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辦理退休自己去提檔案嗎
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-04 09:22:49 307 人看過

一般是單位有專門的人員進(jìn)行辦理的,提檔的時(shí)候只要工作接收單位(具人事管理權(quán)限的)或人才中心、職介中心等人事代理機(jī)構(gòu)出具“人事檔案商調(diào)函”即可。

一、檔案派遣回生源地會(huì)有什么影響

檔案回生源地是檔案的正常存檔方式之一。國家對(duì)于畢業(yè)后尚未就業(yè)的大學(xué)生的檔案,一般采取三種管理辦法:

1、把檔案轉(zhuǎn)至生源地,由所在地級(jí)市的人社局下屬人才交流中心接收,并由個(gè)人去辦理托管手續(xù)。這種方式比較適合準(zhǔn)備在生源地范圍內(nèi)就業(yè)的畢業(yè)生和暫時(shí)不想就業(yè)的畢業(yè)生,優(yōu)點(diǎn)是在生源地就業(yè)后辦理手續(xù)簡(jiǎn)單方便,而缺點(diǎn)是兩年內(nèi)如離開生源地就業(yè),需重新辦理改派手續(xù)。

2、把檔案留在學(xué)校,待落實(shí)工作單位后,將戶籍和檔案遷至工作單位所在地,申請(qǐng)檔案留校超過兩年仍未落實(shí)工作的,學(xué)校將其檔案和戶口遷回生源地,學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報(bào)到證

這種方式適合有就業(yè)愿望但尚未就業(yè)的畢業(yè)生,優(yōu)點(diǎn)是學(xué)校誠信度較高,代為保管戶口關(guān)系和檔案不收取額外費(fèi)用,其缺點(diǎn)是畢業(yè)生檔案留校只是延長(zhǎng)了擇業(yè)期,與學(xué)校沒有人事隸屬關(guān)系,涉及人事關(guān)系的證明都不能出具。

3、把檔案轉(zhuǎn)至就業(yè)代理或人才交流中心。這種方式比較適合準(zhǔn)備考研、創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的畢業(yè)生,優(yōu)點(diǎn)是易于畢業(yè)生解決一些實(shí)際問題,缺點(diǎn)是如果畢業(yè)生與指導(dǎo)中心交流相對(duì)少,則容易造成信息不暢。

二、檔案存放證明好開嗎

人事檔案存放證明去接受工作的單位開具,若未就業(yè)未滿兩年就到學(xué)校開,未就業(yè)超過兩年,就到生源地的人事局下屬的人才交流中心開。國家對(duì)于畢業(yè)后尚未就業(yè)的大學(xué)生的檔案,一般采取三種管理辦法:一是把檔案轉(zhuǎn)至生源地,由所在地級(jí)市的人事局接收。

三、檔案從教育局拿出來還能放回去嗎

檔案從教育局拿出來還不能放回去,教育局就業(yè)辦存檔案有時(shí)間限制的。人事檔案是不得在手里放置的,必須要存放在有人事管理權(quán)的存檔機(jī)構(gòu),個(gè)別人員在大學(xué)畢業(yè)后學(xué)校的檔案會(huì)交到用戶手中,應(yīng)該和本人基礎(chǔ)檔案合并在一起成為完整的個(gè)人檔案,存放在街道辦事處或者人才交流中心。

畢業(yè)后找到單位的,可放心的找就業(yè)地方人才市場(chǎng)存放,而且存放的人才市場(chǎng)可能會(huì)接收個(gè)人手上的檔案。從存放在人才市場(chǎng)之日開始,就可以算我們的工齡了。就算以后到別的地方發(fā)展,也可以通過發(fā)調(diào)檔函,很方便的轉(zhuǎn)到新就業(yè)地人才市場(chǎng)。

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    第一種情況,病退。第二種情況,非因工致殘,需要醫(yī)院給予證明,然后所在地勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定結(jié)果完全喪失勞動(dòng)能力。一、法定退休年齡是多少法定退休年齡,一般的是男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。二、民營(yíng)企業(yè)職工可以病退嗎民營(yíng)企業(yè)職工可以病退。符合條件的企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員,均可以申請(qǐng)辦理病退。病退條件如下:一、男年滿50周歲,女年滿45周歲。二、交費(fèi)年限(含視同交費(fèi)年限)滿15年及其以上。三、因病或外因致殘,經(jīng)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的職工,符合以上三條的人員,可辦理病退,否則
    2023-03-01
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    #退休
    詞條

    退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫2块T進(jìn)行審批。... 更多>

    #退休
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      廣西在線咨詢 2022-10-20
      應(yīng)當(dāng)是可以辦理退休。按照法學(xué)基礎(chǔ)理論沒有經(jīng)過法院的最終判決是不得認(rèn)定任何人有罪的,所以取保候?qū)彶⒉徽J(rèn)定這個(gè)人有罪,到了退休年齡應(yīng)當(dāng)可以正常辦理退休。
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      安徽在線咨詢 2022-07-21
      退休年齡: (1)男性干部、工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。 (2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。 (3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的職工。
    • 自帶檔案能辦退休不
      廣東在線咨詢 2022-11-03
      1、可以辦理退休,但建議把檔案交給現(xiàn)在單位人事部門或街道辦事處檔案存放地,從單位退休的參保人員,退休手續(xù)由員工企業(yè)單位的社保專員負(fù)責(zé)辦理。 2、用人單位持職工已簽字的《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》,到社保分中心打印《養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額及平均工資指數(shù)情況單》; 3、到勞動(dòng)保障行政部門辦理退休待遇審批手續(xù); 4、縣級(jí)民政部門另列預(yù)算支付。周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡滿10年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)
    • 在武漢市檔案在自己手中是否影響退休辦理?
      寧夏在線咨詢 2022-10-21
      檔案的作用主要是認(rèn)定社保視同繳費(fèi)年限和一些具有特殊身份的人員,1996年以后參加工作的社保參保人員,退休時(shí)無需提供檔案,按其實(shí)際社保繳費(fèi)年限確定養(yǎng)老待遇。