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公司老板非法集資員工怎么辦
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-02-25 19:52:58 356 人看過(guò)

企業(yè)進(jìn)行非法集資時(shí),如果企業(yè)員工不知情的,不承擔(dān)非法集資的責(zé)任。如果員工知情,并且參與其中的,確定員工在非法集資中的作用,確定其法律責(zé)任。

《中華人民共和國(guó)刑法》

第二十六條【主犯】組織、領(lǐng)導(dǎo)犯罪集團(tuán)進(jìn)行犯罪活動(dòng)的或者在共同犯罪中起主要作用的,是主犯。

三人以上為共同實(shí)施犯罪而組成的較為固定的犯罪組織,是犯罪集團(tuán)。

對(duì)組織、領(lǐng)導(dǎo)犯罪集團(tuán)的首要分子,按照集團(tuán)所犯的全部罪行處罰。

對(duì)于第三款規(guī)定以外的主犯,應(yīng)當(dāng)按照其所參與的或者組織、指揮的全部犯罪處罰。

第二十七條【從犯】在共同犯罪中起次要或者輔助作用的,是從犯。

對(duì)于從犯,應(yīng)當(dāng)從輕、減輕處罰或者免除處罰。

第三十一條【單位犯罪的處罰原則】單位犯罪的,對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員判處刑罰。本法分則和其他法律另有規(guī)定的,依照規(guī)定。

第一百九十二條【集資詐騙罪】以非法占有為目的,使用詐騙方法非法集資,數(shù)額較大的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處七年以上有期徒刑或者無(wú)期徒刑,并處罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)。

單位犯前款罪的,對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依照前款的規(guī)定處罰。

一、非法集資主要有哪些表現(xiàn)形式?

非法集資活動(dòng)涉及內(nèi)容廣,表現(xiàn)形式多樣,從目前案發(fā)情況看,主要包括債權(quán)、股權(quán)、商品營(yíng)銷(xiāo)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等四大類(lèi)。主要表現(xiàn)有以下幾種形式:

1、借種植、養(yǎng)殖、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、莊園開(kāi)發(fā)、生態(tài)環(huán)保投資等名義非法集資。

2、以發(fā)行或變相發(fā)行股票、債券、彩票、投資基金等權(quán)利憑證或者以期貨交易、典當(dāng)為名進(jìn)行非法集資。

3、通過(guò)認(rèn)領(lǐng)股份、入股分紅進(jìn)行非法集資。

4、通過(guò)會(huì)員卡、會(huì)員證、席位證、優(yōu)惠卡、消費(fèi)卡等方式進(jìn)行非法集資。

5、以商品銷(xiāo)售與返租、回購(gòu)與轉(zhuǎn)讓、發(fā)展會(huì)員、商家聯(lián)盟與快速積分法等方式進(jìn)行非法集資。

6、利用現(xiàn)代電子網(wǎng)絡(luò)技術(shù)構(gòu)造的虛擬產(chǎn)品,如電子商鋪、電子百貨投資委托經(jīng)營(yíng)、到期回購(gòu)等方式進(jìn)行非法集資。

7、對(duì)物業(yè)、地產(chǎn)等資產(chǎn)進(jìn)行等份分割,通過(guò)出售其份額的處置權(quán)進(jìn)行非法集資。

8、利用互聯(lián)網(wǎng)設(shè)立投資基金的形式進(jìn)行非法集資。

9、利用電子黃金投資形式進(jìn)行非法集資。

10、鼓吹藝術(shù)品的增值潛力大,打著購(gòu)買(mǎi)后委托公司銷(xiāo)售分紅、第三方公司團(tuán)購(gòu)增值等幌子,以支付預(yù)付定金方式定期分紅、到期回購(gòu)返本等高額回報(bào)為誘餌向社會(huì)公眾非法吸收公眾存款

二、非法集資案件中如何保護(hù)自己的資金安全?

如果發(fā)現(xiàn)自己以民間借貸的形式被非法集資所騙,應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,由公安機(jī)關(guān)通過(guò)刑事偵查措施抓捕嫌疑人、查扣涉案款物。

《中華人民共和國(guó)刑法》第一百七十六條規(guī)定:非法吸收公眾存款或者變相吸收公眾存款,擾亂金融秩序的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處二萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金。

單位犯前款罪的,對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依照前款的規(guī)定處罰。

《中華人民共和國(guó)刑法》第一百九十二條規(guī)定:以非法占有為目的,使用詐騙方法非法集資,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處二萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無(wú)期徒刑,并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
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2025年05月19日 11:20
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  • 公司換老板工資降低了該怎么辦
    公司換老板后,工資降低的,應(yīng)當(dāng)要求公司支付足額的工資。根據(jù)法律規(guī)定,用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響勞動(dòng)合同的履行。公司換老板不會(huì)影響勞動(dòng)合同的履行,公司不得隨意降低工資,必須按照原來(lái)勞動(dòng)合同的約定,向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬。公司未足額支付的,勞動(dòng)者可以要求公司補(bǔ)足剩余的工資,公司拒絕支付的,勞動(dòng)者可以去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,由仲裁委員會(huì)作出裁決,強(qiáng)制用人單位支付剩余的工資。公司因換老板需要降低工資的,必須與勞動(dòng)者進(jìn)行協(xié)商,重新簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者同意降低工資,愿意重新簽訂勞動(dòng)合同的,公司就可以按照降低后的工資進(jìn)行發(fā)放。一、勞動(dòng)合同主體變更需要重新簽訂嗎勞動(dòng)合同主體變更一般是不需要重新簽訂的,如果是公司主體變更,如果是名稱變更、法定代表人變更或者分立、合并等情況,原勞動(dòng)合同均繼續(xù)有效,不用重新簽訂勞動(dòng)合同。如果經(jīng)雙方協(xié)商同意,也可以重新簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)
    2023-04-11
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  • 老板非法集資會(huì)判多少年
    老板非法集資會(huì)判刑多少年,要依據(jù)集資詐騙罪的犯罪情節(jié)而定,如果數(shù)額達(dá)到特別巨大的,最高可以判處無(wú)期徒刑的。相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)刑法》第一百九十二條【集資詐騙罪】以非法占有為目的,使用詐騙方法非法集資,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處二萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無(wú)期徒刑,并處五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)。
    2023-06-12
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  • 老板不發(fā)工資公司關(guān)閉了怎么辦?
    可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁、提起訴訟,也可以向工會(huì)尋求救濟(jì)。勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的,有權(quán)要求有關(guān)部門(mén)依法處理,或者依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。用人單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和勞動(dòng)合同、集體合同的,工會(huì)有權(quán)提出意見(jiàn)或者要求糾正;勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁、提起訴訟的,工會(huì)依法給予支持和幫助。一、拖欠離職人員工資該怎么辦拖欠離職人員工資可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁、提起訴訟,也可以向工會(huì)尋求救濟(jì)。1、勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的,有權(quán)要求有關(guān)部門(mén)依法處理,或者依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟;2、用人單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和勞動(dòng)合同、集體合同的,工會(huì)有權(quán)提出意見(jiàn)或者要求糾正;3、勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁、提起訴訟的,工會(huì)依法給予支持和幫助。離職員工工資拖欠一個(gè)月就是違法的。1、 工資需要按月發(fā)放,隔月發(fā)放違法,本月工資下月發(fā)合法。2、拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打人力資源和社會(huì)保障局的電話。3、也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。4、勞動(dòng)者可以向
    2023-02-18
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  • 廣告公司老板不給工資我怎么辦
    用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資,勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資:1.勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn):各地執(zhí)法力度可能不是很大;2.可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同,可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn):除了工資外,還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等,并且一般都可以最終解決;缺點(diǎn):申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司,程序稍多,需要專業(yè)人士指導(dǎo)。3.有欠條的,可以直接起訴到法院,要求支付欠條里的工資數(shù)額。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;(四)因工作時(shí)間、休息
    2023-02-27
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  • 老板非法集資出納有罪嗎
    最高人民法院、最高人民檢察院、公安部聯(lián)合發(fā)文《關(guān)于辦理非法集資刑事案件適用法律若干問(wèn)題的意見(jiàn)》,為他人向社會(huì)公眾非法吸收資金提供幫助,從中收取代理費(fèi)、好處費(fèi)、返點(diǎn)費(fèi)、傭金、提成等費(fèi)用,構(gòu)成非法集資共同犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法追究刑事責(zé)任。能夠及時(shí)退繳上述費(fèi)用的,可依法從輕處罰;其中情節(jié)輕微的,可以免除處罰;情節(jié)顯著輕微、危害不大的,不作為犯罪處理。非法集資類(lèi)案件應(yīng)當(dāng)有明確的職務(wù)地位和作用的分工,如果現(xiàn)金出納的,涉嫌非法集資的可能性較小。一、非法集資的種類(lèi)有哪些?非法集資活動(dòng)涉及內(nèi)容廣,表現(xiàn)形式多樣。從目前案件情況看,主要包括債券、股權(quán)、商品營(yíng)銷(xiāo)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等四大類(lèi)。主要表現(xiàn)有以下幾種形式:1、借種植、養(yǎng)殖、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、莊園開(kāi)發(fā)、生態(tài)環(huán)保投資等名義非法集資;2、以發(fā)行或變相發(fā)行股票、債券、彩票、投資基金等權(quán)利憑證或者以期貨交易、典當(dāng)為名進(jìn)行非法集資;3、通過(guò)認(rèn)領(lǐng)股份、入股分紅進(jìn)行非法集資;4、通過(guò)會(huì)員卡
    2023-02-25
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#刑罰種類(lèi)
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    有期徒刑是我國(guó)刑法規(guī)定的刑罰的一種,指在一定期限內(nèi)剝奪犯罪人的自由,實(shí)行強(qiáng)制勞動(dòng)改造的刑罰方法。有期徒刑是我國(guó)適用面最廣的刑罰方法。 對(duì)于判處有期徒刑的罪犯,最高減刑數(shù)額為原判刑期的一半。判刑十五年,最多減刑七年六個(gè)月。... 更多>

    #有期徒刑
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    • 在集資公司做業(yè)務(wù)員,老板跑路,成非法集資
      廣西在線咨詢 2022-10-19
      全部退贓只能說(shuō)有用,用處不大,二審可以,找一個(gè)律師,想辦法判緩刑,4年內(nèi)適用判緩
    • 老板非法集資員工要退工資員工應(yīng)該如何辦
      臺(tái)灣在線咨詢 2023-05-08
      一般來(lái)說(shuō),在非法集資案中,如果工資收入(包括基礎(chǔ)工資、獎(jiǎng)金、代理費(fèi)、好處費(fèi)、返點(diǎn)費(fèi)、傭金、提成)是來(lái)源于向社會(huì)公眾非法吸收的資金,那么就屬于違法所得的范疇,司法機(jī)關(guān)有權(quán)追繳。
    • 老板非法集資員工有事嗎,非法集資有什么特點(diǎn)?
      湖北在線咨詢 2023-11-01
      公司老板非法集資,員工如果沒(méi)有參與犯罪行為,則員工不犯法,不會(huì)追究員工的刑事責(zé)任。承諾在一定期限內(nèi)給出資人還本付息。還本付息的形式除以貨幣形式為主外,也有實(shí)物形式和其他形式。
    • 老板非法集資公司勞動(dòng)手冊(cè)不給怎么辦?
      廣西在線咨詢 2022-10-22
      可以到公司注冊(cè)地的勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
    • 員工非法集資老板可以給退工資嗎
      貴州在線咨詢 2022-11-04
      般來(lái)說(shuō),在非法集資案中,如果工資收入(包括基礎(chǔ)工資、獎(jiǎng)金、代理費(fèi)、好處費(fèi)、返點(diǎn)費(fèi)、傭金、提成)是來(lái)源于向社會(huì)公眾非法吸收的資金,那么就屬于違法所得的范疇,司法機(jī)關(guān)有權(quán)追繳。