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一、詐騙罪一般拘留幾年判刑？

1、實(shí)施了詐騙行為的公民，可能會(huì)被拘留37天。

《刑事訴訟法》第九十一條

公安機(jī)關(guān)對(duì)被拘留的人，認(rèn)為需要逮捕的，應(yīng)當(dāng)在拘留后的三日以內(nèi)，提請(qǐng)人民檢察院審查批準(zhǔn)。在特殊情況下，提請(qǐng)審查批準(zhǔn)的時(shí)間可以延長(zhǎng)一日至四日。

對(duì)于流竄作案、多次作案、結(jié)伙作案的重大嫌疑分子，提請(qǐng)審查批準(zhǔn)的時(shí)間可以延長(zhǎng)至三十日。

人民檢察院應(yīng)當(dāng)自接到公安機(jī)關(guān)提請(qǐng)批準(zhǔn)逮捕書后的七日以內(nèi)，作出批準(zhǔn)逮捕或者不批準(zhǔn)逮捕的決定。人民檢察院不批準(zhǔn)逮捕的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在接到通知后立即釋放，并且將執(zhí)行情況及時(shí)通知人民檢察院。對(duì)于需要繼續(xù)偵查，并且符合取保候?qū)?、監(jiān)視居住條件的，依法取保候?qū)徎蛘弑O(jiān)視居住。

2、公安機(jī)關(guān)對(duì)于現(xiàn)行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：

（1）正在預(yù)備犯罪、實(shí)行犯罪或者在犯罪后即時(shí)被發(fā)覺(jué)的；

（2）被害人或者在場(chǎng)親眼看見(jiàn)的人指認(rèn)他犯罪的；

（3）在身邊或者住處發(fā)現(xiàn)有犯罪證據(jù)的；

（4）犯罪后企圖自殺、逃跑或者在逃的；

（5）有毀滅、偽造證據(jù)或者串供可能的；

（6）不講真實(shí)姓名、住址，身份不明的；

（7）有流竄作案、多次作案、結(jié)伙作案重大嫌疑的。

二、拘留會(huì)通知單位開(kāi)除嗎？

拘留不會(huì)通知單位開(kāi)除，拘留需要通知的是其家屬。單位不得再得知公民被拘留后就將其開(kāi)除。

1、拘留不會(huì)通知單位開(kāi)除，拘留需要通知的是其家屬

（1）行政拘留應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知

安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)向被處罰人宣告治安管理處罰決定書，并當(dāng)場(chǎng)交付被處罰人；無(wú)法當(dāng)場(chǎng)向被處罰人宣告的，應(yīng)當(dāng)在二日內(nèi)送達(dá)被處罰人。決定給予行政拘留處罰的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知被處罰人的家屬。有被侵害人的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將決定書副本抄送被侵害人。

（2）刑事拘留一般在二十四小時(shí)內(nèi)通知

公安機(jī)關(guān)逮捕人的時(shí)候，必須出示逮捕證。

逮捕后，應(yīng)當(dāng)立即將被逮捕人送看守所羈押。除無(wú)法通知的以外，應(yīng)當(dāng)在逮捕后二十四小時(shí)以內(nèi)，通知被逮捕人的家屬。

2、單位不得再得知公民被拘留后就將其開(kāi)除，被追究刑事責(zé)任的則可以開(kāi)除

勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；

（5）因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）被依法追究刑事責(zé)任的。

三、刑事拘留會(huì)采取什么方式通知家屬？

1、刑事拘留會(huì)采取書面的方式通知家屬

犯罪嫌疑人、被告人被刑事拘留后，由公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)執(zhí)行刑事拘留，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在拘留后二十四小時(shí)以內(nèi)，通知被拘留人的家屬。有礙偵查的情形消失以后，應(yīng)當(dāng)立即通知被拘留人的家屬。

2、刑事拘留特點(diǎn)

（1）有權(quán)決定采用拘留的機(jī)關(guān)一般是公安機(jī)關(guān)。人民檢察院在自偵案件中，對(duì)于犯罪后企圖自殺、逃跑或者在逃的以及有毀滅、偽造證據(jù)或者串供可能的犯罪嫌疑人也有權(quán)決定拘留。

（2）刑事拘留只有在緊急情況下才能采用。只有在緊急情況下，來(lái)不及辦理逮捕手續(xù)而又需要馬上剝奪現(xiàn)行犯或者重大嫌疑分子的人身自由的，才能采取拘留；如果沒(méi)有緊急情況，公安機(jī)關(guān)、人民檢察院有時(shí)間辦理逮捕手續(xù)，就不能先行拘留。

（3）刑事拘留是一種剝奪公民自由的強(qiáng)制措施。與拘傳、取保候?qū)?、監(jiān)視居住相比較，拘留的特點(diǎn)在于完全剝奪公民人身自由，而非限制公民人身自由。就剝奪公民自由而言，拘留與逮捕具有相似性，都屬于羈押的一種，因而也只有在確有必要時(shí)才能采用。

（4）刑事拘留是一種臨時(shí)性措施。拘留的期限較短，隨著訴訟的推進(jìn)，拘留要及時(shí)予以變更，或者轉(zhuǎn)為逮捕，或者變更為取保候?qū)徎虮O(jiān)視居住，或者釋放被拘留的人。

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（2012修正）：第四章　勞動(dòng)合同的解除和終止　　第三十八條　【勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同】用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：\n（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；\n（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；\n　?。ㄈ┪匆婪閯趧?dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；\n（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；\n（五）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；\n（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。\n用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。