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浙江省職務(wù)侵占罪量刑,如何對(duì)職務(wù)侵占罪進(jìn)行處罰
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-02-24 09:22:25 343 人看過

一、浙江省職務(wù)侵占罪量刑標(biāo)準(zhǔn)

職務(wù)侵占罪,是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的行為。犯本罪的,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財(cái)產(chǎn)。

最高人民法院《關(guān)于常見犯罪的量刑指導(dǎo)意見》

1.構(gòu)成職務(wù)侵占罪的,可以根據(jù)下列不同情形在相應(yīng)的幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn):

(1)達(dá)到數(shù)額較大起點(diǎn)的,可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。

(2)達(dá)到數(shù)額巨大起點(diǎn)的,可以在五年至六年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。

2.在量刑起點(diǎn)的基礎(chǔ)上,可以根據(jù)職務(wù)侵占數(shù)額等其他影響犯罪構(gòu)成的犯罪事實(shí)增加刑罰量,確定基準(zhǔn)刑。

二、如何正確認(rèn)定職務(wù)侵占罪?

(一)客體要件

本罪的犯罪客體是公司、企業(yè)或者其他單位的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)。職務(wù)侵占罪侵犯的對(duì)象是公司、企業(yè)或者其他單位的財(cái)物,包括動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)。

這里的“公司”,是指依照我國公司法合法設(shè)立的非國有的有限責(zé)任公司股份有限公司?!捌髽I(yè)”,是指除上述公司以外的非國有的經(jīng)過工商行政管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)設(shè)立的有一定數(shù)量的注冊(cè)資金及一定數(shù)量的從業(yè)人員的營利性的經(jīng)濟(jì)組織?!捌渌麊挝弧保侵赋鲜龉?、企業(yè)以外的非國有的社會(huì)團(tuán)體或經(jīng)濟(jì)組織,包括集體或者民辦的事業(yè)單位,以及各類團(tuán)體。

(二)客觀要件

本罪在客觀方面表現(xiàn)為利用職務(wù)上的便利,侵占本單位財(cái)物,數(shù)額較大的行為。具體而言,包括以下三個(gè)方面:

1、必須是利用自己的職務(wù)上的便利。所謂利用職務(wù)上的便利,是指利用職權(quán)及與職務(wù)有關(guān)的便利條件。

2、必須有侵占本單位財(cái)物的行為。本單位財(cái)物,是指單位依法占有的全部財(cái)產(chǎn),包括本單位以自己名義擁有或雖不以自己名義擁有但為本單位占有的一切物權(quán)、無形財(cái)物權(quán)和債權(quán)。

3、必須達(dá)到數(shù)額較大的程度。至于數(shù)額較大的起點(diǎn)數(shù)額,參照有關(guān)司法解釋的規(guī)定,是指侵占公司、企業(yè)等單位財(cái)物5000元至2萬元以上的。如果僅有非法侵占公司、企業(yè)及其他單位財(cái)物的行為,但沒有達(dá)到數(shù)額較大的標(biāo)準(zhǔn),則也不能構(gòu)成本罪。

(三)主體要件

本罪主體為特殊主體,包括公司、企業(yè)或者其他單位的人員。具體是指三種不同身份的自然人:

1、股份有限公司、有限責(zé)任公司的董事、監(jiān)事等實(shí)際領(lǐng)導(dǎo)者。

2、除公司董事、監(jiān)事之外的經(jīng)理、部門負(fù)責(zé)人和其他一般職員和工人。

3、集體性質(zhì)企業(yè)、私營企業(yè)、外商獨(dú)資企業(yè)的職工,國有企業(yè)、公司、中外合資、中外合作企業(yè)等中不具有國家工作人員身份的所有職工。

(四)主觀要件

本罪在主觀方面是直接故意,且具有非法占有公司、企業(yè)或其他單位財(cái)物的目的。即行為人妄圖在經(jīng)濟(jì)上取得對(duì)本單位財(cái)物的占有、收益、處分的權(quán)利。至于是否已經(jīng)取得或行使了這些權(quán)利,并不影響犯罪的構(gòu)成。

《刑法》第二百七十一條

【職務(wù)侵占罪】公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財(cái)產(chǎn)。

國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務(wù)的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務(wù)的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規(guī)定定罪處罰。

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    1.第一個(gè)量刑幅度利用職務(wù)上的便利,非法侵占本單位財(cái)物,犯罪數(shù)額達(dá)到“數(shù)額較大”起點(diǎn)五千元的,在三個(gè)月拘役至九個(gè)月有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。在量刑起點(diǎn)的基礎(chǔ)上,犯罪數(shù)額每增加一千八百元,增加一個(gè)月刑期。2.第二個(gè)量刑幅度利用職務(wù)上的便利,非法侵占本單位財(cái)物,犯罪數(shù)額達(dá)到“數(shù)額巨大”起點(diǎn)十萬元的,在五年至六年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。在量刑起點(diǎn)的基礎(chǔ)上,犯罪數(shù)額為一百八十萬元以下的,每增加三萬元,增加一個(gè)月刑期;犯罪數(shù)額超過一百八十萬元的,超過部分每增加六萬元,增加一個(gè)月刑期?;鶞?zhǔn)刑在十年以上的,除有重大立功表現(xiàn)或者從犯或者具有兩個(gè)以上其他法定減輕處罰情節(jié),并退清個(gè)人所得全部贓款的以外,宣告刑一般不低于五年有期徒刑。3.有下列情形之一的,可以從重處罰,但同時(shí)具有兩種以上情形的,累計(jì)不得超過基準(zhǔn)刑的100%:(1)職務(wù)侵占行為嚴(yán)重影響生產(chǎn)經(jīng)營或者造成其他嚴(yán)重?fù)p失或者影響惡劣的,增加基準(zhǔn)刑的
    2023-02-08
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  • 怎樣處罰職務(wù)侵占罪
    構(gòu)成職務(wù)侵占罪的處罰:處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財(cái)產(chǎn)。同時(shí),公司、企業(yè)人員受賄、職務(wù)侵占在1萬元以上不滿2萬元的,基準(zhǔn)刑為拘役刑;5萬元的,基準(zhǔn)刑為有期徒刑二年,每增加1萬元,刑期增加六個(gè)月;每減少1.5萬元,刑期減少六個(gè)月。職務(wù)侵占罪減刑標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《刑法》的相關(guān)內(nèi)容規(guī)定,減刑標(biāo)準(zhǔn)如下:(一)判處管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;(二)判處無期徒刑的,不能少于十三年;(三)人民法院依照本法第五十條第二款規(guī)定限制減刑的死刑緩期執(zhí)行的犯罪分子,緩期執(zhí)行期滿后依法減為無期徒刑的,不能少于二十五年,緩期執(zhí)行期滿后依法減為二十五年有期徒刑的,不能少于二十年?!吨腥A人民共和國刑法》第二百七十一條公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可
    2023-08-08
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  • 如何進(jìn)行職務(wù)侵占罪立案偵查?
    職務(wù)侵占罪立案標(biāo)準(zhǔn):職務(wù)侵占罪,必須利用自己的職務(wù)便利,必須有侵權(quán)行為,必須構(gòu)成一定數(shù)額才能立案。1、公司、企業(yè)或者其他單位的人員利用職務(wù)上的便利,非法占有本單位財(cái)產(chǎn)。數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;2、數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以沒收財(cái)產(chǎn)。國有公司、企業(yè)或者其他國有單位從事公務(wù)的人員、國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派非國有公司、企業(yè)或者其他單位從事公務(wù)的人員有前款行為的,定罪處罰。職務(wù)侵占罪既遂一般要該如何判刑職務(wù)侵占罪既遂的判罰:1、構(gòu)成職務(wù)侵占罪既遂的,一般判處三年以下有期徒刑或拘役,并處罰金;2、犯罪數(shù)額巨大的,判處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;3、犯罪數(shù)額達(dá)到特別巨大標(biāo)準(zhǔn)的,判處十年以上有期徒刑或無期徒刑,并處罰金?!吨腥A人民共和國刑法》第三百八十三條對(duì)犯貪污罪的,根據(jù)情節(jié)輕重,分別依照下列規(guī)定處罰:(一)貪污數(shù)額較大或者有其他較重情節(jié)的,處三年以下有期徒
    2023-07-05
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#犯罪
北京
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    犯罪構(gòu)成的四個(gè)要素是犯罪主體、犯罪客體、犯罪的主觀方面和犯罪客觀方面。只有符合上述四個(gè)條件的,才可認(rèn)定行為構(gòu)成犯罪,但犯罪成立后也可因?yàn)檎?dāng)防衛(wèi)、緊急避險(xiǎn)等原因而對(duì)犯罪認(rèn)定予以否定。... 更多>

    #犯罪構(gòu)成
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      2017年最新修訂:最高人民法院《關(guān)于常見犯罪的量刑指導(dǎo)意見》 1.構(gòu)成職務(wù)侵占罪的,可以根據(jù)下列不同情形在相應(yīng)的幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn): (1)達(dá)到數(shù)額較大起點(diǎn)的,可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。 (2)達(dá)到數(shù)額巨大起點(diǎn)的,可以在五年至六年有期徒刑幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)。 2.在量刑起點(diǎn)的基礎(chǔ)上,可以根據(jù)職務(wù)侵占數(shù)額等其他影響犯罪構(gòu)成的犯罪事實(shí)增加刑罰量,確定基準(zhǔn)刑。
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    • 職務(wù)侵占罪的立案標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的, 如何量刑處罰職務(wù)侵占罪該如何處罰
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-03-08
      職務(wù)侵占罪,是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的行為。 《刑法》第二百七十一條公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財(cái)產(chǎn)。 國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務(wù)的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及
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      如果企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有職務(wù)侵占行為,可以向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)經(jīng)偵部門報(bào)案。經(jīng)偵部門將負(fù)責(zé)調(diào)查此案,并采取必要的措施來處理。 在員工被指控為職務(wù)侵占罪時(shí),向公安機(jī)關(guān)報(bào)案時(shí),需要提供以下證據(jù)材料: 1. 公司、企業(yè)或其他單位的營業(yè)執(zhí)照,以及上級(jí)主管部門的批準(zhǔn)文件等證明單位合法成立的文件。 2. 證明嫌疑人是該單位職工的證據(jù),例如聘任書、聘任合同、任命書、工作證、工資發(fā)放材料、職工履歷表、兩金(養(yǎng)老金、公積
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