拇指少了一節(jié)的工傷等級是七級。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,職工因工致殘被認定為七級至十級殘疾的,享受下列待遇:
1、工傷保險基金按殘疾等級支付一次性殘疾補助金,標準為:七級殘疾13個月的工資,八級殘疾是11個月的工資,九級殘疾是9個月的工資,十級殘疾是7個月工資;
2、勞動合同期滿終止,或者員工提出終止勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助,用人單位支付一次性殘疾就業(yè)補助。
省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定了一次性工傷醫(yī)療補助和一次性殘疾就業(yè)補助的具體標準。
工傷認定標準中工傷等級和傷殘等級的區(qū)別
職工有下列情形之一的,應(yīng)當認定為工傷:
(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業(yè)病的;
(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到機動車事故傷害的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
由此可見傷殘等級包括的范圍大,工傷等級包括的范圍小。傷殘等級包括工傷等級,工傷等級是傷殘等級的一部分。工傷是認定的,沒有等級。凡事認定工傷的,可以享受工傷醫(yī)療待遇,但不享受賠付。工傷認定后,申請勞動能力鑒定,鑒定個人傷殘等級,分1-10級,1級最重,10級最輕,分不同級別享受不同傷殘補助和傷殘津貼。
《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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