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死亡后退休職工的補(bǔ)助金

來源：法律編輯整理時(shí)間： 2024-04-14 22:40:07 50 人看過

根據(jù)《軍人撫恤優(yōu)待條例》第三十二條規(guī)定，喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬一次性救濟(jì)費(fèi)按社會平均工資支付，供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)和生活救濟(jì)費(fèi)根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬一次性救濟(jì)費(fèi)。分別按市上年度3個(gè)月和10個(gè)月的社會平均工資一次性支付。（二）供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和物價(jià)補(bǔ)助金的和發(fā)放。（三）供養(yǎng)直系親屬撫養(yǎng)的，每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)。根據(jù)當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)員工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200％發(fā)放。

喪葬補(bǔ)助和直系親屬救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)

喪葬補(bǔ)助和直系親屬救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)是《中華人民共和國民法典》規(guī)定的民事權(quán)利編的一部分，旨在保障喪葬期間的生活需要和相關(guān)權(quán)益。根據(jù)民法典第一千零一十二條和第一千零一十三條的規(guī)定，喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬救濟(jì)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定，且不得低于當(dāng)?shù)鼐用衿骄钯M(fèi)的百分之三十。

這一規(guī)定的目的是為了提高喪葬補(bǔ)助和直系親屬救濟(jì)的標(biāo)準(zhǔn)，使喪葬期間的生活得到保障，同時(shí)促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。同時(shí)，這一規(guī)定也體現(xiàn)了我國對弱勢群體的關(guān)愛和尊重，有利于維護(hù)社會公平正義。

在實(shí)際操作中，喪葬補(bǔ)助和直系親屬救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行需要遵守法律法規(guī)的規(guī)定，同時(shí)要考慮不同地區(qū)、不同民族、不同情況等因素，靈活制定，切實(shí)保障喪葬期間的生活需要和相關(guān)權(quán)益。

本文介紹了喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬一次性救濟(jì)費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并說明了其目的是為了保障喪葬期間的生活需要和相關(guān)權(quán)益。同時(shí)，這一規(guī)定也體現(xiàn)了我國對弱勢群體的關(guān)愛和尊重，有利于維護(hù)社會公平正義。在實(shí)際操作中，需要遵守法律法規(guī)的規(guī)定，同時(shí)要考慮不同地區(qū)、不同民族、不同情況等因素，靈活制定，切實(shí)保障喪葬期間的生活需要和相關(guān)權(quán)益。

《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第十七條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第十四條個(gè)人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個(gè)人死亡的，個(gè)人賬戶余額可以繼承。

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退休年齡根據(jù)1978年6月國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》（國發(fā)［1978］104號）規(guī)定，下列幾種情況可以辦理退休：（1）男性干部、工人年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年。（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的，經(jīng)醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的職工。（4）因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明（工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)）完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》（自2004年1月1日起施行）規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本

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1、因病或非因工死亡的社保待遇因病或非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金。喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的一部分。（1）喪葬補(bǔ)助金，是職工死亡后安葬和處理后事的補(bǔ)助費(fèi)用，目前全國沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。從某些地方規(guī)定來看，喪葬補(bǔ)助金一般按照職工死亡時(shí)當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的一定月數(shù)計(jì)發(fā)，如大連，喪葬補(bǔ)助費(fèi)為本市上一年度3個(gè)月的社會平均工資。（2）遺屬撫恤金，是職工死亡后給予其家屬的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和精神安慰。遺屬撫恤金各地規(guī)定不一樣，有的沒有規(guī)定撫恤金，只規(guī)定按月發(fā)給遺屬救濟(jì)費(fèi)；有的規(guī)定了一次性撫恤金，還規(guī)定按月發(fā)給遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)，如大連，除了按照本市上一年度10個(gè)月的社會平均工資的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給直系親屬一次性救濟(jì)費(fèi)外，供養(yǎng)直系親屬還可以按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和領(lǐng)取親屬救濟(jì)費(fèi)。2、因病或非因工致殘的社保待遇在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以

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退休
退休前死亡和退休后死亡的區(qū)別

退休前去世和退休后去世的補(bǔ)償是不一樣的，退休后是按規(guī)定給喪葬費(fèi)和相應(yīng)的補(bǔ)貼。退休前有公傷等其他補(bǔ)償。一、未退休去世有哪些補(bǔ)償未退休職工去世可以領(lǐng)取的補(bǔ)償有喪葬費(fèi)和撫恤金。另外，職工原來所繳保費(fèi)，個(gè)人賬戶部分可以全部返還，身故前的所花費(fèi)的醫(yī)療費(fèi)用也可以按規(guī)定報(bào)銷。去世職工的親屬帶戶籍地派出所出具的死亡證明、社保卡，到參保地社保局申請退社保金即可。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)人死亡怎么處理養(yǎng)老保險(xiǎn)人死亡，未到退休年齡的，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額中個(gè)人繳費(fèi)部分及利息一次性退還給繼承人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，身故前的醫(yī)療費(fèi)用可以按規(guī)定報(bào)銷；退休后身故，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額中個(gè)人繳費(fèi)部分及利息的余額一次性退還給繼承人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，可申請喪葬費(fèi)和撫恤金。三、工傷后死亡退休工傷職工退休后的死亡待遇為:由于退休，勞動(dòng)關(guān)系和工傷保險(xiǎn)關(guān)系已經(jīng)終止，因此不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。只有按照養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的身故才能享受。在職員

2023-02-23

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法律綜合知識
工傷退休后因職業(yè)病死亡補(bǔ)償怎么算

一、工傷退休后因職業(yè)病死亡補(bǔ)償怎么算1．關(guān)于喪葬補(bǔ)助金的發(fā)放方式是依照本省、自治區(qū)或直轄市內(nèi)上一年度全體在職員工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出六個(gè)月作為額度，以其作為喪葬補(bǔ)助金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。2．對于因故過世的員工的家屬，我們給予其撫恤金作為補(bǔ)償。撫恤金的發(fā)放對象主要是那些在喪者生前對他們提供生存基本物質(zhì)需求的親屬成員。這些親屬的撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：夫妻雙方中有一方已經(jīng)故去，那么其配偶每月可領(lǐng)到本地區(qū)內(nèi)上一年度月平均工資的40％作為撫恤金；其他的家屬，每個(gè)人每個(gè)月可以領(lǐng)到本地區(qū)內(nèi)上一年度月平均工資的30％作為撫恤金；若是有年邁或失去獨(dú)立照顧能力的孤寡老人或孤兒，則可以在此基礎(chǔ)之上多領(lǐng)取10％的撫恤金。但是需注意，總計(jì)拿的撫恤金份額不能超過逝者自身生前的薪酬。一旦他們的目前經(jīng)濟(jì)狀況改善了或是有了其他人來贍養(yǎng)，則將不具備繼續(xù)領(lǐng)撫恤金的資格。3．還有一種情況就是在殘疾等級達(dá)到一級至四級并在領(lǐng)取傷殘撫恤金期間

2024-03-27

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工傷保險(xiǎn)
在職職工死亡家屬補(bǔ)助

一、在職職工死亡家屬補(bǔ)助根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金，支持親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：1、喪葬補(bǔ)助金為上一年度職工月平均工資六個(gè)月；2、供養(yǎng)親屬撫恤金按職工本人工資的一定比例發(fā)給因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月百分之四十，其他親屬每月百分之三十，孤寡老人或孤兒每月百分之十。各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不得高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定；3、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍。殘疾職工在停工留薪期間因工傷死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級殘疾職工停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可享受本條第一款第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定的待遇。二、職工死亡家屬可以得到以下三種補(bǔ)償：1．領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度

2023-03-05

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