犯有打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)罪的未來會是怎樣的審判結(jié)果？
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時(shí)間： 2023-08-11 08:12:19
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犯打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪既遂且情節(jié)惡劣的，一般處三年以下有期徒刑或者拘役。打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪的主體是指公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人員。這里的情節(jié)惡劣，是指打擊報(bào)復(fù)手段惡劣的；對多人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的；屢教不改的，多次進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的等。
打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪與報(bào)復(fù)陷害罪有何區(qū)別
1、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的主體是公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)；報(bào)復(fù)陷害罪則為國家機(jī)關(guān)工作人員。
2、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的對象是依法履行職責(zé)、抵．制違反統(tǒng)計(jì)法行為的統(tǒng)計(jì)人員：報(bào)復(fù)陷害罪則為控告人、申訴人、批評人、舉報(bào)人。
3、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的行為既可以利用職權(quán)實(shí)施，又可以不利用職權(quán)實(shí)施，報(bào)復(fù)陷害罪則必須要求濫用職權(quán)進(jìn)行報(bào)復(fù)。盡管如此，有時(shí)候統(tǒng)計(jì)人員對其行為進(jìn)行抵．制的同時(shí)又在公共場合如會議提出了批評甚或?qū)ζ渌`法犯罪行為提出了控告，而行為人如濫用職權(quán)報(bào)復(fù)且為國家機(jī)關(guān)工作人員時(shí)，則同時(shí)觸犯本罪與報(bào)復(fù)陷害罪，此時(shí)，應(yīng)按照想象競合從一重罪即后者處罰。
《刑法》第二百五十五條
公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的，處三年以下有期徒刑或者拘役。
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1、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的主體是公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)；報(bào)復(fù)陷害罪則為國家機(jī)關(guān)工作人員。2、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的對象是依法履行職責(zé)、抵制違反統(tǒng)計(jì)法行為的統(tǒng)計(jì)人員：報(bào)復(fù)陷害罪則為控告人、申訴人、批評人、舉報(bào)人。3、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的行為既可以利用職權(quán)實(shí)施，又可以不利用職權(quán)實(shí)施，報(bào)復(fù)陷害罪則必須要求濫用職權(quán)進(jìn)行報(bào)復(fù)。盡管如此，有時(shí)候統(tǒng)計(jì)人員對其行為進(jìn)行抵制的同時(shí)又在公共場合如會議提出了批評甚或?qū)ζ渌`法犯罪行為提出了控告，而行為人如濫用職權(quán)報(bào)復(fù)且為國家機(jī)關(guān)工作人員時(shí)，則同時(shí)觸犯本罪與報(bào)復(fù)陷害罪，此時(shí)，應(yīng)按照想象競合從一重罪即后者處罰。近年來，一些單位的領(lǐng)導(dǎo)人員為了個(gè)人的私利和小團(tuán)體的利益，不但違反統(tǒng)計(jì)法，還對統(tǒng)計(jì)人員的抵制行為進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，嚴(yán)重侵犯了國家的經(jīng)濟(jì)管理制度和統(tǒng)計(jì)人員的人身權(quán)利，對于這種行為，理應(yīng)給予刑事處罰。值得注意的是，司法實(shí)踐中，公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體2024-01-27268人看過 -
構(gòu)成打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪會處按三年以下有期徒刑或者拘役追究責(zé)任。公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人對本單位的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，致使被害人的人身權(quán)利、民主權(quán)利或者其他權(quán)利受到損害的，打擊報(bào)復(fù)手段惡劣的，或者打擊報(bào)復(fù)致使人精神失?；蛘咦詺⒌牡?，追究刑事責(zé)任。打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪既遂一般判幾年一、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪量刑標(biāo)準(zhǔn)：公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反統(tǒng)計(jì)法行為的統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的，處三年以下有期徒刑或者拘役。二、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪構(gòu)成要件：1、客體要件，本罪侵犯的客體是雙重客體，既侵犯了統(tǒng)計(jì)人員的人身權(quán)利，又侵犯了國家統(tǒng)計(jì)管理制度。2、客觀要件，本罪在客觀方面表現(xiàn)為公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)，抵制違反統(tǒng)計(jì)法行為的統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的行為。3、主體要件，本罪的主體為特殊主體，僅限于公司、企業(yè)2023-07-02398人看過 -
《刑法》第二百五十五條規(guī)定了，打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪是指公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)或者團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對那些依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法行為、抵制違反統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)行為，并且達(dá)到情節(jié)惡劣的標(biāo)準(zhǔn)，這里的情節(jié)惡劣，主要指手段惡劣、報(bào)復(fù)多人、屢教不改的、或者造成嚴(yán)重后果的情形。打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪和報(bào)復(fù)陷害罪的區(qū)別是什么1、主體是公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)；后者則為國家機(jī)關(guān)工作人員。2、對象是依法履行職責(zé)、違反相關(guān)法律行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員：后者則為控告人、申訴人、批評人、舉報(bào)人。3、行為既可以利用職權(quán)實(shí)施，又可以不利用職權(quán)實(shí)施，后者則必須要求濫用職權(quán)進(jìn)行報(bào)復(fù)。盡管如此，有時(shí)候會計(jì)人員統(tǒng)計(jì)人員對其行為進(jìn)行違反的同時(shí)又在公共場合如會議提出了批評甚或?qū)ζ渌`法犯罪行為提出了控告，而行為人如濫用職權(quán)報(bào)復(fù)且為國家機(jī)關(guān)工作人員時(shí)，則同時(shí)觸犯犯罪行為與報(bào)復(fù)陷害罪，此時(shí)，應(yīng)按照2023-07-01184人看過 -
1．打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪是指公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人員，對依法履行職責(zé)，抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的行為。2．我國刑法規(guī)定，犯本罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役。新刑法對打擊報(bào)復(fù)會計(jì)人員罪既遂的量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么犯罪行為人的行為若構(gòu)成打擊報(bào)復(fù)會計(jì)人員罪的既遂的，則其具體適用的量刑標(biāo)準(zhǔn)為：公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的，處三年以下有期徒刑或者拘役?！吨腥A人民共和國刑法》第二百五十五條公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的，處三年以下有期徒刑或者拘役。2023-07-05228人看過
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殘疾賠償金遭到毆打時(shí),可以前往當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊?bào)案,派出所會進(jìn)行調(diào)解。如果無法解決,可以尋求其他途徑,如律師幫助或相關(guān)部門投訴。同時(shí),保留證據(jù),以便在需要時(shí)證明自己的權(quán)益。在無果的情況下,可以到法院起訴要求賠償。如果有人毆打你，你可以采取以下措施：1.前往當(dāng)?shù)嘏沙鏊?，向警方?bào)案。派出所會進(jìn)行調(diào)解，嘗試通過友好協(xié)商解決問題。2.如果派出所無法解決你的問題，你可以尋求其他途徑，如尋求律師幫助、向相關(guān)部門投訴等。無論采取哪種方式，都應(yīng)該保留證據(jù)，以便在需要時(shí)證明自己的權(quán)益。2、再和打人者及其家屬進(jìn)一步協(xié)商解決。3、對方打你的證據(jù)，并保留就診票據(jù)、傷情照片、傷情鑒定等證據(jù)，在調(diào)解及協(xié)商無果的情況下到法院起訴，要求其進(jìn)行相應(yīng)賠償。證據(jù)保留標(biāo)題：關(guān)于證據(jù)保留的法律分析在司法審判過程中，證據(jù)的質(zhì)量和充分性對于確保司法公正具有重要影響。為了確保證據(jù)的真實(shí)性、完整性和可靠性，我國《民事訴訟法》和《刑事訴訟法》都明確規(guī)定了證2023-11-12311人看過 -
會計(jì)人員打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪，是指公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的行為。(一)客體要件本罪侵犯的客體是雙重客體，既侵犯了會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員的人身權(quán)利，又侵犯了國家會計(jì)、統(tǒng)計(jì)管理制度。建立嚴(yán)格完善的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)制度，是發(fā)展國民經(jīng)濟(jì)的重要保證。為此，我國專門制定了《會計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)法》，要求一切會計(jì)、統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員嚴(yán)格履行職責(zé)，并賦予了會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法的行為的職權(quán)。但近年來，一些單位的領(lǐng)導(dǎo)人員為了個(gè)人的私利和小團(tuán)體的利益，不但違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法，還對會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員的抵制行為進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，嚴(yán)重侵犯了國家的經(jīng)濟(jì)管理制度和會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員的人身權(quán)利，對于這種行為，理應(yīng)給予刑事處罰。本罪的侵害對象為會計(jì)人員和統(tǒng)計(jì)人員。會計(jì)人員是指持有會計(jì)證，具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能，按照有關(guān)規(guī)定從事會計(jì)工作的人員，2023-03-11187人看過 -
會計(jì)人員公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的，處三年以下有期徒刑或者拘役。一、打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪既遂的量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪既遂的量刑標(biāo)準(zhǔn)是：判處三年以下有期徒刑或者拘役。公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的，是打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪。二、做假賬刑事責(zé)任做假賬屬于違反會計(jì)法相關(guān)規(guī)定的行為，應(yīng)當(dāng)受到相應(yīng)的處罰。根據(jù)《會計(jì)法》第四十三條：偽造、變造會計(jì)憑證、會計(jì)帳簿，編制虛假財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。我國刑法中規(guī)定的刑事責(zé)任具體是怎么處罰的呢？根據(jù)《刑法》第二百零一條規(guī)定：納稅人采取欺騙、隱瞞手段進(jìn)行虛假納稅申報(bào)或者不申報(bào)，逃避繳納稅款數(shù)額較大并且占應(yīng)納稅額10%以上，處三年以下有期徒刑2023-03-02413人看過 -
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1、行為人有對依法履行職責(zé)、抵制違反統(tǒng)計(jì)法行為的統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)的行為；2、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員的行為必須是情節(jié)惡劣的。3、表現(xiàn)方式公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人對本單位的統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的行為一般表現(xiàn)為：(1)公然進(jìn)行人身傷害。表現(xiàn)在授意、指使毆打統(tǒng)計(jì)人員。(2)濫用職權(quán)，侵犯統(tǒng)計(jì)人員的合法權(quán)益。表現(xiàn)在調(diào)離崗位、扣發(fā)工資、降低待遇等。(3)利用合法手段，達(dá)到打擊報(bào)復(fù)之非法目的。表現(xiàn)在借改革、“優(yōu)化組合”之名排除異己。(4)利用群眾對局部利益及眼前利益的期望心理，煽動群眾圍攻或孤立統(tǒng)計(jì)人員。上述種種行為，必須是情節(jié)惡劣的才構(gòu)成犯罪?！扒楣?jié)惡劣”，在司法實(shí)踐中，一般指：(1)打擊報(bào)復(fù)致使被害人的人身權(quán)利、民主權(quán)利或者其他權(quán)利受到損害的。(2)打擊報(bào)復(fù)手段惡劣的。(3)打擊報(bào)復(fù)致使人精神失?；蛘咦詺⒌?。(4)打擊報(bào)復(fù)造成其他嚴(yán)重后果的。一、打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪的統(tǒng)計(jì)人員包括哪些根據(jù)2023-06-2695人看過 -
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構(gòu)成打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪既遂會這樣追究責(zé)任：公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反統(tǒng)計(jì)法行為的統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，且情節(jié)惡劣的，構(gòu)成打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員罪，應(yīng)處三年以下有期徒刑或者拘役。構(gòu)成徇私舞弊減刑罪既遂會如何追究責(zé)任構(gòu)成徇私舞弊減刑罪既遂將會按照三年以下的有期徒刑，或者是拘役來追究刑事責(zé)任?！吨腥A人民共和國刑法》第四百零一條【徇私舞弊減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行罪】司法工作人員徇私舞弊，對不符合減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行條件的罪犯，予以減刑、假釋或者暫予監(jiān)外執(zhí)行的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑。情節(jié)嚴(yán)重，一般是指：違法對嚴(yán)重的罪犯減刑、假釋或者暫予監(jiān)外執(zhí)行的；被違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的罪犯繼續(xù)犯罪?！吨腥A人民共和國刑法》第二百五十五條公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)2023-07-29158人看過 -
對會計(jì)人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，除對單位負(fù)責(zé)人依法進(jìn)行處罰外，還應(yīng)當(dāng)按照《會計(jì)法》第四十六條的規(guī)定，采取必要的補(bǔ)救措施，主要包括：(1)恢復(fù)其名譽(yù)。受打擊報(bào)復(fù)的會計(jì)人員的名譽(yù)受到損害的，其所在單位或者其上級單位及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)要求打擊報(bào)復(fù)者向受打擊報(bào)復(fù)的會計(jì)人員賠禮道歉，并澄清事實(shí)，消除影響，恢復(fù)名譽(yù)。(2)恢復(fù)原有職位、級別。會計(jì)人員受到打擊報(bào)復(fù)，被調(diào)離工作崗位、解聘或者開除的，應(yīng)當(dāng)在征得會計(jì)人員同意的前提下，恢復(fù)其工作；被撤職的，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其原有職務(wù);被降級的，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其原有級別。對受害者的法律補(bǔ)償，也是一種社會補(bǔ)償。因?yàn)闀?jì)人員被降級、撤職或者受到其他處分，并非因其自身的過錯，而是由于依法辦事、維護(hù)法律的尊嚴(yán)，被單位負(fù)責(zé)人蓄意迫害造成的。所以，對受打擊報(bào)復(fù)的會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其名譽(yù)和原有職務(wù)、級別，才能有效地保護(hù)會計(jì)人員更好地依法履行職責(zé)、抵制違法行為，調(diào)動他們與違法行為作斗爭的積極性，體現(xiàn)揚(yáng)善2023-06-12269人看過
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刑事責(zé)任年齡打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪是指，公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣的行為。立案標(biāo)準(zhǔn)：第一、行為人打擊報(bào)復(fù)的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員；第二、打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員，并且情節(jié)惡劣；第三、公然進(jìn)行人身傷害；濫用職權(quán)，侵犯會計(jì)或統(tǒng)計(jì)人員的合法權(quán)益；利用合法手段，進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)；煽動群眾圍攻或孤立會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員。什么是打擊報(bào)復(fù)證人罪？打擊報(bào)復(fù)證人罪的構(gòu)成要件包括：該罪侵犯的客體是公民的民主權(quán)利和國家機(jī)關(guān)的正?；顒樱辉诳陀^方面表現(xiàn)為對證人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的行為；主體為一般主體，凡達(dá)到刑事責(zé)任年齡且具備刑事責(zé)任能力的自然人均可構(gòu)成；在主觀方面必須是直接故意，并且具有打擊報(bào)復(fù)證人的目的。對證人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，處三年以下有期徒刑或者拘役?！缎谭ā返诙傥迨鍡l規(guī)定，公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)人，對依法履行職責(zé)、抵制違反會計(jì)法、2023-07-01305人看過 -
構(gòu)成故意殺人罪或者故意傷害罪。故意傷害罪故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。懷疑室友偷東西報(bào)警流程懷疑室友偷東西報(bào)警流程如下：1、在接通電話之后，一般110警察會給當(dāng)事人附近派出所的電話或直接轉(zhuǎn)接；2、派出所民警會問當(dāng)事人詳細(xì)地址，隨后在5分鐘之內(nèi)趕到現(xiàn)場；3、趕到現(xiàn)場后，一般是兩到三名警察，警察會詳細(xì)詢問當(dāng)事人所了解或知曉的案件大致經(jīng)過，以及案發(fā)現(xiàn)場等情況；4、如果確有必要，警察會制作筆錄并讓當(dāng)事人簽字；5、警察一般會留下當(dāng)事人的聯(lián)系方式，同時(shí)，當(dāng)事人也有權(quán)利向警察索要一個(gè)電話號碼，當(dāng)當(dāng)事人有其他情況時(shí)可及時(shí)聯(lián)系他們；案件偵破后，警方會告知當(dāng)事人結(jié)案?！缎谭ā返诙偃臈l故意傷害罪故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制2023-07-1288人看過
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有期徒刑是我國刑法規(guī)定的刑罰的一種，指在一定期限內(nèi)剝奪犯罪人的自由，實(shí)行強(qiáng)制勞動改造的刑罰方法。有期徒刑是我國適用面最廣的刑罰方法。 對于判處有期徒刑的罪犯，最高減刑數(shù)額為原判刑期的一半。判刑十五年，最多減刑七年六個(gè)月。... 更多>
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嚴(yán)重的打擊報(bào)復(fù)會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員罪最新法律處罰江西在線咨詢 2021-10-02公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)，依法履行職責(zé)，抵制違反會計(jì)法、統(tǒng)計(jì)法行為的會計(jì)、統(tǒng)計(jì)人員實(shí)施打擊報(bào)復(fù)，情節(jié)惡劣，處3年以下有期徒刑或拘留。
