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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資，五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資，七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至六級(jí)傷殘的，按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)如下：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%，五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%。職工因工致殘被鑒定為五級(jí)至十級(jí)傷殘的，勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)

一、工傷評(píng)級(jí)有哪些具體標(biāo)準(zhǔn)如何評(píng)定工傷傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)：1．一級(jí)，器官缺失或功能完全喪失；2．二級(jí)，器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥；3．三級(jí)，器官嚴(yán)重缺損或畸形，或生活部分不能自理；4．四級(jí)，器官嚴(yán)重缺損或畸形，生活可以自理者；5．五級(jí)，器官大部缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥；6．六級(jí)，器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發(fā)癥；7．七級(jí)，器官大部分缺損或畸形，有輕度功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理者；8．八級(jí)，器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，有醫(yī)療依賴，生活能自理者；9．九級(jí)，器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者。二、工傷評(píng)級(jí)需要什么手續(xù)和資料1．提出申請(qǐng)職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)力的，或者停工留薪期滿（含勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的延長時(shí)間），由工傷職工或者其用人單位向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員

一、工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)燒傷傷殘等級(jí)是怎么規(guī)定的？(一)頭頸部皮膚結(jié)構(gòu)損傷和修復(fù)功能障礙皮膚的修復(fù)功能是指修復(fù)皮膚破損和其他損傷的功能。本標(biāo)準(zhǔn)中的皮膚修復(fù)功能障礙是指瘢痕形成。頭頸部iii度燒傷，面積大于等于全身體表面積的8%2級(jí)面部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，且瘢痕面積大于等于面部皮膚面積的90%2級(jí)頸部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，頸部活動(dòng)度完全喪失3級(jí)面部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，且瘢痕面積大于等于面部皮膚面積的80%3級(jí)頸部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，頸部活動(dòng)度喪失大于等于75%4級(jí)面部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，且瘢痕面積大于等于面部皮膚面積的60%4級(jí)頭頸部iii度燒傷，面積大于等于全身體表面積的5%，且小于8%5級(jí)頸部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，頸部活動(dòng)度喪失大于等于50%5級(jí)面部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，且瘢痕面積大于等于面部皮膚面積的40%5級(jí)面部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，且瘢痕面積大于等于面部皮膚面積的20%6級(jí)頭部撕脫

九級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)又名工傷九級(jí)勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)，即凡傷殘達(dá)到如下情形之一的，均應(yīng)認(rèn)定為九級(jí)傷殘，享受九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)。特別推薦九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。1、癲癇輕度；2、中毒性周圍神經(jīng)病輕度感覺障礙；3、腦挫裂傷無功能障礙；4、開顱手術(shù)后無功能障礙者；5、顱內(nèi)異物無功能障礙；6、頸部外傷致頸總、頸內(nèi)動(dòng)脈狹窄，支架置入或血管搭橋手術(shù)后無功能障礙；7、符合中度毀容標(biāo)準(zhǔn)之二項(xiàng)或輕度毀容者；8、發(fā)際邊緣瘢痕性禿發(fā)或其他部位禿發(fā)，需戴假發(fā)者；9、頸部瘢痕畸形，不影響活動(dòng)；10、全身瘢痕占體表面積5％；11、面部有8cm2（注：2為平方、或三處以上1cm2（注：2為平方、的瘢痕，12、兩個(gè)以上橫突骨折后遺腰痛；13、三個(gè)節(jié)段脊柱內(nèi)固定術(shù)；14、脊椎壓縮前緣高度1／2者；15、椎間盤切除術(shù)后無功能障礙；16、一拇指末節(jié)部分1／2缺失，17、一手食指2～3節(jié)缺失，18、一拇指指間關(guān)節(jié)功能喪失；19、一足拇趾末節(jié)缺失

1、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；2、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的等。工傷鑒定總共分為十級(jí)，一級(jí)為最嚴(yán)重，十級(jí)為最輕。工傷鑒定等級(jí)是對(duì)勞動(dòng)能力的鑒定。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

一、工傷鑒定需要遵循哪些具體標(biāo)準(zhǔn)工傷鑒定需要遵循以下具體標(biāo)準(zhǔn)：首先，事故發(fā)生的地點(diǎn)和時(shí)間必須在工作場所和工作時(shí)間內(nèi)；其次，事故的原因必須是與工作有關(guān)的；最后，事故導(dǎo)致的損傷必須與工作有因果關(guān)系。二、工傷鑒定結(jié)果要多久才能出來申請(qǐng)工傷鑒定之后一般60日能出結(jié)果。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一般需要在收到申請(qǐng)后的60日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定。并書面通知用人單位以及受傷的職工及其親屬。但受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)則需在15天內(nèi)處理完畢?！豆ｋU(xiǎn)條例》第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論

我們都知道工傷是需要去相關(guān)的醫(yī)院部門鑒定的。關(guān)于工傷的鑒定標(biāo)準(zhǔn)我國有著具體的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，但是全國的各省市地區(qū)的具體有關(guān)規(guī)定也存在著一定的差別。那么我們就以上海九級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)2018為例做一些相關(guān)的說明。就讓我們一起去了解下吧。一、一級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容，同時(shí)伴有表b2中二級(jí)傷殘之一者；全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90％，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動(dòng)功能基本喪失；雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內(nèi)容。二、二級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)二級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。三、三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容。四、四級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：一手全肌癱肌力≤2

1、一級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。面部重度毀容，同時(shí)伴有表Ｂ2中二級(jí)傷殘之一者；全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90％，伴有嵴柱及四肢大關(guān)節(jié)活動(dòng)功能基本喪失；雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內(nèi)容。2、二級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。3、三級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容。4、四級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。一手全肌癱肌力≤2級(jí)；腦嵴液漏伴有？底骨缺損不能修復(fù)或反復(fù)手術(shù)失??；面部中度毀容；全身瘢痕面積≥60％，四肢大關(guān)節(jié)中1個(gè)關(guān)節(jié)活動(dòng)功能受限；面部瘢痕或植皮≥1／2并有輕度毀容；雙拇指完全缺失或無功能等更多內(nèi)容。5、五級(jí)工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)。不完全性失用、失寫、失讀、失認(rèn)等具有多項(xiàng)者；全身瘢痕占體表面積≥50％，并有關(guān)節(jié)活動(dòng)功能受限；面

一、哪些標(biāo)準(zhǔn)用于輕傷二級(jí)鑒定輕傷二級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)如下：1．頭皮創(chuàng)口或者瘢痕長度累計(jì)8．0厘米以上；2．頭皮撕脫傷面積累計(jì)20．0平方厘米以上；頭皮缺損面積累計(jì)10．0平方厘米以上；3．帽狀腱膜下血腫范圍50．0平方厘米以上；4．顱骨骨折；5．外傷性蛛網(wǎng)膜下腔出血；6．腦神經(jīng)損傷引起相應(yīng)神經(jīng)功能障礙。輕傷是指使人肢體或者容貌損害，聽覺、視覺或者其他器官功能部分障礙，或者其他對(duì)于人身健康有中度傷害的損傷，包括輕傷一級(jí)和輕傷二級(jí)。二、輕傷二級(jí)怎么處理輕傷二級(jí)的，可以報(bào)警處理。致他人輕傷二級(jí)的，構(gòu)成故意傷害罪，一般處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。故意傷害罪是指故意對(duì)他人身體進(jìn)行傷害，并且對(duì)被害人身體造成輕傷以上的傷情的犯罪行為?！缎谭ā返诙偃臈l故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的

現(xiàn)在二度燒傷，是需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果來計(jì)算賠償?shù)摹Ｙr償項(xiàng)目是根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定執(zhí)行，計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和地方法律規(guī)定進(jìn)行計(jì)算的。依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條〔提出申請(qǐng)〕職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出初次勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的時(shí)限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長不超過2年。工傷職工本人無法提出申請(qǐng)的，可由其近親屬代為提出。第九條〔提交材料〕申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)提交以下材料：（一）勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)；（二）《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件；（三）診斷證明、檢查檢驗(yàn)報(bào)告等原件和復(fù)印件，完整有效的病歷；（四）職工身份證或其他有效身份證明原件和復(fù)印件；（五）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。第十條〔材料審核〕勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行

a）面部單個(gè)創(chuàng)口或者瘢痕長度4．5cm以上；多個(gè)創(chuàng)口或者瘢痕長度累計(jì)6．0cm以上。b）面頰穿透創(chuàng)，皮膚創(chuàng)口或者瘢痕長度1．0cm以上。c）口唇全層裂創(chuàng)，皮膚創(chuàng)口或者瘢痕長度1．0cm以上。d）面部塊狀瘢痕，單塊面積3．0cm2以上或多塊面積累計(jì)5．0cm2以上。e）面部片狀細(xì)小瘢痕或者色素異常，面積累計(jì)8．0cm2以上。f）眶壁骨折（單純眶內(nèi)壁骨折除外）。g）眼瞼缺損。h）一側(cè)眼瞼輕度外翻。i）一側(cè)上眼瞼下垂覆蓋瞳孔。j）一側(cè)眼瞼閉合不全。k）一側(cè)淚器損傷伴溢淚。人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)里是否達(dá)到一項(xiàng)就算《最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部于發(fā)布的公告》為進(jìn)一步加強(qiáng)人身損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化工作，現(xiàn)將《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)布，自2014年1月1日起施行。《人體重傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（司發(fā)［1990］070號(hào)）、《人體輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（法（司）發(fā)［1990］6號(hào)）和

二級(jí)傷殘具體要看燒傷的位置、面積、遺留的疤痕、以及功能的影響來判定具體屬于幾級(jí)工傷。工傷導(dǎo)致的二級(jí)傷殘可以從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為22個(gè)月的本人工資。一、工傷骨折是如何賠償?shù)墓钦圪r償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)傷殘級(jí)別來確定的。一至四級(jí)傷殘的工傷保險(xiǎn)待遇。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為是，一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。若從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為是，一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。二、工傷斷了一節(jié)手指賠多少工傷手指斷掉一節(jié)的賠償要根據(jù)工傷傷殘鑒定結(jié)果的等級(jí)確定賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工

1、故意傷害他人身體，雖構(gòu)成輕傷，但傷情接近輕微傷的，為有期徒刑六個(gè)月；傷情介于輕度和重度之間的，為有期徒刑一年；傷情接近重傷的，為有期徒刑一年六個(gè)月。2、如果犯罪嫌疑人認(rèn)罪態(tài)度好，積極賠償，與受害人雙方和解并取得諒解書，法院可以判處緩刑。故意傷害罪量刑標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的犯故意傷害罪的，處3年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯故意傷害罪，致人重傷的，處3年以上10年以下有期徒刑。故意傷害他人身體，致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處10年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。故意傷害罪犯罪主體故意傷害罪的主體為一般主體。凡達(dá)到刑事責(zé)任年齡并具備刑事責(zé)任能力的自然人均能構(gòu)成本罪，其中，已滿14周歲未滿16周歲的自然人有故意傷害致人重傷或死亡行為的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。故意傷害罪犯罪主觀方面故意傷害罪在主觀方面表現(xiàn)為故意。即行為人明知自己的行為會(huì)造成損害他人身體健康的結(jié)果，而希望或放任這種結(jié)果的發(fā)

一、輕傷二級(jí)誤工費(fèi)的具體賠償標(biāo)準(zhǔn)是哪些1、賠償輕傷二級(jí)的誤工費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)：誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。而誤工收入是受害人有固定收入的，按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算。2、法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條，誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。二、故意傷害輕傷二級(jí)誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少故意傷害輕傷二級(jí)誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療