50歲退休的34年工齡能拿多少錢(qián)？
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時(shí)間： 2023-07-18 08:25:11
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職工退休時(shí)，拿養(yǎng)老金多少根據(jù)以下公式計(jì)算，養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。計(jì)算如下：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)發(fā)月數(shù)（計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來(lái)確定?；A(chǔ)養(yǎng)老金＝［（退休時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資＋（本人繳費(fèi)基數(shù)x指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）］2x繳費(fèi)年限x1％，其中本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資＝全省上年度在崗職工月平均工資本人平均繳費(fèi)指數(shù)。
26年工齡和31年工齡退休工資
1、基本工資工人按照工人資格定隨國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)10年工齡元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。
2、工齡工資含工齡隨著工齡的增長(zhǎng)，每年30元。工齡工資的實(shí)行這不僅是對(duì)老工人的照顧問(wèn)題，更重要的是鼓勵(lì)終身從是工人，有利于工人隊(duì)伍的建設(shè)和工人隊(duì)伍的穩(wěn)定。
3、工作工資所得補(bǔ)貼按照實(shí)際按勞取酬原則主要是鼓勵(lì)工人多干活，特別是年輕工人精力充沛，他們多勞動(dòng)多生產(chǎn)，并得到應(yīng)有的報(bào)酬，不僅是心理的安慰，也是對(duì)他們的鼓勵(lì)。
4、績(jī)效工資月份及年獎(jiǎng)金取代職稱(chēng)工資。這部分獎(jiǎng)金，只能占工資的10左右。大家推薦競(jìng)比實(shí)績(jī)，每年年獎(jiǎng)金，不終身制。每個(gè)工人積極努力年年有希望。主要是激勵(lì)工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵(lì)多工作，更要激勵(lì)勞動(dòng)人民。
5、特優(yōu)津貼若全體工人公認(rèn)的特別工人，無(wú)名額限制，縣市以上部門(mén)高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定，象領(lǐng)國(guó)務(wù)院津貼領(lǐng)縣市政府津貼，不終身制。主要是對(duì)那些在勞動(dòng)工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，可根據(jù)影響范圍的大小確定等級(jí)，或者說(shuō)是以國(guó)家及，省級(jí)，地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn)，使那些有才華的工人得到應(yīng)有的報(bào)酬，真正起到激勵(lì)作用。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成?；攫B(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
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按照工齡，每工作一年100元。依此類(lèi)推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級(jí)工，中級(jí)工，還是普通工人。退休金一律平等。公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內(nèi)執(zhí)行完成。因此，是2100元。中國(guó)女人50歲退休標(biāo)準(zhǔn)？正常退休條件：凡男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲；繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。特殊工種退休條件：凡從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年；從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年；從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年的職工，男年滿55周歲以上，女年滿45周歲以上，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第二條工人退休以后，每月按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給退休費(fèi)，直至去世為止。（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項(xiàng)條件，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作2023-07-05168人看過(guò) -
符合50歲退休情況：1、干部。黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。（1）女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；（2）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；（3）因工致殘，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。2、工人。全民所有制企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。（1）女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；（2）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部；（3）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過(guò)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。女人50歲能退休嗎？50歲女職工退休的條件：1、因關(guān)閉、破產(chǎn)、改制而被解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的原國(guó)有企業(yè)女職工，被解除或2023-07-0590人看過(guò) -
在兩個(gè)人退休年齡和繳費(fèi)水平一樣的情況下，視同繳費(fèi)年限也是一樣的情況下，那么35年工齡的人的養(yǎng)老金要比34年的人的養(yǎng)老金要多一些的。一、養(yǎng)老繳費(fèi)年限在中國(guó)，養(yǎng)老保險(xiǎn)至少要交15年。第一，達(dá)到法定退休年齡的參保人員的繳費(fèi)年限滿15年時(shí)，就可以辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。第二，即使本人繳費(fèi)滿15年，也應(yīng)該繼續(xù)繳費(fèi)，繳費(fèi)年限已滿15年但未達(dá)到法定退休年齡的參保人員要繼續(xù)參保繳費(fèi)，履行繳費(fèi)義務(wù)。養(yǎng)老金待遇的確定與參保人的繳費(fèi)年限的長(zhǎng)短以及繳費(fèi)基數(shù)的高低有很大的關(guān)系，所以應(yīng)在條件許可的情況下，盡量延長(zhǎng)自己的繳費(fèi)年限。二、退休工資年齡段的標(biāo)準(zhǔn)(一)繳交社會(huì)保險(xiǎn)基金的年限(也就是俗稱(chēng)的“工齡”)，繳交社會(huì)保險(xiǎn)基金年限越長(zhǎng)的，養(yǎng)老金金額越高，部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六個(gè)檔次，檔次越高，養(yǎng)老金金額越高。也有地方不分檔次，有一年工齡算一年工齡，最高2023-02-2375人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、工齡30年拿多少退休金？關(guān)于這個(gè)問(wèn)題其實(shí)并沒(méi)有具體的答案，因?yàn)橛绊戰(zhàn)B老金的因素比較多，例如各地社會(huì)平均工資水平、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限、退休年齡等。我國(guó)退休人員的養(yǎng)老金都是根據(jù)全國(guó)統(tǒng)一的養(yǎng)老金計(jì)算公式計(jì)算得出的，具體公式如下：養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶養(yǎng)老金／計(jì)發(fā)月數(shù)；目前，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)規(guī)則是：50歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為195個(gè)月；55歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為170個(gè)月；60歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月。基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べYx（1本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)）÷2x繳費(fèi)年限x1％。通過(guò)以上公式可以看出，個(gè)人賬戶越多，當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資越高，個(gè)人平均繳費(fèi)指數(shù)越高，繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，那么退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金也就越多。所以要想知道工齡30年，退休后可以領(lǐng)取多少養(yǎng)老金，那么就需要知道自己個(gè)人賬戶金額，當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資，以及繳費(fèi)指數(shù)等數(shù)據(jù)，根據(jù)這些數(shù)據(jù)可2024-01-29206人看過(guò)
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退休可以看我國(guó)相關(guān)的法律規(guī)定。而現(xiàn)有法律女職工退休年齡規(guī)定：1、國(guó)家法律規(guī)定的正常退休年齡，女職工年滿50周歲，在管理技術(shù)崗位的女職工年滿55周歲。2、如果是從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年、從事井下和高溫工作累計(jì)滿9年、從事其他有害健康的工作累計(jì)滿8年，女職工滿45周歲，繳費(fèi)年限滿15年。3、而因病或非因工致殘，經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力，女職工年滿45周歲，繳費(fèi)年限滿15年。女職工的哺乳假?gòu)氖裁磿r(shí)候算哺乳假是除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假以外的延長(zhǎng)，各省、自治區(qū)、直轄市頒布的《計(jì)劃生育條例》，對(duì)哺乳假的時(shí)間長(zhǎng)短規(guī)定由各地視情況而定。也就是說(shuō)哺乳假一般是從孩子出生的那天起算的，到孩子周歲為止。法律依據(jù)：《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第九條有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時(shí)間，每次三十分鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個(gè)嬰兒，每次哺乳時(shí)間增加2023-08-15300人看過(guò) -
一、不到退休年齡就死了能拿多少錢(qián)每個(gè)人的個(gè)人養(yǎng)老賬戶當(dāng)中的金額都是不一樣的，但是未到退休年齡死亡的，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額可以繼承。由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一次性支付給職工法定繼承人或指定受益人。非因工死亡的，還可以要求養(yǎng)老基金支付部分喪葬費(fèi)、遺屬補(bǔ)助金等。還需辦理如下相關(guān)手續(xù)：1、出具所在單位證明,派出所戶口注銷(xiāo)證明;2、提供“死亡證明”(由醫(yī)院或公安部門(mén)出具);3、提供收款人身份證原件及復(fù)印件(收款人必須是死者法定繼承人),與死者的關(guān)系證明原件及復(fù)印件,戶口簿、結(jié)婚證或公安部門(mén)出具的證明;4、提供收款人銀行戶頭和帳號(hào)(農(nóng)行開(kāi)戶的個(gè)人結(jié)算賬戶)。退休死亡人員的親屬到市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局保險(xiǎn)關(guān)系科領(lǐng)取《城鎮(zhèn)離退休人員死亡登記表》,進(jìn)行申請(qǐng)。二、職工死亡養(yǎng)老保險(xiǎn)退保需要什么職工死亡后養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以退保的,需提供以下證件：1、死亡證明、火化證明原件和復(fù)印件;2、參保單位或個(gè)人填寫(xiě)?zhàn)B老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額繼承2023-04-0275人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)職工退休年齡不一定按檔案年齡，是否按照檔案年齡計(jì)算，關(guān)鍵在于職工是否啟用了身份證，如果沒(méi)有啟用身份證的，則以檔案年齡為準(zhǔn)，反之，則以身份證年齡為準(zhǔn)。職工退休年齡是根據(jù)職工從事的行業(yè)以及所屬單位性質(zhì)有所不同，但總的來(lái)說(shuō)，男職工需要年滿60周歲，女職工需要年滿55周歲。一、職工退休年齡按檔案年齡嗎職工退休年齡不一定按檔案年齡，根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，職工退休的年齡采取檔案年齡和身份證年齡相結(jié)合的辦法。在啟用身份證以前，辦理職工退休手續(xù)時(shí)，原則上應(yīng)以職工原始檔案中記載的出生日期為準(zhǔn)；但是凡啟用了身份證的，在辦理職工退休手續(xù)時(shí)，應(yīng)以職工身份證記載的出生日期為準(zhǔn)。由此引起的爭(zhēng)議，屬于職工因享受社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。二、職工退休年齡是多少歲職工退休年齡根據(jù)職業(yè)以及所屬企業(yè)有所不同：1．黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部（1）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的2022-06-2575人看過(guò) -
退休工齡滿十年，并且男年滿六十周歲，女年滿五十周歲的，可以退休。員工退休以后，當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門(mén)或社保機(jī)構(gòu)會(huì)每月發(fā)放給退休人員退休費(fèi)，直至去世為止。一、開(kāi)始是單位交社保,后來(lái)辭職了50歲能退嗎50歲暫不可以退休。目前法定退休年齡：1.男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，女干部年滿五十五周歲，并且連續(xù)工齡滿十年的。2.男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作。3.男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。二、女性53歲,用人單位買(mǎi)保險(xiǎn)僅僅買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)多少錢(qián)1.年齡在53歲的男性可以買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)的，男性工人可以繳費(fèi)2年后到55歲法定年齡退休。但是還要補(bǔ)交13年的養(yǎng)老保險(xiǎn)，才能拿到退休金。2.女性工人在50歲就到達(dá)法定退休年齡，53歲是不能讓買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)的。(一)2023-03-23305人看過(guò)
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每個(gè)公司的制度不一樣標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，具體的看該單位的人事、財(cái)務(wù)安排。工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來(lái)源的工作時(shí)間。工齡的長(zhǎng)短標(biāo)志著職工參加工作時(shí)間的長(zhǎng)短，也反映了它對(duì)社會(huì)和企業(yè)的貢獻(xiàn)大小和知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)熟練程度的高低。工齡可分為一般工齡和本企業(yè)工齡。一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作的總的工作時(shí)間。在計(jì)算一般工齡時(shí)，應(yīng)包括本企業(yè)工齡。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位為有別于企業(yè)用“工作年限”，實(shí)際上連續(xù)工齡和工作年限的含義和作用是相同的。這次調(diào)整工齡津貼標(biāo)準(zhǔn)的范圍是實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制度的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在職正式工作人員，其工齡津貼標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每工作一年0．5元調(diào)整為1元。工齡津貼按本人實(shí)際工齡計(jì)發(fā)。已達(dá)到國(guó)家規(guī)定的離退休年齡未辦理離退休手續(xù)的人員，屬于按照干部管理權(quán)限批準(zhǔn)繼續(xù)工作的，可以按實(shí)際工齡計(jì)發(fā)工齡津貼余均按本人達(dá)到國(guó)家規(guī)定離退休年齡時(shí)的工齡計(jì)發(fā)工齡津貼。計(jì)算工齡的方法：（1）連2023-07-16254人看過(guò) -
一、上海50年的社保能夠拿多少退休工資用公式來(lái)表示：個(gè)人月領(lǐng)社保退休金=上年度上海市職工月平均工資的20%個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(個(gè)人每月繳納的養(yǎng)老金企業(yè)為職工繳納養(yǎng)老金劃轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶部分滾存利息)/120。其中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分與本市平均工資有關(guān)，與個(gè)人收入水平無(wú)關(guān)。個(gè)人賬戶部分，包括個(gè)人每月繳納的養(yǎng)老金和企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老金劃轉(zhuǎn)到個(gè)人賬戶部分。但因?yàn)槠髽I(yè)為職工繳納養(yǎng)老金劃轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶部分的比例是逐年下降的，所以說(shuō)，個(gè)人賬戶部分是主要依靠個(gè)人每月繳費(fèi)的累積。企業(yè)退休人員①先統(tǒng)一增加80元②按本人繳費(fèi)(含視同繳費(fèi))每滿1年增加2.5元③以本人2018年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加2.5%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員①先統(tǒng)一增加80元②再按照同類(lèi)人員平均養(yǎng)老金增加4.5%。注意：上述退休人員中，2018年12月底前，女性年滿60周歲、男性年滿65周歲的，每月再增加20元。與此同時(shí)，本市還將對(duì)2018年底以前按2023-03-0659人看過(guò) -
一、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。二、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。三、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。四、因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。退休后返聘上班還簽合同嗎要簽的。以下為您提供范本一份：勞務(wù)合同（退休返聘）甲方（聘用單位）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿乙方（被聘用人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿身份證號(hào)碼：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿家庭住址及電話號(hào)碼：＿＿＿＿＿＿＿＿甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方退休返聘宜達(dá)成以下協(xié)議：一、聘用期限：自＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日起至＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日止。2023-07-12140人看過(guò) -
女工人50歲退休拿多少退休金，主要看個(gè)人繳費(fèi)年限長(zhǎng)短、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)高低和當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資。社保繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無(wú)限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，即使個(gè)人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會(huì)繼續(xù)按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)，況且，個(gè)人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會(huì)在崗職工的月平均工資的增加而增長(zhǎng)。退休后判刑還有退休工資嗎退休后判刑還有退休工資，退休人員被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。服刑或勞動(dòng)教養(yǎng)期間停發(fā)基本養(yǎng)老金，服刑或勞動(dòng)教養(yǎng)期滿后可以按服刑或勞動(dòng)教養(yǎng)前的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)發(fā)給基本養(yǎng)老金，并參加以后的基本養(yǎng)老金淵整?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入2023-07-22301人看過(guò)
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退休交費(fèi)年滿為15年,男人年滿60周歲,女性年滿50周歲,參照該職工全額領(lǐng)取退休金。一、職工退休工資按什么計(jì)算的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件：參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納的人員，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年，1998年1月1日以后參加工作，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限累計(jì)滿15年;退休后按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。繳費(fèi)年限累計(jì)不滿上述規(guī)定年限的，退休后不享受按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇。其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額，一次性支付給本人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。二、職工退休年齡有什么規(guī)定職工退休年齡是男職工年滿60周歲，女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種并在這類(lèi)崗位工作達(dá)到規(guī)定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。因病或非因工致殘，規(guī)定退休2023-04-04240人看過(guò) -
50歲辦理病退拿多少工資，需要根據(jù)具體情況來(lái)判斷。具體如下：1、因病退休，男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加工作年限滿十年，經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的叫因病退休，退休工資按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的100％發(fā)放；2、對(duì)于不符合以上年齡條件的叫因病退職（前提是經(jīng)過(guò)醫(yī)院證明完全喪失工作能力的）工作年限滿二十年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的75％發(fā)放，工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的70％發(fā)放；工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的60％發(fā)放。職工辦理病退，要準(zhǔn)備以下材料：1、職工身份證、個(gè)人檔案、退休審批表、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、醫(yī)務(wù)技術(shù)鑒定結(jié)論；2、欠費(fèi)企業(yè)職工退休，除提供以上材料外，退休職工本人必須提出書(shū)面申請(qǐng)，寫(xiě)明出生年月以及是否同意按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算待遇。準(zhǔn)備好上述材料后，按照以下流程辦理即可：1、向企業(yè)勞動(dòng)科提交材料，等待審核結(jié)果；2、審核過(guò)后，企業(yè)張貼材料進(jìn)行公示，公示日期10天2023-08-08288人看過(guò)
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退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)進(jìn)行審批。... 更多>
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XX買(mǎi)斷退休職工,34年,是多少?50歲退休的天津在線咨詢 2022-10-25無(wú)法計(jì)算，養(yǎng)老金計(jì)算需要許多個(gè)人社保數(shù)據(jù)，僅有一個(gè)34年工齡的數(shù)據(jù)是不夠的，還得需要：社保繳費(fèi)年限、繳費(fèi)平均指數(shù)、個(gè)人賬戶資金余額、法定退休年齡時(shí)的社平工資數(shù)額等，對(duì)你而言還有視同繳費(fèi)年限，這些數(shù)據(jù)都要套進(jìn)退休金計(jì)算公式進(jìn)行計(jì)算，沒(méi)有這些數(shù)據(jù)是算不出退休金的。 -
男，55周歲，38年工齡，34年教齡，能不能退休？江蘇在線咨詢 2022-10-21教師的工齡是指參加工作至今的時(shí)間,基本是連續(xù)計(jì)算的,有時(shí)還將在校讀書(shū)時(shí)間也計(jì)算在內(nèi)(還有以前是做別的工作的,與教學(xué)無(wú)關(guān)的,但也計(jì)算在內(nèi)).教齡是指參加教育工作至今的時(shí)間,上述的一些特殊情況都不計(jì)算在內(nèi)。 -
我工齡四十年是四十五歲退休工資能拿多少錢(qián)廣西在線咨詢 2023-09-24具體的數(shù)額要結(jié)合繳納的社?？傤~和基數(shù)來(lái)計(jì)算的。法 律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 -
95年工齡養(yǎng)老保險(xiǎn)退休能拿多少錢(qián)?山東在線咨詢 2022-11-02一般是向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)，責(zé)令公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)。如果公司還是不補(bǔ)繳，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
