對(duì)方拖欠公司款項(xiàng)應(yīng)該怎樣應(yīng)對(duì)
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-07-01 20:02:42
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公司欠款起訴對(duì)方的方法：
1、當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備好起訴狀；
2、然后向人民法院提起民事訴訟，請(qǐng)求人民法院判決公司償還欠款；
3、該訴訟是符合起訴條件的，人民法院應(yīng)當(dāng)立案審理，不符合起訴條件的，不予立案，并且告知當(dāng)事人，當(dāng)事人不服的，可以提起訴訟。當(dāng)事人進(jìn)行民事訴訟，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定交納案件受理費(fèi)。
公司欠款的錢不還怎么辦
公司欠錢不還，可以通過協(xié)商、請(qǐng)求支付令和起訴的方式解決。
1、協(xié)商。遇到公司欠錢不還的情況，首選的方式是協(xié)商；
2、請(qǐng)求支付令。支付令是指人民法院根據(jù)債權(quán)人的申請(qǐng)，依法作出的督促債務(wù)人為一定給付義務(wù)的法律文書。法院向債務(wù)人發(fā)出支付令是有一定條件的：請(qǐng)求債務(wù)人給付金錢或有價(jià)證券；請(qǐng)求給付的金錢或有價(jià)證券已到期且數(shù)額確定，并寫明了請(qǐng)求所根據(jù)的事實(shí)和證據(jù)；債權(quán)人與債務(wù)人沒有其他債務(wù)糾紛；支付令能夠送達(dá)債務(wù)人；
3、起訴。如果支付令發(fā)出后，對(duì)方有異議，那就只能選擇起訴了。公司欠錢不還的訴訟適用我國民事第一審普通程序。
通過法律訴訟方式追討公司債務(wù)的方式如下：
1、委托專業(yè)合法追帳機(jī)構(gòu)進(jìn)行追收，供應(yīng)商把逾期帳款委托給律師追收是一種商業(yè)性的懲罰措施，同時(shí)也是供應(yīng)商所作的最后努力的一部分。
2、訴前證據(jù)準(zhǔn)備。首先，要確認(rèn)債務(wù)人的投訴已經(jīng)解決，避免在法庭上面臨債務(wù)人的反訴請(qǐng)求。其次，要確認(rèn)債務(wù)人有足夠資產(chǎn)清償債務(wù)，否則即使獲得有利于自己的判決也無法執(zhí)行。
3、訴訟財(cái)產(chǎn)保全。對(duì)被告的動(dòng)產(chǎn)或不動(dòng)產(chǎn)向法院申請(qǐng)?jiān)V訟保全是保證判決能夠迅速執(zhí)行的重要方式。但向法院申請(qǐng)?jiān)V訟保全時(shí)，需要向法院繳納一定金額的保證金。
訴訟主要流程為：
1、立案。原告向法院起訴，應(yīng)遞交起訴狀和有關(guān)的證據(jù)材料，并按照被告人數(shù)遞交起訴狀副本和證據(jù)副本。
2、庭前準(zhǔn)備。法院在受理案件后五日內(nèi)向被告送達(dá)起訴狀副本、應(yīng)訴通知書等，當(dāng)事人應(yīng)該依法應(yīng)訴，并應(yīng)在收到起訴狀后十五日內(nèi)向人民法院提交答辯狀及副本，在法院指定的舉證期間內(nèi)提交相關(guān)的證據(jù)。
3、開庭。包括法庭調(diào)查、法庭辯論、法庭調(diào)解、判決。
4、當(dāng)事人不服一審人民法院的判決或者裁定，可以在法定期間內(nèi)向上一級(jí)人民法院提出上訴。當(dāng)事人也可申請(qǐng)?jiān)賹徍蜕暝V。
5、判決書、裁定書、調(diào)解書、支付令發(fā)生法律效力后，債務(wù)人未按照上述文書所確定的期間履行債務(wù)的，債權(quán)人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
《中華人民共和國民事訴訟法》第一百二十一條當(dāng)事人進(jìn)行民事訴訟，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定交納案件受理費(fèi)。財(cái)產(chǎn)案件除交納案件受理費(fèi)外，并按照規(guī)定交納其他訴訟費(fèi)用。
當(dāng)事人交納訴訟費(fèi)用確有困難的，可以按照規(guī)定向人民法院申請(qǐng)緩交、減交或者免交。
收取訴訟費(fèi)用的辦法另行制定。
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公司破產(chǎn)公司倒閉欠款的處理。欠款可以通過申請(qǐng)公司破產(chǎn)的方式，得以實(shí)現(xiàn)債權(quán)，但也不一定保證公司破產(chǎn)清算后，就一定有資產(chǎn)清償所有的欠款。具體處理如下：1、公司倒閉可以申請(qǐng)進(jìn)入破產(chǎn)程序；2、公司進(jìn)入破產(chǎn)程序后，由法院指定成立清算小組；3、清算小組對(duì)公司資產(chǎn)進(jìn)行清算；4、發(fā)布債權(quán)申報(bào)的公告，公司欠款的債權(quán)人，按照債權(quán)申報(bào)公告進(jìn)行債權(quán)申報(bào)；5、清算小組按照破產(chǎn)債務(wù)清算順序，依次進(jìn)行清償。融資公司倒閉了怎么辦？融資公司倒閉了可以請(qǐng)求人民法院宣告公司破產(chǎn)。之后成立清算組進(jìn)行清算，通知并且公告?zhèn)鶛?quán)人，債權(quán)人申報(bào)債權(quán)之后進(jìn)行登記。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案?！吨腥A人民共和國公司法》第一百八十五條清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于六十日內(nèi)在報(bào)紙上公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知書之日起三十日內(nèi)，未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi)，向清算組申報(bào)其債權(quán)。債權(quán)2023-07-02459人看過 -
仲裁委員會(huì)如果勞動(dòng)者遇到用人單位拖欠工資的情況，勞動(dòng)者可以采取合法的手段來追討工資，維護(hù)自己的合法權(quán)益。勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行投訴。此外還可以到人力資源和社會(huì)保障局的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結(jié)果，還可以去法院申請(qǐng)支付令。勞動(dòng)者也可以直接去法院提起勞動(dòng)訴訟。用人單位拖欠工資怎么辦？在用人單位拖欠工資的情況下，農(nóng)民工要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決：（1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；（2）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)；（3）通過訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對(duì)勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動(dòng)仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，農(nóng)民工可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行；三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事2023-07-01358人看過 -
如果對(duì)方借款超過雙方約定的期限仍未歸還的，出借人可以先對(duì)其進(jìn)行催告，要求對(duì)方在一定期限內(nèi)履行還款義務(wù)。出借人也可以與對(duì)方協(xié)商，讓借款人分期還款。如果借款人仍然不還款的，出借人可以向人民法院起訴，或者申請(qǐng)支付令，要求對(duì)方履行。出借人應(yīng)當(dāng)在訴訟時(shí)效內(nèi)提起訴訟，防止債權(quán)難以實(shí)現(xiàn)。欠款人不還錢擔(dān)保人有責(zé)任嗎如果債務(wù)人把債務(wù)還清了，擔(dān)保人就不需要承擔(dān)責(zé)任了。如果債務(wù)人沒有還清債務(wù)，要看擔(dān)保人簽訂的是一般保證還是連帶責(zé)任保證，如果是一般保證則要到債務(wù)人確實(shí)不能償還才能要求保證人代償。如果是連帶責(zé)任擔(dān)保則債權(quán)人可直接在債務(wù)逾期后要求保證人代償其擔(dān)保的額度，保證人代償后可以取得代位追償權(quán)要求債務(wù)人償還自己代償?shù)膫鶆?wù)?！吨腥A人民共和國刑法》第二百三十二條故意殺人的，處死刑、無期徒刑或者十年以上有期徒刑；情節(jié)較輕的，處三年以上十年以下有期徒刑?！吨腥A人民共和國刑法》第二百三十八條【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者2023-07-0879人看過
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用人單位拖欠工資的，可以到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。1、到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)（通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)）。2、也可以直接申請(qǐng)仲裁（仲裁費(fèi)用200－300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)）。3、如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。公司不發(fā)工資怎么辦公司不發(fā)工資的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。當(dāng)勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)確認(rèn)情況后，會(huì)由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，如果逾期不支付的，可責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金?！吨腥A人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十五條第一項(xiàng)規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：（一）未按照勞動(dòng)合同的約定2023-07-03474人看過 -
員工離職時(shí)，要求公司一次性結(jié)清該員工的工資，否則屬于違法行為。當(dāng)公司拖欠工資時(shí)，用人單位可以先與單位協(xié)商。但協(xié)商后仍沒有支付工資的，可以向勞動(dòng)局投訴，由勞動(dòng)局責(zé)令支付工資并責(zé)令賠償?；蛘咧苯映种x職證明、拖欠工資的相關(guān)證據(jù)向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁，對(duì)于仲裁裁決結(jié)果不服的，當(dāng)事人還可以接著向法院起訴。公司員工離職，股東怎么辦原始股股東如果辭職與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，則喪失持股資格，所持股份應(yīng)當(dāng)在離職后一個(gè)月內(nèi)轉(zhuǎn)讓給公司；原始股股東拒絕按規(guī)定轉(zhuǎn)讓股權(quán)的，公司將強(qiáng)制要求股東轉(zhuǎn)讓，強(qiáng)制轉(zhuǎn)讓價(jià)格為該部分股份所對(duì)應(yīng)的公司上年度末經(jīng)審計(jì)的凈資產(chǎn)值?！秳趧?dòng)法》第九十一條規(guī)定：用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金：（一）克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的；（二）拒不支付勞動(dòng)者延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的；（三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資2023-06-30287人看過
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保全是指人民法院在利害關(guān)系人起訴前或者當(dāng)事人起訴后，為保障將來的生效判決能夠得到執(zhí)行或者避免財(cái)產(chǎn)遭受損失，對(duì)當(dāng)事人的財(cái)產(chǎn)或者爭(zhēng)議的標(biāo)的物，采取限制當(dāng)事人處分的強(qiáng)制措施。保全的目的是為了防止可能因當(dāng)事人一方的行為或其他原因，使將來的判決難以執(zhí)... 更多>
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對(duì)方可能拖欠貨款或?qū)Ψ焦就锨坟浛钤撛趺崔k陜西在線咨詢 2022-10-06如有這種情況發(fā)生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，搜集和保留對(duì)方拖欠工資的具體事實(shí)和確鑿證據(jù)，派代表到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)察部門反映和投訴，請(qǐng)他們幫助你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對(duì)其結(jié)果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和克制，不要以過激的行為和對(duì)方發(fā)生其他沖突事件。找勞動(dòng)監(jiān)察部門幫催討工資，成本低、時(shí)間短、手續(xù)簡(jiǎn)便，是催討被拖欠工資的首先選擇。 -
公司怎樣應(yīng)對(duì)拖欠貨款的法律風(fēng)險(xiǎn)湖南在線咨詢 2022-08-17發(fā)生合同糾紛的，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在法律規(guī)定的訴訟時(shí)效內(nèi)向人民法院提起訴訟，以保護(hù)自己的權(quán)利。向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為二年，法律另有規(guī)定的除外。訴訟時(shí)效期間從知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害時(shí)起計(jì)算。 -
2022年公司拖欠員工工資應(yīng)該怎么應(yīng)對(duì)湖北在線咨詢 2023-03-131、拖欠工資的，可以去勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令用人單位支付拖欠的工資。 2、勞動(dòng)者還可以去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以去人民法院提起民事訴訟，由人民法院依法作出判決。 3、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的 -
依法應(yīng)對(duì)拖欠款項(xiàng)的行為新疆在線咨詢 2024-12-30對(duì)于那些拖欠債務(wù)的人,可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。如果當(dāng)事人決定發(fā)起訴訟,則需要準(zhǔn)備起訴狀和與案件相關(guān)的證據(jù)材料,并將其提交給有管轄權(quán)的人民法院。 -
訴訟拖欠工資的公司應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)？江西在線咨詢 2025-01-02勞動(dòng)保障行政執(zhí)法案件或者勞動(dòng)仲裁前置案件,法院通常不會(huì)直接受理。如果用人單位拖欠工資,勞動(dòng)者可以到用人單位所在地人力資源和社會(huì)保障部門下屬的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。仲裁裁決后,一方對(duì)于仲裁結(jié)果不服的,才可以起訴到法院。 參考資料:《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》 《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第三條 《民事訴訟法》第一百零九條 《
