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完成工程后,資金仍未到位,怎么辦?
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-09-01 22:50:11 455 人看過(guò)

這段內(nèi)容講述了當(dāng)事人因工程未得到相應(yīng)報(bào)酬而準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù),并向具有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟以維護(hù)自己的合法權(quán)益。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系提起的民事訴訟。因此,當(dāng)事人應(yīng)該準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù),并向法院提起訴訟。

由于工程未得到相應(yīng)的報(bào)酬,當(dāng)事人應(yīng)準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù),并直接向具有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,以維護(hù)自己的合法權(quán)益。我國(guó)法律規(guī)定,人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系提起的民事訴訟。

民 事 訴 訟 如 何 提 起 ?

根據(jù)我國(guó)《民事訴訟法》的規(guī)定,民事訴訟的提起需要滿足一定的法定條件。其中,起訴必須符合法律規(guī)定的條件,否則將無(wú)法獲得法院受理。

首先,原告和被告應(yīng)當(dāng)是具有完全民事行為能力的自然人、法人和其他組織。這是民事訴訟當(dāng)事人必須滿足的基本條件。

其次,當(dāng)事人之間發(fā)生糾紛,必須已經(jīng)存在明確的民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系。這是民事訴訟的必要前提,也是起訴的前提條件。

再次,當(dāng)事人可以自行協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者向人民法院提起訴訟,但不得通過(guò)非法手段來(lái)迫使對(duì)方接受訴訟。這是民事訴訟當(dāng)事人享有的一項(xiàng)基本權(quán)利。

最后,當(dāng)事人提起民事訴訟,應(yīng)當(dāng)向人民法院遞交起訴狀。起訴狀應(yīng)當(dāng)寫明原告和被告的基本信息、訴訟請(qǐng)求、訴訟事實(shí)和理由等事項(xiàng)。

總之,民事訴訟的提起需要滿足一定的法定條件。如果您想要提起民事訴訟,請(qǐng)務(wù)必確保您符合上述條件,并向法院遞交起訴狀。否則,您將無(wú)法獲得法院受理。

民事訴訟的提起需要滿足一定的法定條件,包括原告和被告具有完全民事行為能力的自然人、法人和其他組織,當(dāng)事人之間發(fā)生糾紛且已存在明確的民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系,以及當(dāng)事人可以自行協(xié)商、調(diào)解、仲裁或向人民法院提起訴訟,但不得通過(guò)非法手段迫使對(duì)方接受訴訟。若想要提起民事訴訟,請(qǐng)務(wù)必確保符合上述條件并向法院遞交起訴狀。

《民法典》第八百零七條

發(fā)包人未按照約定支付價(jià)款的,承包人可以催告發(fā)包人在合理期限內(nèi)支付價(jià)款。發(fā)包人逾期不支付的,除根據(jù)建設(shè)工程的性質(zhì)不宜折價(jià)、拍賣外,承包人可以與發(fā)包人協(xié)議將該工程折價(jià),也可以請(qǐng)求人民法院將該工程依法拍賣。建設(shè)工程的價(jià)款就該工程折價(jià)或者拍賣的價(jià)款優(yōu)先受償。

《民事訴訟法》第三條

人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系提起的民事訴訟,適用本法的規(guī)定。

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    工資需要給,勞動(dòng)合同到期可以立即走人,但是應(yīng)當(dāng)做好相應(yīng)的工作交接。有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:(一)勞動(dòng)合同期滿的;(二)勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(三)勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;等等。上班兩天就不做了有工資拿嗎上班兩天就不做了有工資拿。只要員工參與了公司工作,不管簽沒(méi)簽勞動(dòng)合同,都需要支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)者付出勞動(dòng)了,用人單位應(yīng)依法支付工資。用人單位克扣工資是違法的,勞動(dòng)者可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,或者去勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁。試用期是指包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),用人單位對(duì)勞動(dòng)者是否合格進(jìn)行考核,勞動(dòng)者對(duì)用人單位是否符合自己要求也進(jìn)行考核的期限,這是一種雙方雙向選擇的表現(xiàn)?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三條訂立勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。依法訂立的勞動(dòng)合同具有約束力,用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)履行勞動(dòng)合同約定的義
    2023-07-17
    96人看過(guò)
  • 勞動(dòng)仲裁后申請(qǐng)了強(qiáng)制執(zhí)行但仍未收到工資怎么辦
    一、勞動(dòng)仲裁后申請(qǐng)了強(qiáng)制執(zhí)行但仍未收到工資怎么辦勞動(dòng)法規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)支付工資。如果老板不支付工資,勞動(dòng)者可以按照以下步驟維護(hù)自己的權(quán)益:1、到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,讓勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)調(diào)解,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資。勞動(dòng)調(diào)解沒(méi)有強(qiáng)制性;2、向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,拒不執(zhí)行勞動(dòng)仲裁結(jié)論的,可以向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)訴訟的前置程序;3、向法院提起勞動(dòng)訴訟。不服勞動(dòng)仲裁的,可以在收到仲裁裁決后15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。【法律依據(jù)】《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十一條當(dāng)事人對(duì)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。受理申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。二、勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行需要多久可以拿到錢1.勞動(dòng)仲裁后,如果公司不上訴,申請(qǐng)執(zhí)行,一般在6個(gè)月內(nèi)可以履行完畢。要到錢款。2.
    2023-06-11
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  • 已完工工程未驗(yàn)收怎么辦
    一、已完工工程未驗(yàn)收怎么辦可以去法院起訴對(duì)方,要求支付工程款。在建筑工程竣工后,如果甲方一直不驗(yàn)收,乙方可按合同約定向甲方申請(qǐng)驗(yàn)收,若甲方無(wú)故不肯驗(yàn)收可訴訟解決,要求按照合同支付工程款和利息或者違約金。法律依據(jù):《關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問(wèn)題的解釋》第十四條當(dāng)事人對(duì)建設(shè)工程實(shí)際竣工日期有爭(zhēng)議的,按照以下情形分別處理:(一)建設(shè)工程經(jīng)竣工驗(yàn)收合格的,以竣工驗(yàn)收合格之日為竣工日期;(二)承包人已經(jīng)提交竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告,發(fā)包人拖延驗(yàn)收的,以承包人提交驗(yàn)收?qǐng)?bào)告之日為竣工日期;(三)建設(shè)工程未經(jīng)竣工驗(yàn)收,發(fā)包人擅自使用的,以轉(zhuǎn)移占有建設(shè)工程之日為竣工日期。《中華人民共和國(guó)民法典》第二百八十六條發(fā)包人未按照約定支付價(jià)款的,承包人可以催告發(fā)包人在合理期限內(nèi)支付價(jià)款。發(fā)包人逾期不支付的,除按照建設(shè)工程的性質(zhì)不宜折價(jià)、拍賣的以外,承包人可以與發(fā)包人協(xié)議將該工程折價(jià),也可以申請(qǐng)人民法院將該工程依法
    2023-03-26
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  • 墊資承包工程,完工后收不到工程款,怎么處理?
    承包人墊資承包工程時(shí),最不希望遇到的就是發(fā)包人拖欠工程款,屆時(shí)既不能收回墊付的資金及利息,又不能收到應(yīng)有的工程款,嚴(yán)重影響承包人資金的正常周轉(zhuǎn)。但現(xiàn)實(shí)生活中,發(fā)包人拖欠工程款是很普遍的現(xiàn)象,這種情況下,承包人怎樣處理欠款事宜,將決定能否收回相應(yīng)的工程款。在建筑工程中,承包人墊資的情況通常有以下幾種:1、全額墊資施工。事前全額借款墊資或者約定工程項(xiàng)目建設(shè)完畢經(jīng)竣工驗(yàn)收合格后,才按照約定支付工程價(jià)款。2、工程進(jìn)度款不足額支付,造成部分墊資施工。發(fā)包人支付的工程進(jìn)度款不足的,承包人為了不造成停工,就會(huì)發(fā)包人協(xié)商先行墊付部分工程資金。3、承包人向發(fā)包人支付保證金,作為工程項(xiàng)目啟動(dòng)資金。承包人可以通過(guò)法律途徑追償欠款發(fā)包人沒(méi)有按時(shí)支付工程款時(shí),墊資承包人都會(huì)和發(fā)包人協(xié)商付款事宜,然而一旦發(fā)包人拖欠工程款,不是資金問(wèn)題就是想“壓價(jià)”,所以雙方協(xié)商的作用有時(shí)并不大,往往最后也只能通過(guò)法律途徑追償。一般可
    2023-04-30
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#民事訴訟參與人
北京
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    民事訴訟當(dāng)事人是指在民事訴訟中,以自己的名義,為保護(hù)自己的民事權(quán)益,向法院提起訴訟的人。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定,當(dāng)事人有權(quán)在法律規(guī)定的范圍內(nèi)處分自己的民事權(quán)利和訴訟權(quán)利,可以依法向人民法院起訴、應(yīng)訴和進(jìn)行辯論等。... 更多>

    #民事訴訟當(dāng)事人
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    • 帶薪休完病假后仍未康復(fù)怎么辦
      浙江在線咨詢 2022-03-01
      帶薪休完病假后仍未康復(fù),勞動(dòng)者請(qǐng)假,用人單位批準(zhǔn)的,用人單位可以按照病假工資予以支付,企業(yè)職工非因工致殘和經(jīng)醫(yī)生或醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)定患有難以治療的疾病,醫(yī)療期滿,解除勞動(dòng)關(guān)系,并辦理退休、退職手續(xù),享受退休、退職待遇。勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的,用人單位可以依法解除勞動(dòng)關(guān)系,依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?!镀髽I(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》第
    • 工程完工了未付清工資怎么辦
      安徽在線咨詢 2022-09-23
      建議收集固定好聊天記錄、通話錄音、考勤記錄、工友證明等相關(guān)證據(jù)材料,后期協(xié)商不了可以直接去勞動(dòng)局反映,勞動(dòng)局會(huì)核實(shí)相關(guān)情況。
    • 工程未完成甲方跑了怎么辦
      香港在線咨詢 2022-03-13
      1、法院判決是否公正,需要看到案件材料具體分析。你不服判決,建議在上訴期內(nèi)向上一級(jí)法院上訴,不然原判決就生效了。 2、根據(jù)合同的相對(duì)性,有三個(gè)案件,得單獨(dú)審理、判決。 3、曾某在工程未完成就跑了,構(gòu)成違約,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。根據(jù)合同內(nèi)容,你可以執(zhí)行“乙方自動(dòng)退工,剩余的款額甲方不付”該項(xiàng)的權(quán)利。
    • 司法程序尚未完成,被告仍被羈押
      天津在線咨詢 2024-11-14
      根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第九十九條的規(guī)定,羈押期限屆滿后,人民法院、人民檢察院或公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)釋放、解除取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住或者依法變更強(qiáng)制措施。同時(shí),犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近親屬或辯護(hù)人也有權(quán)要求解除強(qiáng)制措施。
    • 單位已經(jīng)完成了工程,但老板不給工資怎么辦
      遼寧在線咨詢 2022-04-02
      遇到工程完工、工資卻被拖欠的問(wèn)題,當(dāng)事人要與其他一同被拖欠工資的工友們一起,搜集和保留對(duì)方拖欠工資的真實(shí)證據(jù),比如勞動(dòng)合同、工程結(jié)算單據(jù)、工資被拖欠的金額和人數(shù)、老板準(zhǔn)確的個(gè)人信息等,寫成書面材料后,派代表到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴、舉報(bào),并配合這樣的機(jī)構(gòu)一起催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問(wèn)題的話,就在訴訟時(shí)效內(nèi)向法院起訴處理。