng)之以情。與裁決時(shí)的法、理、情不同,調(diào)解中要情、理、法,體現(xiàn)和諧、公平與公正。

(七)適時(shí)居中,平衡利益

仲裁調(diào)解,主要是協(xié)調(diào)雙方當(dāng)事人講利益,而不是評(píng)判是非,也不是簡(jiǎn)單的“和稀泥”。既不能以犧牲一方的經(jīng)濟(jì)利益來(lái)達(dá)成和解,也不能以犧牲效率花過(guò)長(zhǎng)的時(shí)間來(lái)尋求所謂公正。我們?cè)谶@里提出“適時(shí)”,就是要注意掌握仲裁調(diào)解中的進(jìn)度與時(shí)機(jī),在雙方的方案及底線差距過(guò)大,經(jīng)過(guò)反復(fù)工作不能接近時(shí),應(yīng)即時(shí)終止調(diào)解程序,果斷轉(zhuǎn)入合議裁決階段。

這里所說(shuō)的平衡利益,主要是在分析雙方的核心利益、可讓步利益或共同利益的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)雙方理性地權(quán)衡自身利益,互諒互讓,從而試探性提出模糊的或具體的方案。

(八)文書(shū)跟進(jìn),及時(shí)履行

仲裁調(diào)解有一個(gè)很大的優(yōu)點(diǎn)是:一方面比之單純調(diào)解,所制作的調(diào)解書(shū)或裁決書(shū)具有法律強(qiáng)制力;另一方面比之單純仲裁,又更易得到履行。最高人民法院“關(guān)于適用《中華人民共和國(guó)仲裁法》若干問(wèn)題的解釋”第二十八條中規(guī)定,“當(dāng)事人請(qǐng)求不予執(zhí)行仲裁調(diào)解書(shū)或者根據(jù)當(dāng)事人之間的和解協(xié)議作出的仲裁裁決的,人民法院不予支持”。這就是說(shuō),仲裁調(diào)解中的文書(shū),包括調(diào)解書(shū)及按照當(dāng)事人的要求或?qū)偕嫱獍讣那闆r下依和解協(xié)議制作的裁決書(shū),在執(zhí)行中不受我國(guó)人民法院涉及實(shí)體方面的監(jiān)督程序約束。

仲裁調(diào)解中,雙方達(dá)成和解協(xié)議后,應(yīng)立即制作并發(fā)送調(diào)解書(shū)或裁決書(shū)為好。這一方面可以讓當(dāng)事人少跑路,也省下送達(dá)時(shí)間,另一方面,可防“夜長(zhǎng)夢(mèng)多”與“節(jié)外生枝”出現(xiàn)。如果在仲裁申請(qǐng)的請(qǐng)求中,只有部分事項(xiàng)達(dá)成和解,也可以就這一部分事項(xiàng)制作調(diào)解書(shū),其他事項(xiàng)制作裁決書(shū)。這種作法,由于在相關(guān)法律中并沒(méi)有禁止性規(guī)定,應(yīng)是可行的。在實(shí)踐中,我們還探索出由債權(quán)人適當(dāng)讓步達(dá)成和解后由債務(wù)人“抱起錢來(lái)領(lǐng)調(diào)解書(shū)”,以及在當(dāng)事人互負(fù)債務(wù)和解后,由共同信任的仲裁機(jī)構(gòu)充當(dāng)代收代付的中間人協(xié)助及時(shí)履行等方式。由于這些方式同時(shí)具有“三率”的優(yōu)點(diǎn),很受各方當(dāng)事人的歡迎與稱贊。

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    如果裁決無(wú)效,可以停止強(qiáng)制執(zhí)行。根據(jù)法律規(guī)定,對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件不服的,在裁定生效前向人民法院提起訴訟后,法院受理案件的,裁定無(wú)效的,可以停止強(qiáng)制執(zhí)行。如決生效后起訴的,不能停止強(qiáng)制執(zhí)行?!鞠嚓P(guān)延伸】問(wèn):法院可以扣留收入嗎?答:被執(zhí)行人未按執(zhí)行通知履行法律文書(shū)確定的義務(wù)的,人民法院有權(quán)扣留,提取被執(zhí)行人應(yīng)當(dāng)履行義務(wù)的收入。但是,被執(zhí)行人及其扶養(yǎng)家屬的生活費(fèi)用應(yīng)當(dāng)保留。人民法院在扣留和提取收入時(shí),應(yīng)當(dāng)作出裁定,并發(fā)出協(xié)助執(zhí)行的通知。被執(zhí)行人所在單位、銀行、信用合作社等有儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)的單位必須辦理。如何執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁決根據(jù)《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》第30條規(guī)定,當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,自收到裁決書(shū)之日起15日內(nèi),可以向人民法院起訴;期滿不起訴的,裁決書(shū)發(fā)生法律效力。第31條規(guī)定,當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書(shū)和裁決書(shū),應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。根據(jù)《
    2023-08-05
    332人看過(guò)
  •  怎樣進(jìn)行人民調(diào)解?
    醫(yī)療機(jī)構(gòu)
    本文介紹了人民調(diào)解程序的步驟和《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》中有關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)向衛(wèi)生行政部門報(bào)告醫(yī)療事故爭(zhēng)議的規(guī)定。根據(jù)條例規(guī)定,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到生效的人民法院的調(diào)解書(shū)或判決書(shū)之日起7日內(nèi)向所在地衛(wèi)生行政部門作出書(shū)面報(bào)告。人民調(diào)解程序包括以下幾個(gè)步驟:首先,提出糾紛請(qǐng)求;接著,接待相關(guān)咨詢,對(duì)受理情況進(jìn)行決定;然后,進(jìn)行調(diào)查核實(shí),認(rèn)定責(zé)任;接下來(lái),進(jìn)行協(xié)商賠償,并達(dá)成調(diào)解決定;最后,對(duì)糾紛進(jìn)行解決。《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》規(guī)定,醫(yī)療事故爭(zhēng)議經(jīng)人民法院調(diào)解或者判決解決的,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到生效的人民法院的調(diào)解書(shū)或者判決書(shū)之日起7日內(nèi)向所在地衛(wèi)生行政部門作出書(shū)面報(bào)告。人民調(diào)解步驟根據(jù)我國(guó)《人民調(diào)解法》的規(guī)定,人民調(diào)解的步驟主要包括以下幾個(gè):1. 調(diào)解前準(zhǔn)備:人民調(diào)解委員會(huì)在接到糾紛后,需要進(jìn)行充分的調(diào)查和了解相關(guān)情況,明確糾紛的事實(shí)和當(dāng)事人基本情況,為調(diào)解工作做好準(zhǔn)備。2. 實(shí)地調(diào)查:人民調(diào)解委員會(huì)在了解糾紛情
    2023-12-30
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  • 仲裁程序中進(jìn)行調(diào)解的規(guī)定是什么
    勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解
    《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十二條仲裁庭在作出裁決前,應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解。調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,仲裁庭應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書(shū)。調(diào)解書(shū)應(yīng)當(dāng)寫明仲裁請(qǐng)求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書(shū)由仲裁員簽名,加蓋勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)印章,送達(dá)雙方當(dāng)事人。調(diào)解書(shū)經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后,發(fā)生法律效力。調(diào)解不成或者調(diào)解書(shū)送達(dá)前,一方當(dāng)事人反悔的,仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出裁決?!窘庾x】本條是關(guān)于在仲裁程序中進(jìn)行調(diào)解的規(guī)定。仲裁庭在作出裁決前,應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解。調(diào)解一方面是一種審理活動(dòng),另一方面又是一種結(jié)案方式。通過(guò)仲裁調(diào)解形式解決糾紛,既有利于增強(qiáng)當(dāng)事人之間的團(tuán)結(jié),減少當(dāng)事人之間的隔閡,防止矛盾的激化;同時(shí)也有利于徹底解決糾紛和提高辦案效率,避免仲裁案件的拖延解決,從而節(jié)省人力、物力、財(cái)力,提高仲裁效率。在我國(guó)的商事仲裁中,仲裁過(guò)程中是否采取調(diào)解方式解決糾紛,由當(dāng)事人自己決定。既可以由當(dāng)事人提出要求仲裁庭調(diào)解,也可以由仲裁庭提出仲裁調(diào)解的意見(jiàn),以征詢雙方
    2023-06-14
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  • 仲裁調(diào)解書(shū)的執(zhí)行是仲裁委執(zhí)行嗎
    一、仲裁調(diào)解書(shū)內(nèi)容我國(guó)《仲裁法》第52條規(guī)定,調(diào)解書(shū)應(yīng)當(dāng)寫明仲裁請(qǐng)求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書(shū)由仲裁員簽名,加蓋仲裁委員會(huì)印章。這是仲裁調(diào)解書(shū)的法定內(nèi)容。具體制作如下:(一)、首部1、文書(shū)標(biāo)題。文書(shū)標(biāo)題由文書(shū)制作機(jī)構(gòu)名稱和文書(shū)名稱組成,即××仲裁委員會(huì)仲裁調(diào)解書(shū),分兩行居中書(shū)寫。2、文書(shū)編號(hào)。同仲裁裁決書(shū),將裁字改為調(diào)字。3、仲裁參加人的基本情況。同仲裁裁決書(shū)。(二)、正文1、寫明仲裁委員會(huì)受理案件的依據(jù)、仲裁庭產(chǎn)生和組成的情況,仲裁庭對(duì)案件的審理情況等。2、寫明雙方當(dāng)事人之間訂立的合同以及所發(fā)生的爭(zhēng)議事項(xiàng)。3、寫明仲裁請(qǐng)求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果,這是調(diào)解書(shū)最重要的內(nèi)容。調(diào)解書(shū)必須全面、準(zhǔn)確反映當(dāng)事人達(dá)成的調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容,尊重當(dāng)事人的處分權(quán)。但調(diào)解內(nèi)容必須合法,并且不自相矛盾。協(xié)議不止一項(xiàng)的,應(yīng)分別列明,并記載履行的具體期限和方式,使調(diào)解內(nèi)容具有可操作性。4、如果調(diào)解協(xié)議沒(méi)有涉及仲裁費(fèi)用,仲裁
    2023-06-06
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  • 勞動(dòng)仲裁調(diào)解不滿意,仲裁結(jié)果會(huì)怎樣
    發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。一、是否有勞動(dòng)關(guān)系保護(hù)自己勞動(dòng)權(quán)益無(wú)固定期限勞動(dòng)關(guān)系保護(hù)自己合法權(quán)益的方式:發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。二、到勞動(dòng)局告要錢嗎勞動(dòng)者到勞動(dòng)局投訴用人單位或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,是不需要交錢的。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,勞動(dòng)者可以與單位協(xié)商解決,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁
    2023-03-08
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  • 仲裁調(diào)解書(shū)(范例)是怎樣的
    “康卡·雷索盧特”輪空艙費(fèi)仲裁案調(diào)解書(shū)申請(qǐng)人:船舶所有人________的代理_______(以下簡(jiǎn)稱船方),就船方與被訴人租船人_________(以下簡(jiǎn)稱租方)因“康卡·雷索盧特”輪在阿根廷布蘭卡港裝載小麥所產(chǎn)生的空艙費(fèi)發(fā)生爭(zhēng)議,根據(jù)雙方于200x年x月x日在美國(guó)新澤西州利保簽訂的“康卡·雷索盧特”輪船合同仲裁條款的規(guī)定,向海事仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng),要求租方賠償2555公噸的空艙費(fèi)65535.75美元,并加計(jì)利息。根據(jù)仲裁程序暫行規(guī)則的規(guī)定,本會(huì)主席受船方和租方的委托,分別指定邵______和高_(dá)______為仲裁員。兩位仲裁員共同推選____為首席仲裁員,組成仲裁庭審理本案。一、案情—“康”輪按租船公司規(guī)定起租后,根據(jù)租方的安排于200___年1月12日抵達(dá)第一裝貨港阿根廷的比利亞孔新蒂圖西翁港,船長(zhǎng)書(shū)面提出要求裝載33750長(zhǎng)噸,伸縮300長(zhǎng)噸,使船舶的海水吃水達(dá)到34英尺6英寸
    2023-06-12
    186人看過(guò)
  • 勞動(dòng)仲裁調(diào)解屬于行政調(diào)解么
    勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解并不屬于行政調(diào)解范疇。在勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中,主要角色為雇主與勞動(dòng)者,而行政調(diào)解則主要是針對(duì)當(dāng)事人以及有關(guān)政府部門之間的相關(guān)規(guī)定而設(shè)立的制度。當(dāng)雙方因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生糾紛且不愿進(jìn)行私下和解、無(wú)法達(dá)成和解協(xié)議或是已達(dá)成但未能按約履行時(shí),可向調(diào)解機(jī)構(gòu)提交申請(qǐng)對(duì)矛盾進(jìn)行協(xié)調(diào)?!秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
    2024-05-04
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#民事調(diào)解
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    仲裁調(diào)解是指仲裁庭在作出裁決前進(jìn)行調(diào)解,促使雙方當(dāng)事人自愿協(xié)商,達(dá)成協(xié)議。如果調(diào)解成功,仲裁庭可以根據(jù)調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容制作裁決書(shū),并按照裁決書(shū)的內(nèi)容執(zhí)行。 如果調(diào)解不成,仲裁庭則可以繼續(xù)進(jìn)行裁決程序。 仲裁調(diào)解是仲裁程序中非常重要的一環(huán),可以... 更多>

    #仲裁調(diào)解
    相關(guān)咨詢
    • 申請(qǐng)仲裁不成功該如何進(jìn)行調(diào)解
      新疆在線咨詢 2023-07-28
      仲裁開(kāi)庭審理前,調(diào)解是必須環(huán)節(jié),除非有一方或兩方均拒絕調(diào)解。所以你要想知道單位是否愿意調(diào)解,只需要等待仲裁委的通知即可,如果仲裁委沒(méi)有下發(fā)調(diào)解的通知,那么就是單位不同意調(diào)解了,會(huì)直接下發(fā)開(kāi)庭通知書(shū),也可以直接跟通知你的辦案人員聯(lián)系,直接詢問(wèn),你就說(shuō)知道信息后好提前做好調(diào)解的準(zhǔn)備。
    • 該怎樣選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁
      重慶在線咨詢 2023-09-15
      1、看仲裁機(jī)構(gòu)是否擁有一批專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀、道德水平高尚的仲裁員隊(duì)伍 2、看仲裁機(jī)構(gòu)是否有一套選進(jìn)的仲裁規(guī)則。 3、看仲裁機(jī)構(gòu)的社會(huì)評(píng)價(jià)和裁決執(zhí)行情況。 4、看仲裁機(jī)構(gòu)有無(wú)行政色彩和地方保護(hù)主義。 5、看仲裁機(jī)構(gòu)的服務(wù)。
    • 仲裁調(diào)解書(shū)的執(zhí)行要怎么強(qiáng)制進(jìn)行呢
      寧夏在線咨詢 2023-04-07
      關(guān)于仲裁調(diào)解書(shū)的執(zhí)行,追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金不超過(guò)當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個(gè)月金額的爭(zhēng)議,因執(zhí)行國(guó)家的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)在工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等方面發(fā)生的爭(zhēng)議,屬于終局裁決,裁決一經(jīng)作出,即產(chǎn)生法律效力,一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以直接向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。 其它勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人自收到裁決書(shū)之日起滿15日不起訴的,產(chǎn)生法律效力,一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法
    • 勞動(dòng)仲裁一定要先進(jìn)行調(diào)解嗎?
      貴州在線咨詢 2023-01-15
      1、仲裁前置程序指勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人要想向人民法院提起訴訟前,必須先向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁裁決不服的,當(dāng)事人自收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)才可以向人民法院提起訴訟。 2、勞動(dòng)爭(zhēng)議需要先仲裁后訴訟。在我國(guó),勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。 3、單位調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解不是當(dāng)事人向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的必經(jīng)程序。即勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,當(dāng)事人可以通過(guò)單位
    • 提出勞動(dòng)仲裁以后,仲裁委員會(huì)是要先進(jìn)行調(diào)解嗎?程序應(yīng)該是怎樣的的?
      湖南在線咨詢 2024-09-27
      需要先調(diào)解,調(diào)解不成再進(jìn)行仲裁。但調(diào)解雙方自愿接受,如果不愿意調(diào)解可以直接拒絕,要求仲裁員仲裁解決。 勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)作出裁決。勞動(dòng)者對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 (一)申請(qǐng)與受理 當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)書(shū)。實(shí)踐中,仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容: 1、申請(qǐng)人的姓名、住址和身份證號(hào)或者其他