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發(fā)生工傷事故公司如何賠償
來源：法律編輯整理 時間： 2023-03-25 09:13:02 68 人看過

1、職工(包括農(nóng)民工)發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門工傷認定機關(guān)(以下簡稱“工傷認定機關(guān)”)提出工傷認定申請。

2、用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可直接到統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

3、申請人提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認定申請表》，并提交下列材料：

(1)工傷認定申請表(包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況)；

(2)勞動合同文本及復(fù)印件或者用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料；(3)醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

(4)申請人提供材料不完整的，工傷認定機關(guān)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或在15日個工作日內(nèi)下達《工傷認定補正通知書》。5、工傷認定機關(guān)對申請不予受理的，下達《工傷認定申請不予受理通知書》并說明理由。

6、工傷認定機關(guān)受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要對事故傷害或提供的證據(jù)進行調(diào)查核實，應(yīng)由兩名以上工作人員共同進行，并出示執(zhí)行公務(wù)證件。職工或者直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

7、工傷認定機關(guān)自決定受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定。在20個工作日內(nèi)，將《工傷認定決定書》分別送達工傷認定申請人和用人單位或者訴訟代理人，并抄送經(jīng)辦機構(gòu)。送達《工傷認定決定書》時應(yīng)填寫工傷認定文書送達回證。

8、工傷認定結(jié)束后，應(yīng)將工傷認定的有關(guān)資料至少保存20年。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時處理。【點擊反饋】
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