向承攬人支付報(bào)酬是定作人最基本也是最主要的義務(wù)。此處的報(bào)酬區(qū)別于勞務(wù)合同中“報(bào)酬”,其不僅僅是對(duì)承攬人付出的腦力、體力勞動(dòng)的回報(bào),還包括材料款、零部件的費(fèi)用。定作人支付報(bào)酬的前提是承攬人交付的工作成果符合合同約定的質(zhì)量和數(shù)量,不符合質(zhì)量、數(shù)量要求的,定作人可以不支付報(bào)酬或者相應(yīng)減少報(bào)酬。
定作人違反支付報(bào)酬義務(wù)的責(zé)任承擔(dān)
(一)定作人支付報(bào)酬義務(wù)的成立標(biāo)準(zhǔn)
定作人支付報(bào)酬的義務(wù)即承攬人要求支付價(jià)款的時(shí)間是否于合同成立的同時(shí)即發(fā)生,一般認(rèn)為,雖然承攬人取得報(bào)酬的時(shí)間通常在交付工作成果之后,但報(bào)酬請(qǐng)求權(quán)的成立與報(bào)酬的實(shí)際取得時(shí)間并非同一的,權(quán)利成立于實(shí)現(xiàn)之前是符合客觀實(shí)際的,至于其成立時(shí)間是在工作成果交付之前、交付明或交付后,均沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的影響。
(二)支付時(shí)間
根據(jù)規(guī)定:“定作人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限支付報(bào)酬。對(duì)支付報(bào)酬的時(shí)間沒(méi)有約定或約定不明確,依照本法的規(guī)定仍不能確定的,定作人應(yīng)當(dāng)在承攬人交付工作成果時(shí)交付;工作成果部分支付的,定作人應(yīng)當(dāng)相應(yīng)支付?!倍ㄗ魅酥Ц秲r(jià)款的時(shí)間以尊重當(dāng)事人意思自治為原則,當(dāng)事人可以事先對(duì)合同中對(duì)自的該項(xiàng)權(quán)利予以約定,如合同中未約定,雙方可以補(bǔ)充協(xié)議確定,無(wú)法達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,按照合同的有關(guān)條款及交易習(xí)慣來(lái)確定。通常如工作成果不需要交付的,以工作的完成為交付時(shí)間;工作成果需要支付的,以工作成果的交付為支付時(shí)間。
(三)支付標(biāo)準(zhǔn)
關(guān)于定作人支付報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn),承攬合同有約定的,按其約定的標(biāo)準(zhǔn)支付;承攬合同無(wú)約定的,按通常的標(biāo)準(zhǔn)支付。所謂通常的標(biāo)準(zhǔn),可參照訂立合同時(shí)履行地的市場(chǎng)價(jià)格,如依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價(jià)或政府指導(dǎo)價(jià)的,按照規(guī)定執(zhí)行。但是,承攬合同的價(jià)款包括本材料款以及勞動(dòng)報(bào)酬,而定作過(guò)程中所用的材料及所付出的勞動(dòng)是無(wú)法精確估算的,因此只有訂立合同時(shí)基于雙方的互信確定合理的價(jià)款數(shù)額,才能避免今后糾紛的產(chǎn)生。如果當(dāng)事人對(duì)報(bào)酬未約定或約定不明確且事后不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,則可以在訴訟過(guò)程中通過(guò)委托有價(jià)格鑒證機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計(jì)核定的方式來(lái)確定。
(四)定作人逾期付款的民事責(zé)任
定作人未按承攬合同的約定支付報(bào)酬的,屬于違約行為,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括按合同約定向承攬人支付違約金或賠償損失。當(dāng)事人之間如果僅約定定作人逾期支付報(bào)酬應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,但沒(méi)有明確支付違約金的數(shù)額計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),一般認(rèn)為可以參照中國(guó)人民銀行規(guī)定的金融機(jī)構(gòu)計(jì)收逾期貸款利息的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算違約金。
根據(jù)規(guī)定:“定作人未向承攬人支付報(bào)酬或者材料費(fèi)等價(jià)款的,承攬人對(duì)完成的工作成果享有留置權(quán),但當(dāng)事人另有約定的除外?!彼^承攬人的留置權(quán),是指承攬人按照承攬合同約定占有定作人的財(cái)產(chǎn),有定作人不按合同約定的期限支付報(bào)酬時(shí),留置該財(cái)產(chǎn)以實(shí)現(xiàn)債權(quán)的權(quán)利。根相關(guān)規(guī)定,承攬人行使留置權(quán)需要滿足以下前提條件:①定作人無(wú)正當(dāng)理又不支付價(jià)款;②留置不違背社會(huì)公共利益;③留置后給予定作人2個(gè)月以上的履行期限;④留置物的價(jià)值相應(yīng)當(dāng)于承攬人應(yīng)得的報(bào)酬,但該條件針對(duì)是留置物為可分物的情形,如不可分則可全部留置。
承攬人留置權(quán)的行使即意味著承攬人可以繼續(xù)占有工作成果,如留置后的2個(gè)月履行期限屆滿,定作人仍未能支付價(jià)款,承攬人則可以與定作人協(xié)商以定作物作價(jià),或者以變賣、拍賣該工作成果的價(jià)款優(yōu)先受償。受償?shù)姆秶▋r(jià)款、利息、違約金、損害賠償金、保管費(fèi)用以及實(shí)現(xiàn)留置權(quán)的的費(fèi)用。在扣除上述費(fèi)用后,如仍有剩余則交由定作人,如不足,則定作人繼續(xù)清償。
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用人單位違反勞動(dòng)報(bào)酬法,支付勞動(dòng)報(bào)酬和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,屬于勞動(dòng)者自行支付,同時(shí)由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任福建在線咨詢 2022-04-25勞動(dòng)合同法》第八十五條:用人單位有下列情形之一的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金:(一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的; (二)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的; (三)安排加班不支付加班費(fèi)的; (四