法院審理勞動糾紛案件流程
來源：法律編輯整理
時間： 2023-10-01 18:40:22
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一、法院審理勞動糾紛案件流程
法院審理勞動爭議案件的流程為：
1．符合起訴條件的，法院應當在七日內(nèi)立案，并通知當事人。
2．人民法院應當在立案之日起五日內(nèi)將起訴狀副本發(fā)送被告，被告應當在收到之日起十五日內(nèi)提出答辯狀。
3．開庭審理。
4．根據(jù)雙方的證據(jù)以及事實進行判決。
《中華人民共和國民事訴訟法》第一百二十五條規(guī)定，人民法院應當在立案之日起五日內(nèi)將起訴狀副本發(fā)送被告，被告應當在收到之日起十五日內(nèi)提出答辯狀。答辯狀應當記明被告的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系方式；法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務、聯(lián)系方式。人民法院應當在收到答辯狀之日起五日內(nèi)將答辯狀副本發(fā)送原告。
二、如何正確確定勞動爭議的管轄地
在用人單位中，如果發(fā)生了不公平的待遇的話，那么員工可以直接在用人單位所在地勞動局去進行申請勞動仲裁，也可以直接收集證據(jù)，到人民法院提起訴訟。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條，勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
如果在用人單位和員工之間發(fā)生了糾紛的話，這種情況是需要在用人單位所在地勞動局申請幫助的，申請勞動仲裁自己不需要花一分錢，但是要有足夠證據(jù)，在仲裁程序正式開始之前會有一個調(diào)解，調(diào)解成功就不需要再進入仲裁了。
三、勞動仲裁的審理范圍
勞動仲裁的范圍：
1．因確認勞動關系發(fā)生的爭議；
2．因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；
3．因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；
4．因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；
5．法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條
中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發(fā)生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》：第一章 總則 第二條 【適用范圍】中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法：\n（一）因確認勞動關系發(fā)生的爭議；\n（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；\n（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；\n（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；\n（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；\n（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
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人民法院審理撫養(yǎng)糾紛案件時，人民法院對審理起訴案件的審理程序是天津在線咨詢 2022-01-071。牽涉到孩子是外籍的情況，是否仍能通過人民法院要求其中籍生父支付撫養(yǎng)費？ 可以在生父所在區(qū)法院起訴，要求支付撫養(yǎng)費。 2。孩子剛出生能否作親子鑒定？ 3。如其生父拒做親子鑒定怎么辦？ 親子鑒定不能強制進行，若生父拒絕，只能結(jié)合其他證據(jù)認定父子關系。 4。如法院強制執(zhí)行了，其生父仍拒付撫育費怎么辦？ 可以查封銀行存款、房屋、汽車等財產(chǎn)，直至拘留、追究刑事責任。 5。如我勝訴，親子鑒定費和訴訟費由誰 -
勞動合同糾紛案件被告所在地人民法院審理福建在線咨詢 2024-11-08一、關于民事訴訟管轄的規(guī)定，有以下規(guī)定： 1. 對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄，若被告住所地與經(jīng)常居住地不一致，則由經(jīng)常居住地人民法院管轄。 2. 對法人或其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。 3. 同一訴訟的幾個被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個以上人民法院轄區(qū)的，各該人民法院都有管轄權(quán)。 4. 對公民提起的與身份關系的訴訟（不包括訴訟離婚），由原告住所地人民法院 -
商場勞動糾紛案件如何審理貴州在線咨詢 2022-05-06※※省※※市※※區(qū)人民法院 民事判決書 （2003）※民初字第※※※※號 …… 原告※※訴被告※※※※※商場勞動爭議糾紛一案，于2003年11月3日向本院起訴，本院受理后，依法由審判員※※獨任審判，公開開庭進行了審理。原告※※及其委托代理人※※，被告※※※※※商場及委托代理人※※※到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。 原告※※訴稱，我與被告自1999年12月9日建立勞動合同關系，合同期限為1999年
