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涉嫌職務侵占罪被拘留了該怎么辦

來源：法律編輯整理時間： 2023-04-20 19:13:47 117 人看過

一、涉嫌職務侵占罪被拘留了該怎么辦

因職務侵占罪而被拘留或是被警方調查的時候，一方面要積極配合公安機關的調查，爭取從寬處理;另一方面可以委托律師為辯護人，洗清嫌疑來讓自己恢復正常。

如果不是當事人犯的罪，需要據理力爭，爭取撤銷司法機關的審查。

如果確實存在罪行，應當如實供述，律師收集當事人無罪或罪輕的證據，形成書面的法律意見，爭取不予批捕或不予起訴，并且與受害人談判，達成諒解，為當事人爭取罪輕情節(jié)。

二、職務侵占罪律師可以如何辯護?

思路一：行為人不符合職務侵占罪的主體要件

職務侵占罪的犯罪主體為特殊主體，必須是非國有公司、企業(yè)或者其他單位的人員。如果不滿足特殊主體身份要求，則當然不成立職務侵占罪。

思路二：行為人無非法占有的主觀故意

職務侵占罪，是以非法占有為目的的侵犯財產類犯罪。如果行為人主觀沒有非法占有他人財物的目的，則當然不成立職務侵占罪。

思路三：行為人并未利用職務便利

職務侵占罪，將“利用職務便利”作為客觀方面的必備要件。在司法實踐中，如何認定行為人利用了職務上的便利，它與利用工作上形成的便利條件如何區(qū)別，是一個疑難問題。

思路四：侵占行為事實不清、證據不足

三、構成職務侵占罪常見的幾種情形?

1、公司股東侵占自己出資的公司、企業(yè)的財產

2、公司員工將交付管理、經手、使用的財物據為己有

3、本公司、企業(yè)人員互相勾結，監(jiān)守自盜

4、虛構事實，隱瞞真相，騙取本企業(yè)財務

5、公司員工因為薪酬糾紛等原因而擅自扣留公司款項

6、非本公司、企業(yè)的人員與本公司、企業(yè)的員工勾結共同構成職務侵占

7、經理秘書利用公司空白支票，私蓋經理印章支取公司存款。

實務中，職務侵占犯罪往往有當事人的經濟糾紛在里面，與一般的詐騙、盜竊有所區(qū)別。實踐中常用“做假賬平賬”的規(guī)則來認定，也就是說“做假賬平賬”一般認定屬于職務侵占罪的手段，能夠認定“非法占有目的”;反之，“不做假賬“、”不平賬”往往認定是挪用資金或者不認為是犯罪，不能夠認定“非法占有目的”。

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