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一、離退休干部要滿多少歲

（一）男性年滿60周歲，女性年滿50周歲且連續(xù)工齡滿10年者。（二）從事井下、高空、高溫或特別繁重體力勞動(dòng)以及其他對(duì)身體健康有潛在危害的工作，男性年滿55周歲，女性年滿45周歲且連續(xù)工齡滿10年者。此項(xiàng)規(guī)定同樣適用于工作環(huán)境與工人相似的基層管理人員。（三）男性年滿50周歲，女性年滿45周歲且連續(xù)工齡滿10年，經(jīng)醫(yī)院出具證明并經(jīng)過勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全失去勞動(dòng)能力者。（四）由于工傷導(dǎo)致殘疾，經(jīng)醫(yī)院出具證明并經(jīng)過勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全失去勞動(dòng)能力者。

《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條

全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

二、離退休干部是指哪些人

根據(jù)我國國務(wù)院的相關(guān)管理?xiàng)l例，所謂“離休”者，即表示符合離崗修養(yǎng)制度條件的人員。

然而，“退休”則特指那些由我國制定和發(fā)布的法律法規(guī)所許可的勞動(dòng)者，其退休條件達(dá)到法定標(biāo)準(zhǔn)，用人單位隨即解除其工作或勞動(dòng)義務(wù)，并開始享有全面的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

《中華人民共和國公務(wù)員法》第九十二條

公務(wù)員達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失工作能力的，應(yīng)當(dāng)退休。

第九十三條

公務(wù)員符合下列條件之一的，本人自愿提出申請(qǐng)，經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休：

（一）工作年限滿三十年的；

（二）距國家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；

（三）符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。

第九十四條

公務(wù)員退休后，享受國家規(guī)定的養(yǎng)老金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務(wù)和幫助，鼓勵(lì)發(fā)揮個(gè)人專長，參與社會(huì)發(fā)展。

根據(jù)現(xiàn)行法律規(guī)定，以下四類人員具備提前退休的資格條件：

1．男性年滿六十周歲、女性年滿五十周歲且連續(xù)工齡達(dá)十年的勞動(dòng)者。此類人群包括從事特殊工種工作（例如井下作業(yè)、高空操作等）的人員。在這種情況下，男性可以選擇在五十五周歲時(shí)辦理退休手續(xù)，而女性則可以在四十五周歲時(shí)申請(qǐng)離開工作崗位。

2．因疾病或傷殘導(dǎo)致完全喪失勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者，需要提供由正規(guī)醫(yī)院開具的相關(guān)證明以及經(jīng)過勞動(dòng)部門鑒定確認(rèn)的結(jié)果。

3．在基層管理崗位上工作的勞動(dòng)者，其退休年齡參照上述第一條和第二條的規(guī)定執(zhí)行。